東芝マーケティング・コンサルタントのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
派遣先の課の中によって雰囲気がまったく違います。
派遣先のチームとうまく合わずに、退職に至りました。
一方、同時に他の課のチームとも仕事をして...続きを読む(全178文字)

【良い点】
年収については同年代の中では高めでした。
基本給が年齢プラス4万円程でした。
それに追加で残業代が15分単位で全額支払われます。
仕事の責任、...続きを読む(全202文字)

【良い点】
契約社員でもチャンスを平等に与えてくれる本社管理職のいるチームに入れると、実力次第でデザインが採用されることもありました。チャンスに恵まれて、...続きを読む(全221文字)

【良い点】
デザインセンターへの出向として働いていました。大手企業のデザイン業務に関わることができ、小さめの案件なら自分自身で回す機会もありました。おかげ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
在籍時は、東芝本体のデザイン業務をサポートするのが役割でした。そのため、大手メーカーの仕事がどんなものか、いろいろ体験することができました。中...続きを読む(全257文字)

東芝デザインセンターに派遣されるのだが、「東芝」という大きな会社だからこそ出来る案件が多く、やりがいがある。また、プロジェクトもワールドワイドで行われるの...続きを読む(全150文字)

【良い点】
休みが取りやすい。産休育休取得率も高い。有給もみんなとって旅行などを同僚同士楽しんでいた。仕事も残業は少ない
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全138文字)

【良い点】
請負であたえられた仕事をするだけなので有給も好きにとれますし、残業もほとんどありません。働きやすい環境だったと思います。続きを読む(全66文字)

【良い点】
社員か非社員かで大きく異なります。非社員は家庭事情等でのお休みは比較的認められやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は勤務...続きを読む(全123文字)

【良い点】
年度ごとに希望件数を申請して自分のペースで与えられた件数の案件を処理できる点が良かったです。昼食の時間や休憩などについても自由でした。
【気に...続きを読む(全236文字)

【良い点】
年末年始以外残業が発生することはほぼなく、基本的に定時で退社できました。有給も申請すれば希望の日にちで問題なく取れました。続きを読む(全67文字)

【良い点】
契約社員で現場管理に従事するだけでＯＫでした。本社に行くとかはなく、面談等も担当者が現場まで出向いてきていたので、移動の煩わしさはなかったです...続きを読む(全234文字)

【良い点】
私のいた部署はカレンダー通りの休みだったので、必ず土日祝は休みでした。リーダー以外は全員派遣社員だったので、名前しか知らない人ばかりでした。人...続きを読む(全239文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業はべらぼうに多い。特に役職がつくとひどい。家にPCを持って帰って休日も仕事をしているし夜も22時過ぎまで残って...続きを読む(全85文字)

【良い点】
ほとんどが個人の裁量で進められる業務内容であるため、自分でスケジューリングが可能。そのため、締め切りに近い時以外は早く帰りたい日は帰ることができる。続きを読む(全80文字)

【良い点】
フランクな職場環境で飲み会など抵抗がない方は良いと思う。
仕事の後に飲み会に誘われたり、ゴルフを一緒にやったりしました。
基本定時に終わるので...続きを読む(全279文字)