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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エス・ティー・シーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エス・ティー・シーのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エス・ティー・シーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エス・ティー・シーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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1.2
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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2.5
入社後のギャップ
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退職理由
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3.7

エス・ティー・シーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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エス・ティー・シーの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社エス・ティー・シーの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年09月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

出勤時間は9時半くらいに出勤すればいいので、結構遅くまで寝ていられます。2008年位は、残業は会議などある月始、月末くらいで、早い日は営業時間のぴったり1...続きを読む(全227文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エス・ティー・シーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2015年頃

投稿日:2015年8月18日
回答者:

【良い点】
社外OJTでプログラミングを学習するため、実践での経験を得ることができる。
社内の人は人柄がとても良いので、社員同士のコミュニケーションは...続きを読む(全160文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2021年10月26日
回答者:

【良い点】
業績によっては賞与が支給されることがある。
一応少しずつ年収が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与がとても低く、勤続年数や任...続きを読む(全192文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2021年6月1日
回答者:

【良い点】
業界的にみても年収は安定している方だと思います。
評価についても各案件毎にしっかりと評価をしてくれるので、面談の時に良かった点や改善した方がい...続きを読む(全230文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2016年12月5日
回答者:

【良い点】
福利厚生は、基本的に親会社の富士重工業と同等。WELBOXを使って、年間500ポイントが付与され、旅行や自己啓発の費用が半額補助される。1ポイ...続きを読む(全189文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2022年5月25日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
いわれたことを淡々と淡々とする日々が続き、いつしか給料をもらうためだけの仕事になった。新しいことをチャレンジさせて...続きを読む(全207文字)

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エス・ティー・シーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エス・ティー・シーの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年09月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事はOJTスタイルで、研修はあるものの現場ではほぼ使えない言語なので、勉強してないとなかなかついていくのが難しいが、勉強にはなると思います。...続きを読む(全179文字)

株式会社エス・ティー・シーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年01月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多い職場だが、女性特有の確執などは特に感じたことがなく、働く上での人間関係は悪くないように感じる。同年代も多いためスタッフ同士、話がしや...続きを読む(全178文字)

株式会社エス・ティー・シーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同年代と比較すると給料は高い方かと思います。基本的には個人の実績に応じて給料も増えるため、モチベーションを常に高く持てる人であれば楽しく働ける...続きを読む(全197文字)

株式会社エス・ティー・シーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年01月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長、社員ともにとても人柄の良い人達である。
自分は人柄で入社を選んだが、入社後もそれは変わらないのでとても良い点であると考えている。
また、...続きを読む(全214文字)

株式会社エス・ティー・シーの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長や人事がいい人である。
そこだけで入社してくる人もいたほどです。
仕事自体は周りが優秀でした。でもかなり忙しい現場では教えてくれる時間はな...続きを読む(全213文字)

株式会社エス・ティー・シーの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年12月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

常駐先が変わったのと自分のやりたいことが重なり、少し仕事が面白くなくなったのと、ストレスがたまりました。手弁当だと聞いたのがいけなかったのかもしれません。...続きを読む(全164文字)

株式会社エス・ティー・シーの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年09月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

配属されるプロジェクトに応じて多種多様の環境に触れることができる。
プロジェクトが変わっても、身に付けた知識やスキルがまったく無駄になるようなことはない...続きを読む(全154文字)

株式会社エス・ティー・シーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

資格取得を推奨しています。基本情報技術者については、合格するまで会社が自動的に受験の申し込みを行います。費用は会社負担です。参考書等を購入した場合、その書...続きを読む(全181文字)

株式会社エス・ティー・シーの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年06月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

配属先にも左右されますが、オープン系のスクラッチ開発で要件定義~保守・運用までひととおり経験することができる。また、個人のプログラミングスキルの高いメンバ...続きを読む(全166文字)

株式会社エス・ティー・シーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年01月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人間関係/キャリアパス 基本的に優秀な人材の集まりで、人材も社風もすばらしいと思います。ただ入社前に社長にいわれた、夢実現時に、その夢を実現する人に融資し...続きを読む(全168文字)

IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

東京コンピュータサービス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みはしっかり取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は使えますが、客先の休日に合わせて有給を使わないといけない日がある為とて...続きを読む(全100文字)

株式会社ネットアシストの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
サーバ運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由にも記載したが当時は人員が少なく数ヶ月前に有休申請していたものが取り消しされプライベートの予定がすべてキャ...続きを読む(全102文字)

レバレジーズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスの良い点としては、フレキシブルな労働時間やリモートワークの選択肢が提供されることが挙げられます。また、定期的な休暇や有給休...続きを読む(全223文字)

株式会社セラクの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場次第であり、有給取得方法も基本的に現場基準となる。

現場が休みの日で、セラクが出勤日である場合は、有給または...続きを読む(全101文字)

日本オラクル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
22年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は長時間労働になりがちでした。最終的には自分で判断して長時間労働になっていたのですが、他の社員さんも同様な方が...続きを読む(全108文字)

株式会社コーエーテクモゲームスの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業もありました。新人に対する期待値が高いため、それにこたえるために残業をしていました。休日も作業をしまし...続きを読む(全128文字)

株式会社ニジボックスの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正直あまりなかった。ひたすら仕事に集中して、会社でも家でも仕事してました。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の上記のコメントはソシャ...続きを読む(全105文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常にワークライフバランスは整っているように感じる。制度も整っている上、在宅勤務などの浸透率も非常に高い。続きを読む(全59文字)

株式会社ランドコンピュータの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは申請すればあっさり取れる。尤も戦力として期待されなければ、大体申請は通ってしまう。特に新人の頃であれば尚の事取りやすいだろう。
【気にな...続きを読む(全186文字)

株式会社エヌエルプラスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約社員は強制残業とかもないのでプライベートの時間はとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員が残業できないため、正社員の残業...続きを読む(全84文字)

エス・ティー・シーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エス・ティー・シー
フリガナ エスティーシー
設立日 1997年5月
資本金 2000万円
従業員数 83人
代表者 堀内信
本社所在地 〒110-0015 東京都台東区東上野3丁目37番9号
電話番号 03-5816-5772
URL https://softwaretechnology.co.jp/
NOKIZAL ID: 1339960

エス・ティー・シーの 選考対策

  • 株式会社エス・ティー・シーのインターン
  • 株式会社エス・ティー・シーのインターン体験記一覧
  • 株式会社エス・ティー・シーのインターンのエントリーシート
  • 株式会社エス・ティー・シーのインターンの面接
  • 株式会社エス・ティー・シーの口コミ・評価
  • 株式会社エス・ティー・シーの口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。