アサイアンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
残念ながら良い点は一つもありません
【気になること・改善したほうがいい点】
社内でイベントが多いのですが、このイベント活動で評価されるのはど...続きを読む(全505文字)

【良い点】
他社と比較して昇給率は高いと思う。賞与は年に一度で、自社と国外を含むグループ全体の業績による影響が大きいと説明を受けた。
【気になること・改...続きを読む(全138文字)

【良い点】
サービスとしては安定したもの。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントが一社で、都度の契約更新に怯えざるを得ない環境。期間を短...続きを読む(全94文字)

【良い点】
特別に優れてはいないものの、標準的に揃っていて不満は感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に不満に感じることはないとうに思う。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ルール、コンプライアンスはきちんと守られており、ハラスメントなどを見聞きしたことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
長くいる社...続きを読む(全99文字)

【良い点】
海外の本体からのカリキュラムがある。それらは抜け漏れなく良いものに感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務上での成長には良い環...続きを読む(全172文字)

【良い点】
外資系のため、同規模の企業と比べるとよい
評価制度は、レイヤーにより異なる
上のレイヤーほどマネジメント的なことが評価されるが、レイヤーが下...続きを読む(全121文字)

【良い点】
基本的に考える仕事が中心のため、経験を積みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によりITスキルにかなり差があるように感じるた...続きを読む(全158文字)

【良い点】
安定して収入を確保できるビジネスモデルを持っている
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にクライアントが一社のため、サービスの幅が...続きを読む(全135文字)

【良い点】
個人の裁量でいろいろと動いて仕事できたのでよかったと思っている。
自立して仕事をしたい人には良い環境だったのでは。
【気になること・改善した...続きを読む(全203文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を取ると土日出勤を入れられる
制服に着替える時間と準備と朝礼が30分あったため、勤務開...続きを読む(全109文字)

【良い点】
現場によりますが、残業ほぼなしで、年休123日以上でお休みも取れます。オンとオフのメリハリをつけたい方にぴったりだと思います。
【気になるこ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
残業がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
月に一回程度土曜日に定例会という名の勉強会があり出席しないと次の昇給はないと言われる。...続きを読む(全109文字)

【良い点】
ランスタッド的にはネットで申請するだけなので、有給取れる。職場が休みづらかったが…。
半休が取れるようになった。続きを読む(全62文字)

【良い点】
派遣先次第だがワークライフバランスは取れる方
【気になること・改善したほうがいい点】
受け入れ先ガチャが激しい。
休憩取れない現場もあるが現...続きを読む(全90文字)

【良い点】
週3〜4日在宅でなので、仕事の合間に洗濯回したり洗い物したり、ご飯食べたりと自分のタイミングで生活できるのはよい。
残業も企画であれば、フレ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
現場によると思うが、有給が取りやすい点。急な休暇申請も可能な現場もあった。また、担当プロジェクトについては残業もほとんどなかった。
【気にな...続きを読む(全101文字)

【良い点】
残業はあまり無くて10時間以内で収まることがほとんど
作業時間も派遣先にはよると思うが10時出勤である事は良い点
【気になること・改善したほ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
完全に案件によるが、ジュニアクラスはあまり残業が多いと人事から注意が入る。
【気になること・改善したほうがいい点】
精神的なワークライフバラ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
直行直帰やテレワークの相談が可能で、働き方の柔軟性は比較的高い会社でした。細かい行動管理よりも結果やプロセスを重視するため、自分で考えて動き...続きを読む(全88文字)