回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
三和HDのグループのため、福利厚生はそこそこ良い。住宅補助も8割出るため家には困らない。持株会は入っておいた方が良い。続きを読む(全65文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
昭和フロント株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、昭和フロント株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に昭和フロント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
三和HDのグループのため、福利厚生はそこそこ良い。住宅補助も8割出るため家には困らない。持株会は入っておいた方が良い。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
借り上げ社宅制度があることが救い。ただし、仕事が終わり帰宅する時間は深夜になるので家にいる時間はほとんど無い。続きを読む(全61文字)
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ひとりあたりの仕事量はかなり多いです、というかひとがたりていないのが現状です、水曜日はノー残業デーがありますがただほかの日が大変になるだけです、福利厚生...続きを読む(全154文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
ミッション、ノルマのような目標がない為、何に対して努力するべきかがわからないため、意欲がわきににくいです。
ミス等...続きを読む(全114文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
今の社長が女性だがパワハ...続きを読む(全71文字)
【良い点】
コロナの時は目標を達成している部署が多く、それに伴いインセンティブがもらえたので、その点では不況強い会社ではある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全101文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年5月2日【良い点】
未経験でも製造の仕事を正社員としてやらせてもらえることや、その後の選択肢の多様さに面白さを感じたため、入社を決めました。内定後も先輩社員の方と...続きを読む(全305文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年9月10日【良い点】
入社してすぐの頃は定時で帰れますし、有給も基本取りやすく祝日出勤などはなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
だんだん仕事にで...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
社員間の関係は良く、相談などはかなりしやすい。何かあったときは周りの方がサポートしてくださり失敗を恐れずに挑戦できる。
【気になること・改善...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
毎年コンクール企画をしており、色々な面白い物件をしている。ここ最近はサッシの領域を超えた分野もやっておりそういうやり方もあるのかと勉強になった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
自身の仕事の整理がついていれば、有休は確実にとれます。
年末年始、夏季休暇なども10日くらい取れるため長期旅行も可能です。
【気になること・...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
同年代に比べても給与は高いと感じる。
評価制度も簡潔で自身の目標達成率による。
ただプロセスも評価されるため、結果が悪くても過程を評価書類に...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
ボーナスが若手でも年間で100万円ほどもらえるため、中小企業としては多いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの金額...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
日々、モラハラされながら社会人としての基本所作を徹底的に教育いただいた。その点については社会人として働く上で今も活きている。
【気になること...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
月平均100時間近くと月80時間の労基法上の一般的な限界ラインを超える残業時間、常習的な...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがい、面白みは無い。あまりの業務量の多さに終わった仕事を振り返っている時間など無い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも遠慮なく客先よりの電話が携帯電話に鳴り響く。夜間工事があれば深夜でも構わず鳴り響く。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
とにかく時間外労働が多い。休日や夜間に工事がある場合は立ち会う事も多々あり。加えて、日中は外で営業活動、見積等の事務作業は夕方帰社してからと...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
福利厚生もきちんとしていて困った事は一度も無いです。有給も使わなくて良いの?と聞いてくれるほどでした。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
福利厚生については大企業として申し分ないレベルで整っていた。
なかでも社会保険や退職金制度は手厚いと感じていたし医療サポートなども充実してお...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
社会保険や交通費などの一般的な福利厚生はあり、他にも退職金や財形貯蓄、社員持ち株など長く働いた時に有利になる制度もありました。また資格取得の...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
入社3年は社員寮に住めるので、生活費がかなり浮く。朝晩の食事も出るため新卒や若手にはかなりありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
資格手当が全額支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
社内イベントが定期的にあり参加しなくても写真の提出を求められる
イベントで...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
福利厚生は普通
【気になること・改善したほうがいい点】
分単位でも朝礼を勤務開始前の時間に設定するのは改善した方が良いと思う。半休を取ってい...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
しいて言えば、副業規定が出来た点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以外は良くも悪くも昭和からの企業なので、だいたいの普通の...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
住宅手当は基本ない。勤務地が関東の場合は地域手当が数万円出る。
異動した場合異動先の家賃は補助が出るが引越し費用を全額負担してくれなかったり...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は無いに等しい。有給も土曜日に強制消化されてしまうので最初はほとんど自由に使えず日数も少ない。退職金は1...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
住宅補助は最低限のものがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金はあるが少ない
その他の福利厚生については不明。
尋ねれば回答...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | 昭和フロント株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ショウワフロント |
| 設立日 | 1984年4月 |
| 資本金 | 2億円 |
| 従業員数 | 179人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 笹澤英夫 |
| 本社所在地 | 〒101-0047 東京都千代田区内神田1丁目13番7号 |
| 電話番号 | 03-3293-6737 |
| URL | https://www.sfn.co.jp/ |
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