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東亜グラウト工業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東亜グラウト工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東亜グラウト工業株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に東亜グラウト工業株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東亜グラウト工業の 社員・元社員による会社の評価

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東亜グラウト工業の 学生による会社の評価

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ワークライフ
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東亜グラウト工業の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

東亜グラウト工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年5月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一般的に建設会社であるため、建設の資格は取ることができる。
土木施工管理技士。建築施工管理技士など。
身に付けた資格は、・知識などは、建設業界で働く...続きを読む(全180文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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東亜グラウト工業を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2019年頃

投稿日:2025年10月10日
回答者:

【良い点】
部署にもよるが、フィールドワークが多いため、オフィス内で紋々と作業をすることが苦手な人には、楽しい職場であると思う。
【気になること・改善した...
続きを読む(全125文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2021年11月10日
回答者:

各事業ごと業界が離れているため、総崩れしにくいのは良い点だが、悪く言えば事業内容がバラバラでシナジーが起きにくい。
既存事業の延長線上に大きな成長は望め...
続きを読む(全177文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2025年5月17日
回答者:

【良い点】
賞与はそれなりにもらえる。残業手当もしっかり支給されるし休日出勤をしている部署もあるので本人次第ではそれなりに稼ぐこともできるかもしれない。
...
続きを読む(全187文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2026年1月23日
回答者:

【良い点】
隔たりなくコミュニケーションを図っていただける印象です。中途の方も多く、さまざまな経験積まれている方がいらっしゃいます。
社員教育はOJTが中...
続きを読む(全105文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2022年1月24日
回答者:

【良い点】
よほどの悪い評価が付かない限りは、数千円ではあるが、昇給していくことです。
所長に評価してもらえれば、すぐに昇格していけるところです。昇格すれ...
続きを読む(全192文字)

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東亜グラウト工業の 他のカテゴリの口コミ

東亜グラウト工業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年3月26日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

斜面防災に関する仕事に関しては、がけ崩れ、土石流、地すべり、雪崩などの災害の被害を最小限にすることにつながる大切な仕事であると感じた。人々の生活の安全を守...続きを読む(全97文字)

この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    東亜グラウト工業株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年3月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    日本は、国土の約70%が山林であるであり、山林に関連する災害は毎年多く起こっている。また、現在、地球環境の変化によって、災害は増加傾向にある。したがって、...続きを読む(全94文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
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    東亜グラウト工業株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年3月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    大卒における月給は221,000 円であり、標準的またはやや低いという印象を受けた。続きを読む(全42文字)

    この投稿でわかること
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    東亜グラウト工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年3月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    完全週休二日制であり、年末年始や夏期休暇、慶弔があるため、ワークライフバランスは最低限確保されていると感じた。続きを読む(全55文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    東亜グラウト工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年3月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    東亜グラウト工業株式会社は1958年にできた歴史がある企業であるが、新しい技術や制度を積極的に取り入れる姿勢がある点は、とても良いと感じた。時代に合わせて...続きを読む(全122文字)

    この投稿でわかること
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    東亜グラウト工業株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年6月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社員同士は比較的交流が多く、30代が多い。
    役員及び管理職の殆どは、社長の顔色伺いをしているものが多い。
    また、公共事業主体の事業の為、役所のOBの...続きを読む(全169文字)

    東亜グラウト工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年6月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給与については、自己評価制度を設けているが、実際は査定者の個人的感情で評価されることが多い。給与水準も、それほど高い方ではないので、内勤者で家庭持ちだと...続きを読む(全154文字)

    東亜グラウト工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年6月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    公共工事を主体とした事業展開の為、既存事業は市場の縮小と競争が激しいため、売上は減少傾向にあるが、競合他社との受注競争に陥らないようにするため、新技術の...続きを読む(全160文字)

    東亜グラウト工業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年5月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    斜面防災、管工事、地盤改良工事の専門会社である。この分野については比較的有名。この分野のことを詳しく勉強できる利点がある。また、専門会社であるため、他の...続きを読む(全155文字)

    東亜グラウト工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年5月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    担当部署にもよるが、週休2日は確保することができる。ただし、施工管理部は週1日程度。ただし、土曜日は、休日手当がでるため、給料にはきちんと反映してもらえ...続きを読む(全167文字)

    メーカー・製造業(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いい点は知識経験が豊富な課長がいれば、案件の相談はできる環境ではあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    改善したほうがいい点は多...続きを読む(全95文字)

    大東建託株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得の研修もしっかりしていて、
    資格取得に対して会社がフォローをしてくれると思います。若手のうちから早く取れるように先輩方もフォローして...続きを読む(全92文字)

    ヤマト住建株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    勉強会が大好きな会社です。
    とても多いでので、しっかり受ければ身につけれると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    勉強会が多す...続きを読む(全112文字)

    株式会社三田の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社の定めた資格を取れれば給与は上がると聞いたが、私は取っていないのでわからない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    そもそも激務で休み...続きを読む(全141文字)

    札幌ペック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    先輩職人と同行する形になります。
    当たりの先輩と一緒であれば、色々教えてくれるので成長できます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人...続きを読む(全187文字)

    三井住友建設株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新人研修では実習研修があり、コンクリート打設、構造物の組み立てなどを行い、チームで施工体験ができ、現場感覚を学ぶ研修が充実しています。続きを読む(全73文字)

    株式会社中電工の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 施工管理 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中電工で必ず取らないといけない資格はあるが、年1回取得したい資格があれば取得できるようなサポートをしてくれること続きを読む(全62文字)

    株式会社前澤エンジニアリングサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    Eラーニングを取り入れ教育を行っていたり、外部講師を呼んで教育を行っていたが現場側としてはずれた教育であったため改善の余地はあり
    仕事に関係...続きを読む(全137文字)

    株式会社竹中工務店の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 施工管理 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    数々の研修はあるが、どれも杓子定規な理論を学ぶもので、実務上のスキルは自分で学び、自分で成長しなければならない。...続きを読む(全98文字)

    西日本プラント工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事務方は屋根や床、壁があるところで安心して仕事できるので良いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    建設部に関して、習うより慣れろ...続きを読む(全124文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    東亜グラウト工業の 会社情報

    基本データ
    会社名 東亜グラウト工業株式会社
    フリガナ トウアグラウトコウギョウ
    設立日 1958年6月
    資本金 1億円
    従業員数 132人
    売上高 97億629万6000円
    決算月 3月
    代表者 山口乃理夫
    本社所在地 〒160-0004 東京都新宿区四谷2丁目10番地
    電話番号 03-3355-1167
    URL https://www.toa-g.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1597211

    東亜グラウト工業の 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。