この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事はOJTスタイルで、研修はあるものの現場ではほぼ使えない言語なので、勉強してないとなかなかついていくのが難しいが、勉強にはなると思います。...続きを読む(全179文字)
株式会社エス・ティー・シー 報酬UP
属性 |
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【良い点】
仕事はOJTスタイルで、研修はあるものの現場ではほぼ使えない言語なので、勉強してないとなかなかついていくのが難しいが、勉強にはなると思います。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社長や人事がいい人である。
そこだけで入社してくる人もいたほどです。
仕事自体は周りが優秀でした。でもかなり忙しい現場では教えてくれる時間はな...続きを読む(全213文字)
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常駐先が変わったのと自分のやりたいことが重なり、少し仕事が面白くなくなったのと、ストレスがたまりました。手弁当だと聞いたのがいけなかったのかもしれません。...続きを読む(全164文字)
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配属されるプロジェクトに応じて多種多様の環境に触れることができる。
プロジェクトが変わっても、身に付けた知識やスキルがまったく無駄になるようなことはない...続きを読む(全154文字)
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資格取得を推奨しています。基本情報技術者については、合格するまで会社が自動的に受験の申し込みを行います。費用は会社負担です。参考書等を購入した場合、その書...続きを読む(全181文字)
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優秀な方が多いのではないかと思います。特に、創業期の方。
自分も、基礎から教えてもらい、とても勉強になりました。
社外の方からも言われました。STCさ...続きを読む(全185文字)
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入社時に魅力・・・ここはまず筆記テストが通らないといけないのですが、通過率が15%程度だと聞いて、自分は能力があると勘違いしました(笑) その辺乗せてくれ...続きを読む(全224文字)
会社名 | 株式会社エス・ティー・シー |
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フリガナ | エスティーシー |
設立日 | 1997年5月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 83人 |
代表者 | 堀内信 |
本社所在地 | 〒110-0015 東京都台東区東上野3丁目37番9号 |
電話番号 | 03-5816-5772 |
URL | https://softwaretechnology.co.jp/ |
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