この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
嫌がらせ、イジメを無くさないと入社しても皆すぐに辞めていくと思う。真面目に仕事を覚えて長く勤め続け...続きを読む(全158文字)
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昭和フロントの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全4件）
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昭和フロントの 全ての評判・口コミ一覧
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4
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
評価は、年に2回評価シートのようなものを自分で記入します。そこに直属の上司、部門長が評価を加え、ボーナスの査定に影響します。評価シートは親会社が使用してい...続きを読む(全180文字)
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基本的には親会社の三和関係の方が社長になります。どの方もだいたい任期は2～3年です。大手の役員である為、この会社の昔からの叩上げの方々とは根本的に考え方が...続きを読む(全162文字)
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三和グループの傘下にある為、女性の産休や育休の制度は整っています。男性主体の会社なので、これまでは取得する人はほとんどいなかったようですが、徐々に浸透して...続きを読む(全238文字)
全4件中4件表示
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昭和フロントを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2019年頃
投稿日：2024年9月12日在籍時期：2022年頃
投稿日：2024年9月30日- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 7年前
- コンサルタント（建築・土木関連）
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
女性への配慮はしっかりしているため、産休や育休なども問題なく取れる。
産休育休後も復職する人が多く働き方はしっかりしている。続きを読む(全68文字)
- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 10年前
- 製品開発(食品・化粧品)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
産休育休制度は十分整備されていたと思います。男性の育休取得も配信されていたと思います。しかしその分他の社員に仕事の皺寄せがいくのは改善してほし...続きを読む(全95文字)
在籍時期：2019年頃
投稿日：2024年10月7日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 5年前
- その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
良くも悪くもプロダクトが強いので自分自身の営業力、ビジネスマンとしてのスキルの成長に疑問を持ちました。
会社のブランド力、内部の仕組みやシステ...続きを読む(全240文字)
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昭和フロントの 会社情報
| 会社名 | 昭和フロント株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ショウワフロント |
| 設立日 | 1984年4月 |
| 資本金 | 2億円 |
| 従業員数 | 179人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 笹澤英夫 |
| 本社所在地 | 〒101-0047 東京都千代田区内神田1丁目13番7号 |
| 電話番号 | 03-3293-6737 |
| URL | https://www.sfn.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1576282
