アサイアンの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
残念ながら良い点は一つもありません
【気になること・改善したほうがいい点】
社内でイベントが多いのですが、このイベント活動で評価されるのはど...続きを読む(全505文字)

【良い点】
海外の本体からのカリキュラムがある。それらは抜け漏れなく良いものに感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務上での成長には良い環...続きを読む(全172文字)

【良い点】
特別に優れてはいないものの、標準的に揃っていて不満は感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に不満に感じることはないとうに思う。続きを読む(全77文字)

【良い点】
サービスとしては安定したもの。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントが一社で、都度の契約更新に怯えざるを得ない環境。期間を短...続きを読む(全94文字)

【良い点】
他社と比較して昇給率は高いと思う。賞与は年に一度で、自社と国外を含むグループ全体の業績による影響が大きいと説明を受けた。
【気になること・改...続きを読む(全138文字)

【良い点】
所属組織にもよるが、業務の管理ができていれば休暇は取得しやすい。夏季や年末年始のほとんどの方は休暇もしっかりと取得されている。続きを読む(全69文字)

【良い点】
基本的に考える仕事が中心のため、経験を積みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によりITスキルにかなり差があるように感じるた...続きを読む(全158文字)

【良い点】
部署により、土日が休日やシフト制のところもある
また、休日にクライアントに影響があることが発生した場合、時間帯にかかわりなく対応が必要になる...続きを読む(全123文字)

【良い点】
安定して収入を確保できるビジネスモデルを持っている
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にクライアントが一社のため、サービスの幅が...続きを読む(全135文字)

【良い点】
外資系のため、同規模の企業と比べるとよい
評価制度は、レイヤーにより異なる
上のレイヤーほどマネジメント的なことが評価されるが、レイヤーが下...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
実力やマネジメント能力の有無に関わらず、単に「在籍年数が長いから」という理由だけで管理職に昇進するケースが常態化...続きを読む(全251文字)

【良い点】
年収が良いのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤になったとしても朝早く夜遅い生活は変わらない。土日も潰れることがある...続きを読む(全110文字)

【良い点】
自分の事業部の社員は忙しそうだったが、店舗の事を考えている方が多く、相談しやすい環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の...続きを読む(全99文字)

【良い点】
同僚も上司ものんびりとして穏やかな人が多かった印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
20代と50代〜が多く、その間がいませんで...続きを読む(全149文字)

【良い点】
当時は、ベンチャー気質も高い方が多く、魅力的な方も多かったです
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー気質も高かった分
大企業出...続きを読む(全155文字)

【良い点】
様々な年代の方とコミュニケーションが取れ、比較的アットホームでした。主婦、フリーター、定年退職をされた方など一緒に仕事ができて楽しかったです...続きを読む(全187文字)

【良い点】
社員や管理職の魅力に対する満足度は「穏やかで良識的な人が多い」という点で一定の評価ができる一方、強いリーダーシップや圧倒的な成長牽引力を期待...続きを読む(全517文字)

【良い点】
管理職になると、職務手当があり
給与がだいぶ上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の大半は、実力のない方や仕事ができない方...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司に不満を抱いている社員は多かったと思います。
中間層が辞め、上司は変わらないという状況でした。
上司や管理職...続きを読む(全96文字)

【良い点】
様々な人がいて刺激になる。優秀な方も多く、自分から積極的に情報をとりにいければかなりあるものは多いと思う続きを読む(全58文字)