リプライオリティの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全40件）

【良い点】
入社前に想像していたより、当時はベンチャー企業っぽい風土がまだ色濃く残っていた印象です。
そのため、ハードに働きたいタイプの人にとっては力を...続きを読む(全221文字)

【良い点】
成果主義でチームワークも良く、結果を出せばしっかり評価してもらえる印象があります。周りの社員のモチベーションも高く、お互いに刺激し合える雰囲...続きを読む(全110文字)

【良い点】
社内は若手社員が中心でとても活気があり、成長意欲の高い人にはチャンスが多い職場です。
会社もそうした意欲の高い人間にはチャンスを与えようとし...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
時期にもよりますが、ハードワークになることが多く、プレッシャーを感じる場面もありました。仕事中心のスタンスが求め...続きを読む(全169文字)

【良い点】
私が在籍していた時点でも給与テーブルがしっかり整備されていて、年2回の昇給チャンスがありました。
評価制度も明確だったので、自分が今どの位置...続きを読む(全106文字)

【良い点】
私はチームのおかげもあって、毎年数値目標を達成できています。その結果、昇給も継続的にいただいており、加えて年2回のボーナスも含めると、同世代...続きを読む(全248文字)

【良い点】
正直、最初は先輩がちょっと怖く感じることもありました。でも、仕事に対する姿勢や行動を見ているうちに、「この人、本気でチームのことを考えてるん...続きを読む(全135文字)

【良い点】
良い面で言えば、過去に比べて就労面の改善がなされているので、就活時に見た口コミより待遇面は良かったです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全194文字)

【良い点】
常に数字や目標達成のためにはどうすればよいかを追及する組織なので、それだけ聞くと若干体育会系のように感じるかもしれませんが、
その分、チーム...続きを読む(全150文字)

【良い点】
最近は月末を除いて定時で帰る日もよくあります。
またシフト制ではありますが、有休の取得も事前に申請すれば問題ないですし、世間一般の長期休暇も...続きを読む(全104文字)

【良い点】
直近5年間は増収・増益を続けていて、ついに上場も達成。
会社としての勢いを感じますし、今後もさらに成長していくんじゃないかと期待しています。続きを読む(全76文字)

【良い点】
仕事に全てを捧げられる方は良いと思っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた時は、土日も仕事でした。
もっというと土日も...続きを読む(全209文字)

【良い点】
同社が考える「ショップメディア」とは店舗を広告媒体ととらえて、遊休スペースを収益化するというビジネスモデル。店舗はある程度の来店客層が決まっ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
自ら仕事を創り出せる点が良かった。ただし常に自己責任がついて回るので、上司報告を怠らず、進捗を共有することを心がけていた。役員、同僚はみな人...続きを読む(全185文字)

【良い点】
見なし残業を含めた基本給が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が高いが、ボーナスが雀の涙程度しか出ません。
良くて１０万円...続きを読む(全198文字)

【良い点】
取引先は通信販売の企業が多く、アポさえ取れれば大手企業の窓口を任してもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業先が限られてい...続きを読む(全194文字)

【良い点】
ベンチャーなので若いうちから裁量権をもって仕事に取り組む事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育という教育がなく、先輩社...続きを読む(全215文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大企業の真似だと思うが、年度のはじめには全体ミーティングがある。旅費は全て会社持ち。そんな金があったら給与なり賞...続きを読む(全153文字)

【良い点】
創業の地である東京のほか、福岡県内に二拠点のコールセンターを設けるなど、積極的な事業展開をしています。社内に居ても社長をはじめ管理職の意識も...続きを読む(全193文字)

【良い点】
変わった性格の人間が多いので、普通じゃない雰囲気が好きならば楽しめる。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果至上主義。体育会系。よほ...続きを読む(全528文字)

入社時は、新卒採用を始めてから2年目だったので、直属の上司はいなく先輩が仕事について教えてくれていた。ベンチャーなので割と自分の思う通りに行動でき、結果...続きを読む(全159文字)

基本的に残業が多かったので、土日以外はプライベートはないと思った方がいい。しかも、泊まりも普通にしていたので、それが当たり前なのかという感覚を覚えた。た...続きを読む(全150文字)

出産・育児をする上で特に制度が設けられていなかった為、結婚していない女性が大半だった。今はどうかわからないが、女性でも基本的に残業する方が多く、終電もめ...続きを読む(全152文字)

基本的にOTJがないので自分で学んでスキルにしてくスタイル。それでいて結果が出ないと会議では、例外なく詰められる。事業内容は、当時は小売店などを利用した...続きを読む(全154文字)

当時はヒューマンキャピタルシステムズという人材メインの会社で、いわゆるベンチャー。面接はグループ面接があり、その後最終面接だった気がする。面接時には社長...続きを読む(全161文字)