回答者：
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【良い点】
研修制度が豊富。外部研修にも積極的な参加を奨励される。
対象の資格であれば全額取得料を支援してもらえる。続きを読む(全58文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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メトロアドエージェンシーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社メトロアドエージェンシーのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社メトロアドエージェンシーで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
メトロアドエージェンシーの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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4.1
- 年収・評価
-
2.7
- スキルアップ
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3.9
- 福利厚生
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4.2
- 成長・将来性
-
2.9
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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3.9
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2.6
- 入社後のギャップ
-
3.3
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-
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メトロアドエージェンシーの 学生による会社の評価
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- 3.4
- やりがい
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3.6
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.4
- おすすめ度
-
3.4
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メトロアドエージェンシーの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
やる気がある社員に対してはキャリア開発、スキルアップの講座等を積極的に展開している
【気になること・改善したほうがいい点】
紙ベースの仕事が...続きを読む(全180文字)
全2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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メトロアドエージェンシーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年7月9日- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 20代前半
- 女性
- 今年
- 広告・宣伝・プロモーション
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進に関する人事評価は見直した方が良いと思う。管理職昇進の際になぜ？と動揺が生まれている。給料が不満で辞める若手...続きを読む(全83文字)
在籍時期：2012年頃
投稿日：2025年11月26日在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年7月27日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 今年
- 広告・宣伝・プロモーション
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
現在の職場はワークライフバランスがとてもとりやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。定時で退社できる日が多く、休暇も取得しやすいた...続きを読む(全147文字)
- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 今年
- Webマーケティング(SEO・SEM)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
施策による改善インパクトが数値として現れるため、仮説が合っていたときには面白みを感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
デジタ...続きを読む(全141文字)
在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年10月5日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 今年
- その他警備・清掃・設備管理関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
休みやすいため、非常に良いと思う。
仕事の割に高年収であり、
安定した給料であることは間違い無いと言えると感じる。
年功序列で変化していく。...続きを読む(全86文字)
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メトロアドエージェンシーの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
東京メトロのグループ会社のため、福利厚生は充実しています。グループ会社が本体のある上野に集中している一方で、当社は当時虎ノ門にオフィスがあり...続きを読む(全192文字)
回答者：
東京メトログループなので、駅構内や電車の中の吊り広告に関われることは働き甲斐があると思います。電車や駅における強みがあるので、旅行関連の広告や地域に根差し...続きを読む(全108文字)
0
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回答者：
東京メトログループとしてのネットワークや与信力を活かすことで、更に大きな事業に挑戦できると思います。また、東京メトロ自体が安定した会社なので、安定した事業...続きを読む(全133文字)
0
0
回答者：
変化を恐れずに楽しむことを大切にしているので、型破りな考え方でも受け入れてもらいやすい土壌があります。2023年入社の方のインタビューで「新規案件獲得のた...続きを読む(全134文字)
0
0
回答者：
面接の際に、「女性の方の活躍事例を教えてください。」と質問しました。それに対して、「女性の管理職の割合が年々高まってきている。また、男女間で新規事業に取り...続きを読む(全108文字)
0
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広告・マスコミ(広告代理店・広告制作)のスキルアップ、教育体制の口コミ
回答者：
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【良い点】
成長ミッションを与えてもらえるので、成長意欲があればスキルアップは可能。
ただあくまで自分軸なので、支援を求めたり、どんな成長機会が欲しいか...続きを読む(全140文字)
回答者：
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【良い点】
スキルアップは自分次第で、担当する顧客課題によって提案内容が高度になったり複雑になるので、その課題を乗り越えることでスキルアップができたと思...続きを読む(全144文字)
回答者：
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【良い点】
飲み会などの集まりが多い。上司と切磋琢磨しながら成果を目指す。頑張れば正当に評価される環境だとは思う。続きを読む(全57文字)
回答者：
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【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のキャリアについては一切考えていない印象です。
教育体制も特に整っていると感じたこと...続きを読む(全82文字)
回答者：
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【良い点】
近年新人教育に力を入れており終業後ではあるが勉強会等が開かれている
【気になること・改善したほうがいい点】
新人の方は基本参加を義務付けられ...続きを読む(全112文字)
回答者：
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【良い点】
スキル面については独自の考えである、CSA（キャリアセレクトアビリティ）というものがあり、考え方7×能力20でスキルアップ・キャリア開発に向...続きを読む(全197文字)
回答者：
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【良い点】
教育体制が整っているし、周りもいい人ばかりなのでアドバイスがそのひとにあった的確なもので腑に落ちることしかなかった。続きを読む(全64文字)
回答者：
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【良い点】
オンライン研修が充実している。また、現場が若手が多くチャレンジ機会が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手が多く成長機会が多い...続きを読む(全136文字)
回答者：
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っていない。
研修で現場を学ぶ。1ヶ月ごとにさまざまな工場をまわるが、ただの労働力...続きを読む(全115文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
早期にリーダーになる人は2年目でなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部次第でポストの有無が大きく変わる。また一度リーダー職...続きを読む(全188文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
メトロアドエージェンシーの 会社情報
| 会社名 | 株式会社メトロアドエージェンシー |
|---|---|
| フリガナ | メトロアドエージェンシー |
| 設立日 | 2007年2月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 363人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 川田博之 |
| 本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋2丁目14番1号 |
| 電話番号 | 03-5501-7831 |
| URL | https://www.metro-ad.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1398920
