中央電子工業の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
仕事量が少なく休みやすい。
福利厚生は昔の方が良かったが今もまあまあ良い。
人間関係は他の会社に比べいい方だと思う。みんな仲良く和気あいあいと...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休日出勤が常態化する中で、36協定を違反するような残業時間はサービス残業になります。そう言った状況を会社側は...続きを読む(全194文字)

【良い点】
後工程の専門企業として従事できる。
細かい分野別に各個人がやりたいことをやってスキルが伸ばせる環境にあると思われる。
技術系職種は社外的にも社...続きを読む(全206文字)

【良い点】
残業代が残業したぶん全てでるところ。
また、会社の業務量が売り上げ減にともない、残業が減り、プライベートに使える時間は多い。
有給休暇も比較的...続きを読む(全204文字)

【良い点】
社員同士では雰囲気は良く和気あいあいとしている。
上司との距離も近く相談意見が言いやすい状態にある
残業代はきっちり出る
【気になること・改善...続きを読む(全201文字)

【良い点】
残業代はやったぶんだけキチッと出る。休みもちゃんと取れる。社員同士は気さくで色々と話をしたり相談する事が出来る
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全188文字)

ルネサスの完全製造下請け会社なので業績は年々悪くなり、毎年と言っていい程、希望退職という首切りが実施されている。対象者は一般従業員で、仕事が出来ても上層部...続きを読む(全358文字)

社風はそんなに悪くはないが、給料が安すぎ。入社して10年以上経っても、殆ど上がらない。家族がある人は、残業しないと生活していけないレベルである。他の会社へ...続きを読む(全169文字)

業績悪化のため、会社から退職を進められました。
景気が良い時は、80時間～120時間の残業で精神的に病みます。
景気が悪い時は、辞めてもらい、正社員だ...続きを読む(全370文字)

下請けの仕事のみで成り立っている会社で、半導体業界の激変(親メーカーの衰退)により業績としては急降下しています。
業績が悪くなると、まずは人切りがすぐに...続きを読む(全781文字)

給料が全然上がらないので、結婚して家族を養っていくにはとても不安がある。
また、日本の半導体企業の業績が軒並み悪く、当社においても同様のため、
半導体...続きを読む(全175文字)

まずここで殆どの方が書かれているように、基本給が低い。
(シフト制で残業が出来る部署であれば良い方)
長く働いても昇給などほぼ期待できない。(あってもス...続きを読む(全219文字)

とにかく基本給が安く昇給もほぼない。おのずと新入社員と中堅社員との手取りの差もない。昇格を待つにしても人数が多く順番待ち状態。また業績悪化による残業規制で...続きを読む(全160文字)

残業が多く体がおかしくなりました。この残業をこなしてなんにつながるのか、将来に何の希望ももてませんでした。この会社は半導体の後工程をしているだけです。つま...続きを読む(全163文字)

生産数の大幅減によりシフトの変更、残業規制(現在私のいる部署はゼロ)による収入減が一番大きな理由になるかと思います。去年から今年の初めにかけて首切りに近い...続きを読む(全157文字)

年収です。月給含め今後の生活に不安を感じ退職に至りました。
ここ数か月の間に生産数も激減し残業規制等もかかると給料ガタ落ちです。
1カ月の生活費を工面...続きを読む(全160文字)

円高の影響を受けて、業績が悪化し、人も少なくなり
悪循環に入った。上司に恵まれずに、会社の雰囲気は悪く、
昇給は年に良くて500円上がる程度であり、給...続きを読む(全167文字)

ここの会社はなんせ・・・・主任が多い。主任だらけ。ぬるま湯。
このままじゃ 潰れると思い退職することにしました。
給料安いし、GW、盆、正月も仕事だっ...続きを読む(全162文字)

会社の将来性について疑問。
待遇としてはそんなに悪くない。技術系職でも特に資格は不要だし、通勤手当など福利厚生も
良いほうだと思う。
但し、完全週休二...続きを読む(全221文字)

退職に至った理由は、ズバリ収入面です。
将来的に考えたときに、毎年の昇給額が少なく先輩方の生活レベルを見て個人的に満足できる状態にありませんでした。
...続きを読む(全197文字)