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株式会社谷沢製作所

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

谷沢製作所のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社谷沢製作所のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社谷沢製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

谷沢製作所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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谷沢製作所の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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谷沢製作所の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社谷沢製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2024年7月26日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

4.5年に1回転勤がある。腰を据えて働きたい人はあまりかも続きを読む(全29文字)

株式会社谷沢製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年1月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 経理 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製造から販売まで、一貫して行っている企業なので、土日祝日は休みです。
残業は繁忙期などもありますが、基本的には月に10時間ほどで終わることが...続きを読む(全188文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社谷沢製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年11月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 20年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に残業は少な目です。有休も希望すれば取得出来る環境ですし、土日祝は休みですので休日のメリハリはつけられると思います。平均勤続年数も高い...続きを読む(全190文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社谷沢製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本的に土日出勤はありません。
    仮にあったとしても、年に1,2回程度で平日に代休を取る事が出来ます。
    女性であれば育児休暇を取った後に復帰される方も何...続きを読む(全152文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    谷沢製作所を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2012年頃

    投稿日:2026年2月13日
    回答者:

    【良い点】
    比較的に有休はとりやすいイメージ。部署によるが仕事が個人に依存している場合もあると有休はとれるが、仕事が残る体質があり、結果有休をとりたがらな...
    続きを読む(全183文字)

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      実際の働き方
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2026年3月10日
    回答者:

    【良い点】
    若い子は割と定時で帰れているような気がします。(所属する部署と、現場による)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中堅あたりから段々と残業...
    続きを読む(全93文字)

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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年10月12日
    回答者:

    【良い点】
    そもそも新卒入社なので何も考えずに入ったので「社会人は大変だな」と思った。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップしたかったり何...
    続きを読む(全171文字)

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      改善したほうがいい点
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    回答者:

    【良い点】
    他社を経験していないので何とも言えないが、悪くはないと思う。与えられた業務をこなしていればそれなりに昇給していく。
    【気になること・改善したほ...
    続きを読む(全123文字)

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      実際の働き方
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    在籍時期:2006年頃

    投稿日:2025年8月23日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育対体制はほぼなし。実務をやらせて人を潰していく会社。離職率が高く若手が多くなり、教育に裂ける時間がない。営業は...
    続きを読む(全185文字)

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    谷沢製作所の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社谷沢製作所の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2024年7月26日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    国内で初めてヘルメットを製造・販売し、国内トップシェアを誇るメーカー。大手建設業、大手製造業のほとんどでタニザワのヘルメットが使われており、また、消防や警...続きを読む(全109文字)

    株式会社谷沢製作所の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年7月26日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    営業職がお客様から聞いた要望をもとに常に製品改良を続けているので、まだまだ将来性がある続きを読む(全43文字)

    株式会社谷沢製作所の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2024年7月26日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    人材育成に重きを置いており、研修制度が充実していることから平均勤続年数は16年以上と、長く働く社員が多数在籍している。続きを読む(全59文字)

    株式会社谷沢製作所の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年7月26日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    3~5年かけて一人前になる。徐々に新規開拓を自分ですることができる。続きを読む(全34文字)

    株式会社谷沢製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年7月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内での社員教育制度が希薄で、上司の教育次第、もしくは本人の向上心で成り立っているように感じた。いわゆる昔ながら...続きを読む(全176文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社谷沢製作所の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2021年1月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 経理 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お客様の会社のマークを色々と見ることができ、それをヘルメットへデザインされるまでの行程が面白いと感じた。営業所のみなさんも優しく、親切丁寧に...続きを読む(全181文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社谷沢製作所の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    似たような業界に転職する際は活かせる所も有るかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内で資格取得、キャリアアップなどは特に...続きを読む(全182文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社谷沢製作所の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2019年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇は取りやすいため、計画は立てやすいです。ただ、休んだ分の
    仕事は溜まっているので、その分努力する必要があります。
    【気になること・改...続きを読む(全228文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社谷沢製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年4月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒に対しては一年間専任の上司をつけて教育する制度は有るが、マニュアルがないので専任する上司次第でかなりの差がつ...続きを読む(全198文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社谷沢製作所の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年4月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    個人能力にもよるが、早い時期から重要な顧客も任せてもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列で個人ノルマも緩い背景があるた...続きを読む(全204文字)

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    メーカー・製造業(その他)のワークライフバランスの口コミ

    アイリスオーヤマ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇は比較的取りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    リモートワークができるはずだが導入ができていない。フレックス制度を導入...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社アルス・プログレスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    工場でモノを作っている人、営業の人、外部に施行に行っている人は、人にもよるが大変忙しい。営業の人が持ってくる仕事...続きを読む(全164文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社日本電装の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:1999年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 27年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    早出はなかったように記憶しております。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間は毎日2時間は必ずあり週に一度は22時過ぎまではあり...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アイリスオーヤマ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    効率重視で業務が進むため、成果が出れば早く帰れる日もある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    繁忙期は業務量が増えやすく、個人の負担が...続きを読む(全84文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ジャクエツの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特に無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が習慣化してしまっている点。管理職に至っては土日も出社することがざらにあり、振替休日も...続きを読む(全227文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 研究・開発(電気・電子) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フレックスタイムや中抜けが出来るため、自分のリズムに合わせて仕事ができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良い点がある一方で、若い...続きを読む(全207文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社ブシロードの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ゲームプロデューサー・ディレクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ゲームプランナーとして経験を重ねる中で、ライフステージの変化に伴いワークライフバランスを重視するようになりました。その点において、フレックス...続きを読む(全858文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社三井E&Sの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 技能工(整備・メカニック) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    個人事業主的な業務が多いので自由度が高い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一方で状況によっては抜けられない場面もあるため時と場合に...続きを読む(全93文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社エーシーコンサレントの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 受付 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日祝休みなしのシフト制なので、覚悟はして入社したが、その日は午後勤務の帰宅23:00過ぎで、翌日朝8:00出社...続きを読む(全107文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社折兼の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    今は変わっているかもしれませんが、必ず定時よりも最低30分くらい早く来て、最低30分は残業しないといけないという...続きを読む(全189文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    谷沢製作所の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社谷沢製作所
    フリガナ タニザワセイサクショ
    設立日 1950年6月
    資本金 1億円
    従業員数 189人
    ※2019年4月現在
    売上高 102億5300万円
    ※2019年9月期
    決算月 9月
    代表者 谷澤 和彦
    本社所在地 〒104-0041 東京都中央区新富2丁目15番5号
    平均年齢 42.0歳
    電話番号 03-3552-5231
    URL https://www.tanizawa.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1494482

    谷沢製作所の 選考対策

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