東亜グラウト工業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

社員同士は比較的交流が多く、30代が多い。
役員及び管理職の殆どは、社長の顔色伺いをしているものが多い。
また、公共事業主体の事業の為、役所のOBの...続きを読む(全169文字)

給与については、自己評価制度を設けているが、実際は査定者の個人的感情で評価されることが多い。給与水準も、それほど高い方ではないので、内勤者で家庭持ちだと...続きを読む(全154文字)

公共工事を主体とした事業展開の為、既存事業は市場の縮小と競争が激しいため、売上は減少傾向にあるが、競合他社との受注競争に陥らないようにするため、新技術の...続きを読む(全160文字)

斜面防災、管工事、地盤改良工事の専門会社である。この分野については比較的有名。この分野のことを詳しく勉強できる利点がある。また、専門会社であるため、他の...続きを読む(全155文字)

一般的に建設会社であるため、建設の資格は取ることができる。
土木施工管理技士。建築施工管理技士など。
身に付けた資格は、・知識などは、建設業界で働く...続きを読む(全180文字)

【良い点】
テレワークは取りやすかった。時差出勤も豊富だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給も取れるが、理由を細かく報告しなければならな...続きを読む(全86文字)

【良い点】
プライベート時間を確保できた点はよかった。
自身の裁量を持って業務にあたることができるのでその点は良かったと思う。
また、上司との煩わしさも...続きを読む(全118文字)

【良い点】
現場配属ではあるものの、比較的休みの調整はしやすく、有給も事前相談で取得できる環境でした。大型連休も確保しやすく、家族やプライベートの時間を...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
農家さんを相手にしている以上どうしても土曜日、日曜日に電話が来たり対応を迫られるがそこは上手いことやれる人はいい...続きを読む(全80文字)

【良い点】
月曜が固定休で、それ以外に2日希望休が出せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
月曜が固定給で日曜日休みが月に2回。
土日の連休はな...続きを読む(全100文字)

【良い点】
自分次第で働く時間は決めやすい。
稼ぎたい人は残業するし、早く帰りたい人は帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
決めやすい分、責任...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業は多いので、ワークライフバランスは、残念ながらあまりないと考えざるを得ない。
ワークライフバランスを重視され...続きを読む(全83文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社有寮が事務所併設であることが多く、仕事とプライベートを分けることが難しいことが多い。寮...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給が配属する店舗によっては取りづらく、長期休みも取りづらいので、長期間旅行に行くなどができない。
店舗の配属先...続きを読む(全90文字)

【良い点】
有給は年収評価制度でも書いたが、現場の所長によって、取れる場合、取れない場合がはっきり分かれる
【気になること・改善したほうがいい点】
前述...続きを読む(全97文字)