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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Abalanceの評判・口コミ一覧(全33件) 2ページ目

Abalance株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

Abalanceの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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4.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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5.0

Abalanceの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

Abalanceの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 33

Abalance株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年12月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
ITコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Sick Leave系の、病欠休暇が5日ほど、
有給休暇が10日~、リフレッシュ休暇が5日ほどあるため、
年間の休日が20日以上あった。
有給は翌年...続きを読む(全184文字)

Abalance株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年12月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
ITコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やりたいことを伝えれば自由にやらせてもらえる雰囲気もあり、
非常に自由な空気がある。
また社員同士が非常にお互いに言いたい事を言い合える環境でお互いの...続きを読む(全157文字)

Abalance株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年07月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上司はワンオンワンで密なコミュニケーションをすることでマネジメントを図っています。業務改革コンサルなどを通じて、ソフトウェアだけではなくコンサルノウハウも...続きを読む(全161文字)

Abalance株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年07月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ナレッジ真似い面とという先進的な取り組みで企業のワークスタイルを変革できること。
企業はモチベーションを上げるために、自由な環境とインセンティブを駆使し...続きを読む(全157文字)

Abalance株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年07月20日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特に福利厚生や社内制度で見るべきものはない(特に何もなく、コーヒーが自由に飲めるぐらい)一般的な健康保険組合にもはいっており、そこで何かできるかもしれない...続きを読む(全157文字)

Abalance株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年07月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社はかなりひどい状態(上場以降連続赤字、大幅な債務超過などなど)で、規模をどんどん縮小しており、最大時の三分の一程度に人員整理を繰り返している。
ただ...続きを読む(全164文字)

Abalance株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年05月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は年俸制で、評価制度は非常にオープンでわかりやすい。
年俸に関わるのは180度評価で、一緒に仕事をした人たちが役職など関係なしに評価されるという非常...続きを読む(全164文字)

Abalance株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年05月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

OKウェーブ社が教えてgooなどで結構見受けられますが、リアルコムのアイデアをパクッっただけです。
リアルコムは、Kスクエアというコミュニティを2000...続きを読む(全180文字)

33件中26〜33件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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Abalanceの 会社情報

基本データ
会社名 Abalance株式会社
フリガナ エーバランス
設立日 2000年4月
資本金 20億5900万円
従業員数 2,029人
売上高 2174億1500万円
決算月 6月
代表者 光行康明
本社所在地 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目2番4号
平均年齢 42.0歳
平均給与 609万円
電話番号 03-6810-3028
URL https://www.abalance.jp/
NOKIZAL ID: 1131900

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