Ｄ．Ｎ．Ａの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
知人同士を経由し伝播される製品やサービスまたは企業の情報。 知人からの推薦を利用することで購買促進を図るマーケティング手法。 知人や友人を介し...続きを読む(全185文字)

【良い点】
知人同士を経由し伝播される製品やサービスまたは企業の情報。 知人からの推薦を利用することで購買促進を図るマーケティング手法。 知人や友人を介し...続きを読む(全159文字)

【良い点】
知人同士を経由し伝播される製品やサービスまたは企業の情報。 知人からの推薦を利用することで購買促進を図るマーケティング手法。 知人や友人を介し...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
常に他社のトレンドを追い、低価格低品質な商品を小ロットで生産するため、
事業の成長性は皆無であった。
小ロットであ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
その時々で流行りの健康食品や化粧品などを小ロットで新規生産するため、
トレンドを追いたい場合は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
全くない。強いてあげることもできない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風云々ではなくレベルが低過ぎて改善点も思い浮かばない。退職し...続きを読む(全189文字)

【良い点】
明らかに管理職たちのスキルが不足していたので、評価の基準は功績ではなく管理職に気に入られるかどうかが軸になっていた。気に入られた人は実績まで偽...続きを読む(全175文字)

【良い点】
総務の男性によるパワハラモラハラが激しく法に触れるレベルだったが、本人にそもそもその常識や知識がないので話にならないし、上の人から注意を受けて...続きを読む(全190文字)

【良い点】
皆無。役職者が役職を背負っているとは思えない動き方しかしていない。売上を拡大する気がないとしか思えない。戦略もなく、垂れ流しになっている印象。...続きを読む(全188文字)

【良い点】
全体的に仕事に対する責任感が薄いので、好きなときに有休もとれるし残業するほどの仕事のボリュームもなかった。フレックス制度などないのに、役職者が...続きを読む(全203文字)

【良い点】
採用時の面接がとても良く入社を決めた
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は「人を大切にしている」と語っていたが、入社後は「お客様の...続きを読む(全144文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多すぎてキャリアを築ける環境ではなかったです。120名規模の会社ですが１～２週間に1...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ビジネススキルから学べるし、研修内容もわかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件先によっては、転勤もあり面接まである。福利厚...続きを読む(全129文字)

【良い点】
入社前は新しい薬や珍しい疾患に携われると思い、その通り仕事ができて楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は医師と面談し、薬の...続きを読む(全141文字)

【良い点】
しっかりと研修を受けさせてもらえる人もいれば、適当の人もいるそうです。
正直上司ガチャだと思います。続きを読む(全56文字)

【良い点】
営業スタイルは人それぞれのため、
どんな形式でアプローチするのかなどは個人に委ねられています。
テレコール、飛び込み、ポスティングなどがありま...続きを読む(全183文字)

【良い点】
数字に対する意識はそこそこあるが、未達でもプロセス評価もあるのでプレッシャーはそこまで感じなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全115文字)

【良い点】
駅からも近く、オフィスが綺麗で仕事はし易い環境です。組織も若い職員が非常に多く、活気に満ち溢れています。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全156文字)

【良い点】
営業のノウハウが学べる。客のクレームに対する耐性がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマが厳しいですね。達成しなくても、減給に...続きを読む(全85文字)

【良い点】
派遣社員でも、契約社員でも直接雇用してもらえるところは良かった。
男性が育休を取っているいたりと、働き方改革が浸透してきているように感じた。
...続きを読む(全179文字)