オールライフメイトの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
3フロアで利用者の特色が違うのでどこのフロアに行っても新鮮かつ、新しい発見があり介護士としてとても勉強になると思った。寝たきり、認知症、自立...続きを読む(全179文字)

【良い点】
勉強会が定期的に開催されており、活気があった。研修にも新人のうちからいくつか参加させてもらえたが、それを踏まえて施設で勉強会の主催をする立場...続きを読む(全193文字)

【良い点】
もともと残業は少なかったが、短時間でも残業代をだしてくれるのは非常に有難かった。平社員には無駄に残業をさせないスタイルだったので定時になると...続きを読む(全201文字)

【良い点】
年毎に昇給し、夜勤手当も業界内では多いほう。あとは実力次第で役職や委員会で責任ある立場になれば昇給するはず。
評価制度も一律しており、平等に...続きを読む(全160文字)

【良い点】
良くも悪くも女性の職場という印象。
入れ代わりは激しい。
若手も多いが中年の方が実権握ってる。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休...続きを読む(全192文字)

【良い点】
給料はこの業界の中ではかなりいい方であると思います。夜勤手当も高く、残業手当も15分単位でしっかり出る為、残業は多いが、その分年収は高いと思...続きを読む(全189文字)

【良い点】
有給もしっかり取れており、年間休日は多い方ではないが有給と合わせるとワークライフバランス的には自分の時間を作りやすいと思う。
【気になること...続きを読む(全179文字)

【良い点】
パート、派遣社員、役職者以外はいいスタッフが多い。ゲストも色々な人が居るがあまり嫌な人は居ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
役...続きを読む(全182文字)

【良い点】
お客さまをゲストとよび、真面目に介護にあたる社風がある。看護職員に融通のきかなさや業務の連携を嫌がる風潮がよく見られかなりギスギスする時もよ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
初年度は年収450万からスタートしたが、年に一回の昇給では約3000～4000円が昇給された。またサブリーダー職員ななると手当がプラス300...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
この業界にしては給与は高い方だと思うが、責任と業務量からすると管理職は割に合わないのではないかと感じます。続きを読む(全73文字)

【良い点】
風通しは良く、気軽に相談できる雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になる人によっては女子校みたいな雰囲気になりがちで、カ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
介護業界だからか、優しい人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
時には接しづらい人もいます。意外と、そういう方が管理者やマネ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
前向きで勉強熱心な人が多い印象。子育てへの理解ある人に恵まれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営層が、子育てに理解がないという...続きを読む(全118文字)

【良い点】
いじわるな方はいなかった。いじめなどあった場合は上長が対応してくれていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足。管理職も現場に...続きを読む(全80文字)

【良い点】
みなさんとても良い方。相談しやすく、向こうからも気にかけてくれているのを感じる。社員の風通しも比較的良い。互いに協力し合える環境ではあった。続きを読む(全76文字)

【良い点】
管理職と距離が近いので困った時に話しやすい。たわいのない会話ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
先生同士の揉め事があると空気が...続きを読む(全81文字)

【良い点】
場所になるがパワハラする施設長もいれば仏のように優しい施設長もいる。
配属ガチャである。
年度途中で辞める人も多いため、移動が多め。続きを読む(全72文字)

【良い点】
いい人は多いと思う。ただ、かなりコミュニケーションが過激だったり難しい人も20人に1人くらいの割合でいた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全135文字)

【良い点】
ないですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の勤めていた施設では、支配人やケアマネ、長く勤めているヘルパー等の上級職は会社への帰...続きを読む(全468文字)