この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い健保組合に入っているので、自分で工夫して補助金などを利用したレジャーなどをどんどん使っていくと、他の会社よりもメリットのある利用ができ良か...続きを読む(全185文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ノスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ノスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い健保組合に入っているので、自分で工夫して補助金などを利用したレジャーなどをどんどん使っていくと、他の会社よりもメリットのある利用ができ良か...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
給料は男女差無くわりと同世代と比べてもらえた。また年々アップしていく仕組みで長く勤めるにはオススメ。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
中小企業なので幅広く人と付き合え、広くなりすぎない。社長と親しくなるわけでもなく部長クラスとは接触がある、いい意味で濃くない。仕事はわりと色々...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
土日・祝日・お盆・何末年始が休みであるところ。
スタッフ同士は仲良く、休日を使ってスタッフ同士で飲みに行く人もいた。
【気になること・改善した...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
他部署との連携はとりやすく、新しい事業を展開しやすい会社です。
またインターネットを使ったコンテンツマーケティングの企画、開発、営業のキャリア...続きを読む(全183文字)
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「4か月に1度評価があり、実力に応じてクラスアップしていきます。」
と言われたものの、一切評価らしきことはしている様子もない。
上層部にとって都合のよ...続きを読む(全157文字)
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業界研究をしないまま入社したが、先輩社員や上司のフォローも行きとどいており、大変助かりました。具体的には、タスクの日次チェックと行き詰った時の同行など。
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社長のワンマンプレーが酷く、社員皆疲れきっています。
謂れのないことで、とにかく怒られます。信用出来ません。
残業多いです。泊まることも多々。土日出勤も...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
住宅手当は役職者以上にはなりますが、パーセンテージ支給かつ期間の定めがないので他の企業と比べてもかなり手厚いのではないかと思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
マッサージルームがあるのはよかった。業務や会食で遅くなった時に、タクシー代が出るのが助かった。もちろん電車代もでる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
年間の休日数は120日程度あり、教育業界の中ではかなり多いと感じた。またGW休暇・夏季休暇・年末年始休暇もある環境だった。
【気になること・改...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
特別ユニークな制度としては、軽食・おやつ・飲み物のフリーサービスがあること。具体的にはおにぎり、サンドウィッチ、ソフトドリンク(コーヒーとかも...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
週1と月1の定例会議、年末などにイベントがあります。
楽しいゲームや業績報告、アワードなどをしていました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
どこの会社にでもあるような、福利制度はあり、充実度は普通である。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利制度はあるが、使う時間がないかと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
充実していると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
合併してかた、ネクストキャリア支援というものもなくなり
悪くなっている
退職金もない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
貸与PC、副業可能、資格取得支援制度などもあり、福利厚生は充実していると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
リモート手当(交通費の代...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本フルリモート、フレックス制で、会社自体がその体制に慣れているので、他の会社で聞くようなリモート監視などもなく、...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
報告するだけでもらえるゲームプレイ時間に応じたインセンティブがバグ制度とも言えます。その他住宅手当は最大3万、リモート手当もあるのでそこは魅力...続きを読む(全265文字)
会社名 | 株式会社ノス |
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フリガナ | ノス |
設立日 | 1999年1月 |
資本金 | 5225万円 |
従業員数 | 17人 |
本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町4丁目8番1号THEMOCK-UP405 |
電話番号 | 03-5428-3331 |
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