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株式会社テクノリサーチ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テクノリサーチの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テクノリサーチの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社テクノリサーチで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テクノリサーチの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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テクノリサーチの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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テクノリサーチの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社テクノリサーチの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員がほぼいないので相談とかしにくい環境かと思います。続きを読む(全49文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    1件中1件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    テクノリサーチの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社テクノリサーチの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年7月26日

    回答者: 社員・元社員 70代後半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業力が不足しているのか、自分が希望しているキャリアプランに合わない案件しか無いので面白...続きを読む(全85文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社テクノリサーチの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年7月26日

    回答者: 社員・元社員 70代後半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格試験の費用が不合格の場合でも出るのはありがたい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内での教育制度が全然整ってない。全て外部の研...続きを読む(全117文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社テクノリサーチの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年7月26日

    回答者: 社員・元社員 70代後半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長自ら社員のわがままを聞く制度があるみたいだが、そんなものは無い。
    社員同士の交流も年...続きを読む(全111文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社テクノリサーチの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年7月26日

    回答者: 社員・元社員 70代後半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    強制的に休日を使って資格試験を受けさせられる。
    社内イベントも特別な理由が無い限り強制参...続きを読む(全132文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社テクノリサーチの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年7月26日

    回答者: 社員・元社員 70代後半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    高齢の方が多いので、昭和的な考えが多い文化。
    社内コミュニケーションはほぼ皆無な為、人と...続きを読む(全90文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社テクノリサーチの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年7月26日

    回答者: 社員・元社員 70代後半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生はしっかりしている方だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎日朝に朝会があり、代表者日替わりのスピーチがある。全員がや...続きを読む(全190文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社テクノリサーチの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年7月26日

    回答者: 社員・元社員 70代後半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒で入社した時の給与は高い方だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給が全くない上に、評価制度が不透明なので不安しか残らない。続きを読む(全77文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社テクノリサーチの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年7月26日

    回答者: 社員・元社員 70代後半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    慢性的な人手不足が原因なのか自社サービス等の開発の予定が一切無い。
    SESに焦点を置きす...続きを読む(全100文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社テクノリサーチの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年7月26日

    回答者: 社員・元社員 70代後半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社全体としてコミュニケーションが少ない上に、キャリアビジョンを希望する場も用意されてない。
    とりあえず案件を取...続きを読む(全103文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社テクノリサーチの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2023年11月14日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    保険関係に関して貴社は強みがあるのでそのような知識を付けた後、プロジェクトに関わり何かを成し遂げたときにやりがいを感じる。続きを読む(全61文字)

    メーカー・製造業(精密機器・医療機器)の女性の働きやすさの口コミ

    株式会社フェローテックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給が取りやすい
    時短勤務、産休も取りやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性社員特に若手がいない
    ステップアップを目指せる環境がない続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    オリンパス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 販売スタッフ 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性でも年数上がれば、年収が上がってく。しかし偉い方々はみなさん男性だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員とその他で年収やボ...続きを読む(全113文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社KOKUSAI ELECTRICの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    性別は特に関係ないところがよいと思う。どちらも優遇も冷遇もされない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    性別は関係ないが何もせずにただ...続きを読む(全94文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社大田光学研究所の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    男性よりは女性の方が家庭の事情を考慮してくれたり融通をきかせてくれる風潮があった様に感じました。それは何処の企業でも同じ事だと思いますが。続きを読む(全75文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社共和電業の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    制度面: 育休・産休からの復帰率は非常に高く、時短勤務を利用して長く働く女性社員が多いのが特徴です。
    • 社風: 派手さはありませんが、穏や...続きを読む(全206文字)

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    株式会社東京精密の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性にとっても働きやすい環境である。産休育休の取得しやすさはあった。昇進傾向は低かった。また昇進をメアしている人の数も多くなかったと思う。続きを読む(全75文字)

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    ユニパルス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 海外営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業部では女性社員も多数活躍しており、性別に関わらず働きやすい環境が整っていると感じています。部署全体が協力的で、相談しやすい雰囲気があり、...続きを読む(全153文字)

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    HOYA株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性はとても働きやすいと思います。産休育休の手厚さだけでなく、残業という概念がありません。きちんと管理が徹底されており、無理なく長く働ける環...続きを読む(全143文字)

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    株式会社トミナガの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時短勤務もありお子様や介護が必要な家族がいる人も働きやすい制度がありますが、取得している人はすくない、女性役職者もおり目標に出来る。
    【気に...続きを読む(全144文字)

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    永島医科器械株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 9年前 その他の事務関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    育児休暇など一通りの制度はそろっている。
    女性の社員が少ないので、基本的に優しい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一通りの制度はそ...続きを読む(全215文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    テクノリサーチの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社テクノリサーチ
    フリガナ テクノリサーチ
    設立日 1988年4月
    資本金 1000万円
    従業員数 33人
    売上高 2億2000万円
    決算月 2月
    代表者 杉之間伸男
    本社所在地 〒256-0812 神奈川県小田原市国府津2519番地3
    電話番号 0465-48-3398
    URL https://www.tecnet.or.jp/
    NOKIZAL ID: 1375546

    テクノリサーチの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。