コネクシオのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全216件） 8ページ目

【良い点】
勤務体系がしっかりしており、一分単位で、残業がつく。スーパーホワイト企業。

【気になること・改善したほうがいい点】
いつでも、首を切れるよ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
キャリア制度はしっかりしていると思ったが、資格などを取る必要があり、配属された店舗の上司環境によって変わる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全141文字)

ボーナスも0.5ヶ月分しか出ず、仕事は日付が変わってから帰ることもしばしば。
正社員とは言うものの、何ら契約社員と変わらないような待遇。あるのは、伊藤忠...続きを読む(全108文字)

教育体制や福利厚生はしっかりしています。
配属にもよると思いますが人間関係も良好で、楽しく仕事が出来る環境かと思います。
デメリットとしては、携帯ショッ...続きを読む(全128文字)

同じ正社員でも総合職と専任職があり、給与面がかなり違います。仕事内容は全く同じなので、総合職に上がりたいと思っているものがかなりいますが、会社として総合...続きを読む(全169文字)

つきっきりで教えてくれます。
ただ覚える事がとにかく多いため苦労します。
覚えてもまた新しい施策が始まります。ですが自身にはとくに成長なども無いのでスキ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
量販店勤務で、スタッフは自分1人でした。自分で売り場を作ることができたので、自分の売りやすいように作ることができました。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)

新入社員、中途社員共に研修が充実していると思う。
まず新入社員だか3年目まで研修が用意されている。その後は、昇格に応じて研修がある。また社外の研修等も...続きを読む(全164文字)

残業時間は少ない方だと思うが、結局なぜか人が来ない正月などが休めない。
ころころとすぐに変わる施策内容をぽんと渡されて覚えてまた接客。
接客を一生の...続きを読む(全176文字)

ショップ運営のスキルに特化しているので潰しは効かない。ワード、エクセルでは簡単なことしかやらない。
各キャリアによって研修内容は異なるが基本的にはケー...続きを読む(全161文字)

社内改善活動が活発なので、プレゼンテーションスキルが身につけれます。パワーポイントの使い方も細かく研修で教えてもらえます。携帯電話会社主催の応対コンテス...続きを読む(全163文字)

教育体制は十分だったと思います。新商品(携帯電話や新料金体制)が変わる場合にも、まずは店舗の代表がキャリアの支店へ出向き研修を行います。学んできた知識を...続きを読む(全165文字)

資格級があり、最初の資格の昇級は研修のみで、次の資格からは試験があります。また、以前は派遣から契約社員になりやすかったですが、合併などで従業員人が増え、...続きを読む(全173文字)

会社独自の新人研修やアフター研修あり、インストラクターもいる。法人営業や店頭スタッフ向けの通信キャリアの研修も多く、充実している。しかし専門的のため、携...続きを読む(全151文字)

研修も入店前から入店後もちょくちょくあるので最低限必要な知識やスキルは身に付きます。
ただ、他キャリヤや機種、複雑な料金形態などの細かな項目は個々の自...続きを読む(全164文字)

携帯ショップなのでクレーム対応などが多かった。ショップに来るお客様に商品説明や携帯電話の操作方法など逐一詳しく聞かれるのでそのすべてにしっかり答えられな...続きを読む(全202文字)

キャリアからの資格試験が六種類あり、それに合格すると給料に反映する。場合によっては20万近くボーナスが上がることもある。教育たいせいは、入社三ヶ月まで先...続きを読む(全189文字)

身につけられるのは、接客スキルぐらい。
責任者にならない限りは、基本的に一日中、窓口でお客様応対になります。PCは使いますが、ほとんどマウスでクリック...続きを読む(全222文字)

『人をつなぐ、価値をつなぐ』を企業理念として、社員1人1人はこの企業理念を実現するために、 業務にあたり「主体的に、フェアに、誠実に、チームワークのもと...続きを読む(全154文字)

社員のスキルアップ・知識の習得には力を入れています。
また、産休・育休制度は充実しており、そこから復帰して働いている方も多いです。
社員を重要視して...続きを読む(全158文字)

研修は通信業者の研修やパンフレットなどで、商品知識を付ける。上司は店舗の店長であり、
その上は本社にいる人、まずスキルは携帯のセールスだから、他には役...続きを読む(全181文字)

コミュニケーションスキルは身についた。ただ、一般事務やPCスキルは身に付く環境ではないので、スキルアップといっても接客のスキルアップはできると思うが、そ...続きを読む(全154文字)

ホスピタリティが高まる。
ガラケー・スマホの知識が増える。
社内での専用端末を使用した事務処理なので、パソコンのスキルを身に付けるのは難しい。
ド...続きを読む(全161文字)

ドコモショップに関する業務については知ることができるが、どこに行っても通用するようなスキルではない。接客スキルについては通用するが、そんなものは個人の資...続きを読む(全172文字)

代理店自体には研修制度がなかったのですが、おそらくどの代理店に入っても通信キャリアでの研修を受けることになると思います。
なので会社この会社自体の話で...続きを読む(全240文字)