高松建設の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
女性でも、平等に扱ってくれるところは、良いところだと思います。良くも悪くも、個人営業なので個人に任される部分がとても大きいです。
【気になるこ...続きを読む(全231文字)

【良い点】
ＲＣのマンション設計の基本を学ぶことが出来る。プラン担当ならば数多くこなすことで法規などに強くなる。実施では予算と法規と納まりの安全性が確保で...続きを読む(全185文字)

育児休暇制度はあり、これを活用している女性が復帰してバリバリと仕事をしている。女性が働きやすい環境整備はされてきていると思う。設計職については実力次第で登...続きを読む(全180文字)

上司がダメすぎました。教育も何もできず、いきなり営業をやらして勝手に勉強をしろ。内容がわかっていなければ、働いていても意味がないし、先のことを考えるように...続きを読む(全193文字)

給与、賞与について満足している点は営業が業績評価なのですが、単に数字だけの評価ではないので社内の雰囲気もぎすぎすしていないというのが有りました。固定給は少...続きを読む(全167文字)

賃貸マンションの地主への提案営業がメインの業務でした。営業のフローやポイントを、業務の中でしっかりと教えてもらえました。営業数値管理などは定期的に営業レビ...続きを読む(全150文字)

賃貸マンション事業が中心ではあるが、グループ全体では多種多様な建物を取り扱っていて幅は広い。しかしながら賃貸マンションという本業のくくりでいくと、同業他社...続きを読む(全186文字)

旧体制の企業であり、上層部が女性を雇用することに対して不理解です。
結婚後、出産をすると一年契約に移行と直属の上司に伝えられ退職しました。また、同期の女...続きを読む(全238文字)

入社理由は、簡単で週休2日制(土・日休み)であり、給料もそこそこ良く売上も多く、教育制度がしっかりしていると募集要項に記載してあったので、未経験のわたくし...続きを読む(全225文字)

転職者の場合給与は比較的良いと思いますが、昇給が少ないようですので、面接時によく確認したほうが良いと思われます。
賞与は年3回ありますが、受注が無ければ...続きを読む(全161文字)

基本的に風通しが悪い社風で常にプレッシャーを感じていた。
営業職は仕事を取れなければ生き残ることはできない。
しかし当然ながらコンスタントに億単位の物...続きを読む(全186文字)

住宅補助が5000円程度出ていたがその他はほぼないに等しい。
産休は取ることができたようだが当然実力がないものには取らせないと思う。
資格所得の補助も...続きを読む(全193文字)

面接は2回で試験はなかった。1回目は担当部長と支店長。2回目は支社長。実質的には1回目で決まっている感じを受けた。
応募の際に魅力を感じた点は社員数と上...続きを読む(全410文字)