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山洋電気の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全18件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、山洋電気株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に山洋電気株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
山洋電気の 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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山洋電気の 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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山洋電気の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
産休、育休に対しては本当に取りやすい環境です。営業でも女性が多く、それでいてギスギスした雰囲気はありません。
もう少し、女性の役員を増やしてほしいです。
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【良い点】
産休、育休、時短勤務は取得できる。職場復帰している人が多い。営業職は男女で差をつけられることなく業務ができている。
【気になること・改善した...
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【良い点】
時短で働いている女性社員が一定数おり、女性や子育て世代に対する支援はこれから充実させていくと思う。ただし、子育てや家事のために中抜けすること...
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【良い点】
女性にとっては働きやすい環境であるかと思う。産休、育休を取得している人は多く、ほとんどの女性社員は取得している。また、状況に合わせて短時間で...
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【良い点】
女性には優しく働きやすい会社、面倒ごとやミス、トラブルがあっても男性社員がケアしている。また近年、女性活躍を前面に押し出しており女性管理職も...
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【良い点】
産休を取る人が多く、復帰率もかなり高いです。復帰後も、時短やフレックスの制度を活用し、業務時間にかなり配慮してくれます。
【気になること・改...
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【良い点】
福利厚生がしっかりしているので、働きやすいと思います。有休もとりやすく、事務職の女性は月2回くらい有休使えてました。産休育休もとりやすくて、...
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【良い点】
転職者が多く、女性も働きやすいと思います。オフィスもキレイですし、掃除の時間が儲けられていて、落ち着いて仕事をしたい人には良い環境だと思いま...
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【良い点】
女性にとっては働きやすい環境のように見えます。産休や育児のための時短勤務もあり、利用されている方はそれなりにいると思います。女性の管理職(課...
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【良い点】
・女性には優しい会社です。女性のキャリアアップを積極的に推進しており,
最近は女性管理職が増えています。女性でキャリアアップを目指したい方...
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【良い点】
部署にもよるが基本有給は好きなように使えるし、使いづらいといった雰囲気もない。
また、産休や育休を取得する人は多く、今後子供を育てつつ働きた...
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【良い点】
2人産んで2回計2年連続して産休に入られ、戻られているて方もいますし、産休に関してはみなさんとっています。給与は置いておいて、長く働く分には...
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【良い点】
女性にとって福利厚生や急な休みもとりやすく、子育て中の女性にとっても働きやすい環境だと思います。私が勤めていた頃は人数の多い職場でしたが雰囲...
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【良い点】
育休など、取りやすい。女性は子供を産んでから復帰している人がたくさんいます。基本的にいい会社だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】...
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女性がはたらくにはいいかいしゃかもしれません。女性とゆうか主婦って感じか
あまり汚かったり肉体的につらい仕事はさせられません。とゆうかそういった部署に...
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派遣にはあまり関係ないことだけど、産休、育児休暇、時短等、使ってる方が多く、社員になれば女性にとってかななりいい所だと思う。もちろん、上を目指せる環境も...
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山洋電気の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
この会社では、社員のレベルを示す「等級」が8段階あります。
* 大学を卒業して入社した人は、3等級からスタートします。
* 上位の等級に...
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【気になること・改善したほうがいい点】
親会社と子会社の差があり、逆出向している立場からすると、収入面と評価・昇進の面で不平等を感じるところが大きく、退...
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【良い点】
地域の中ではまずまずの収入だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
子会社からの出向社員が多い。(当方も出向社員)
子会社からの...
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【良い点】
休日が多く、土日にきっちりと休める点はよい環境だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給に関しては部署によって取りやすい、取...
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育は基本的にOJTのため、新卒社員にとっては元々何でも聞ける人であればよいが、性格的に抱え込んでしまう人にとっ...
高品質で自慢の商品を日本や世界に売れること
休みも取りやすい環境だと聞いた。こどもの迎えで早上がりする部長がいたらしい
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【良い点】
寮
上田事業所に配属された場合は28歳まで、独身男性寮に入寮することが出来ます。洗面所やトイレ、お風呂は共有になりますが、値段が安いです。光...
メーカー(電子・電気機器)の女性の働きやすさの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
私の部署に関しては私以外の方はすべて男性で、社内は比較的にダイバーシティが感じられないと思いました。
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【良い点】
育休や産休、生理休暇など女性に関する休暇制度は整っていると感じる。また、女性でも電気図面の作成等を担当している方もいる。
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【良い点】
美容業界ではありますが、力仕事が多いので体力に自信のある方なら
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が活躍できるスキームはありません...
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【良い点】
女性が働きやすい制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多い職場なので、女性目線の意見は入りづらい。また制度として...
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【気になること・改善したほうがいい点】
当方の所属していた部署の上長は女性社員の容姿を値踏みする言動を部下に対して行うことをコミュニケーションと捉えてい...
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【良い点】
とくになし。現場日ほとんど女性はいなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
何でもハラスメント時代なので怖くて女性社員に近づきたくない
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【良い点】
産休、育休の制度は整っている。育休後に復職している社員も多い。復職後の短縮勤務や、家族の病気時に取得できる休暇などもあり、比較的働きやすい。
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【良い点】
女性の働きやすさはかなり良いと思う。出産してから現場復帰して役職についている女性社員もいる。フルフレックス、リモート可なので、家庭との両立は...
回答者別の学生からの評判・口コミ
山洋電気の 会社情報
会社名 | 山洋電気株式会社 |
---|---|
フリガナ | サンヨウデンキ |
設立日 | 1936年12月 |
資本金 | 99億2600万円 |
従業員数 | 3,691人 |
売上高 | 1129億400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山本茂生 |
本社所在地 | 〒170-0005 東京都豊島区南大塚3丁目33番1号 |
平均年齢 | 42.8歳 |
平均給与 | 653万円 |
電話番号 | 03-5927-1020 |
URL | https://www.sanyodenki.co.jp/ |
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