神奈川中央新聞社の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 13年前
• 法人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
売り上げ次第で直行直帰も可能。遅いときは22時くらいの帰社になることもあるが、早いときは18時くらいで帰社することも。残業は全体的には多い。広...続きを読む(全191文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 13年前
• 法人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
ノルマなどなく、どちらかというとアットホームな雰囲気。女性が多い職場で和気あいあいとした空気の中で楽しく仕事ができる。離職率は割と低い。
【気...続きを読む(全181文字)

回答者：

• 50代前半
• 男性
• 6年前
• グラフィックデザイナー
• 非正社員
• パート・アルバイト

【良い点】
地元が好きなら誌面作りが楽しめる。なにせ掲載される内容はほとんど地元のことばかり。逆に遠くから通勤してくる人は誌面や記事内容に愛情が感じられず...続きを読む(全187文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 10年前
• その他の広告・グラフィック関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
有給は申請したら取れるようだが、あまりとる人がいない
【気になること・改善したほうがいい点】
上司がほとんど全員仕事=趣味のような状態で、土日...続きを読む(全204文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 女性
• 10年前
• その他の広告・グラフィック関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
インセンティブがあるため、仕事をした分給料は上がる。売り上げを上げるほど比率も上がるので、多い人ほど給与が高い
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全186文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 10年前
• その他の広告・グラフィック関連職
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
定時で上がれることはほとんどないため、結婚、特に子どものいる女性はいづらい会社であるように思う。上司にも女性が多い...続きを読む(全199文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 7年前
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
給与がいいため、そでで全てを賄う風土あり。社員向けの優待などはないため、自身が無趣味だとつまらないかもしれない。自分で楽しめる人は楽しいかもし...続きを読む(全167文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 7年前
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
年収はよく、福利厚生も充実しており、待遇は良いと言える。有給消化に拙者か的だが、本音と建て前は見え隠れする。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全216文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 9年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
地域に密着した媒体を扱っているため、地域住民や企業から信頼が厚く、支援が続く限り存続すると思う。コンサート等自社でのイベント事業も立ち上げられ...続きを読む(全226文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 9年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
研修が自治体によるものを1〜2日間、内容も基本のビジネスマナーといったもので充実しているとはいえない。新規獲得のア...続きを読む(全180文字)