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人材育成に重きを置いており、研修制度が充実していることから平均勤続年数は16年以上と、長く働く社員が多数在籍している。続きを読む(全59文字)
株式会社谷沢製作所
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社谷沢製作所の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社谷沢製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
人材育成に重きを置いており、研修制度が充実していることから平均勤続年数は16年以上と、長く働く社員が多数在籍している。続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
住宅補助があり、社員は大体家賃の30%程度を負担します。
ただ、その分給料が低いので、手当てが無いと生活できないでしょう。
資格に関する補助はほぼあり...続きを読む(全175文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2025年12月12日【良い点】
キャリア形成の難しさ、軽度のセクハラ、パワハラがあったため退職しました。無理な引き留めもなくスムーズに退職ができました。また、勤続年数が5年で...続きを読む(全194文字)
【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
得意先のパシリになることが基本。
会社で走っている企画に沿った案内を行うことがメインで企画...続きを読む(全97文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2025年11月26日【良い点】
ドクターや看護師と話して困りごとや課題を解決する製品を紹介出来たとき、またそれらを使用してよかったという声を聞くとやっていて良かったと思うこと...続きを読む(全196文字)
【良い点】
企画、設計段階から携わった施工案件が成約した際の達成感は設計図作図者や営業活動をしたパーソンはうれしくてたまらない。
【気になること・改善した...続きを読む(全137文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年10月12日【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく保守的な文化で新しいことをやろうと部下が動いても、少しでもリスクがあると採用されない。コンプライアンスにか...続きを読む(全110文字)
国内で初めてヘルメットを製造・販売し、国内トップシェアを誇るメーカー。大手建設業、大手製造業のほとんどでタニザワのヘルメットが使われており、また、消防や警...続きを読む(全109文字)
営業職がお客様から聞いた要望をもとに常に製品改良を続けているので、まだまだ将来性がある続きを読む(全43文字)
4.5年に1回転勤がある。腰を据えて働きたい人はあまりかも続きを読む(全29文字)
3~5年かけて一人前になる。徐々に新規開拓を自分ですることができる。続きを読む(全34文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内での社員教育制度が希薄で、上司の教育次第、もしくは本人の向上心で成り立っているように感じた。いわゆる昔ながら...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
製造から販売まで、一貫して行っている企業なので、土日祝日は休みです。
残業は繁忙期などもありますが、基本的には月に10時間ほどで終わることが...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
お客様の会社のマークを色々と見ることができ、それをヘルメットへデザインされるまでの行程が面白いと感じた。営業所のみなさんも優しく、親切丁寧に...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
似たような業界に転職する際は活かせる所も有るかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で資格取得、キャリアアップなどは特に...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇は取りやすいため、計画は立てやすいです。ただ、休んだ分の
仕事は溜まっているので、その分努力する必要があります。
【気になること・改...続きを読む(全228文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒に対しては一年間専任の上司をつけて教育する制度は有るが、マニュアルがないので専任する上司次第でかなりの差がつ...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手への住宅手当が充実している
家族手当が充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度の年齢になると、手厚かった住宅手当が...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は、電車での通勤時間が2時間以上かからないともらえないので、関東に実家がある人だと、住宅補助がもらえず、...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ポケットワイファイなどの支給がある。福利厚生は比較的いい。飲料水の無償配布などもあるので嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
副...続きを読む(全81文字)
設備面で困ることは特になさそうだと感じたと感じる場面もあり柔軟性を感じた続きを読む(全36文字)
スピード重視の業務で負荷は高く、残業も発生しやすいが、裁量を持って働ける環境である。裁量権を持ち働きたい人にはおすすめだ。続きを読む(全61文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
労働組合が活発で、賃上げなど積極的に働きかけをしている。また母体が大きいため、よっぽどのことがない限り倒産の可能性は低いと思う。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生って何?って思えるほど、福利厚生の無い会社。少しづつでもいいから、他社を見習っていってほしい。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅手当も通勤手当制度も揃っていた。年に一度資格取得の案内が来ており、取得すれば参加費半額(数年前までは全額)補償。
【気になること・改善し...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
年に一度積社員旅行がある。(参加可否は自由。)忘年会や部署ごとに暑気払いなども行われているので社内のコミュニケーションはある方だと思う。管理...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
特に目立った良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生全般に魅力を感じられる部分がほとんどなく、制度面での強みも...続きを読む(全103文字)
| 会社名 | 株式会社谷沢製作所 |
|---|---|
| フリガナ | タニザワセイサクショ |
| 設立日 | 1950年6月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 189人 ※2019年4月現在 |
| 売上高 | 102億5300万円 ※2019年9月期 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 谷澤 和彦 |
| 本社所在地 | 〒104-0041 東京都中央区新富2丁目15番5号 |
| 平均年齢 | 42.0歳 |
| 電話番号 | 03-3552-5231 |
| URL | https://www.tanizawa.co.jp/ |
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