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【良い点】
評価が高ければある程度賞与の増え幅は大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
今までの年功序列ではなく、成果主義になったので、昇格して...続きを読む(全104文字)
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オリンパスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全241件）
オリンパス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は30〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、オリンパス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にオリンパス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
オリンパスの 年収分布
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オリンパスの 職種別年収
職種別年収
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【良い点】
メーカー勤務としては給料は高い部類と思いますのでこの点に不満はありません。
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特にありません。年に１回...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
医療機器業界で給与基準が高く、福利厚生が充実している。
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パフォーマンス評価の基準が曖昧です分かりにくい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
管理職の若返りが進んでいます。３０代でのマネージャー職が増えています
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は一昨年から大きく代わ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
年収自体は業界平均を上回るが、制度改変による調整給（3年かけて旧制度分の上乗せを組み入れ。そろそろ終わる）によるところも大きい。
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【良い点】
年収は世の中の日本企業の水準よりは高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業する人としない人の差が激しい。その差も賞与の査定...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
入社後は年次に応じて職務内容が段階的に拡大していく仕組みで、早い段階から一定の裁量を与えられる点は魅力だと感じます。評価制度は年に数回の面談...続きを読む(全737文字)
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【良い点】
おとなしい安全な環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣と一緒に組んで働くのは問題ある社員。使えない人材。そういうのが上司にあた...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
メーカーとしては給与は高い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価になり、給与体系もどんどん変わっていってる。会社にと...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与制度、評価制度は時々変わります。評価制度が変わってグローバルで統一しても、結局上司が誰なのかによって評価の仕...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
在籍していた頃はグローバル的に売上がよく賞与がとても多く貰えており、非常に満足していた。
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担当する業...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
評価者が部下をよくみている場合は、納得感のある評価が得られる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列であり、部署間の力関係...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
日系のメーカーと比較して高い水準にあると思います。給与に関して、不満を述べている方はあまり見たことがありません。頑張っていれば基本的にはそれ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
基本的にはベースが高いので満足できる金額を支給されていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるがかなり評価者の裁量に...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
給与は高い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
職務等級制度に変わったので、年功序列は表向きなくなりました。その分、人に...続きを読む(全164文字)
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オリンパスの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
良くも悪くも個人のやり方に任せているような感じでした。
担当エリアや人によっては直行直帰が基本であったり、宿泊を伴う出張で１週間で１度も営業...続きを読む(全537文字)
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【良い点】
営業・マーケティングの職種であれば、現場を訪問したり医師とのコミュニケーション・協業も発生するため、医療に貢献できることを肌で感じられること...続きを読む(全505文字)
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【良い点】
フルフレックスで中抜けや時間単位の年休取得ができるので働きやすいです。しかし、そのせいで時短勤務者もかなりの長時間労働をすることが多々ありま...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
勤務時間に対するフレキシビリティーはかなり高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外部門との会議が早朝深夜にセットされるなど「...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
技術系の方にはかなり多彩な研修が用意されています。
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この数年で急激に英語力を求められる会社になったに...続きを読む(全95文字)
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フルフレックスや各種勤務制度は使いやすいです。有給取得はしやすいほうだとおもいまふ。
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フルフレックス...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
女性にとって働き安い環境と思います。
育休はもちろん、在宅勤務も利用しやすいと思いますので。
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特にあ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
内視鏡で高いシェアがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
FDAからの指摘事項対応に追われ、新製品が上場できない。今後さらに他社に...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
残業や有給取得は基本的に自分でコントロールすることが出来るので、その点はとても良いと思います。
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【良い点】
入社した当時は、新製品開発に注力出来ていたので技術力も身についた。当時はギャップ、違和感はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全135文字)
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メーカー・製造業(精密機器・医療機器)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
評価基準が明確であり、（成果とプロセス）納得感は強かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなりの成果を上げていても、大きく年収で...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
仕事は大変ですが、その分給与面は悪くなかったと思います。業績にもよると思いますが、賞与もしっかりといただいていました。改善提案を出した分だけ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
基本給も手取りも高い。しかしながら残業が前提で、当時あった休日買取を含めて高い手取りだったということを加味すると、非常に良いとはいいがたい。...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が何ヶ月分支給されるのか、一切説明はありませんでした。また、評価の説明が全くありませんでした。自分が会社に貢...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
親会社が化学系大手のトクヤマということもあり、年収レンジは歯科業界ではかなり高い方である。
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月給はそこまで高くないですが、賞与に関しては大変満足出来ます。業績による部分のため確約は出来ませんが、賃金目的としては十分に満足のいく価格か...続きを読む(全167文字)
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会社の景気が良いのでボーナスは高めな方だと思う。
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一般職の場合、基本給は安いため（総合職は多分高め）...続きを読む(全118文字)
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やり甲斐はあるって、仲間同士は和気あいあいとしている
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売り上げ個人ノルマがあり、達成していても他の人...続きを読む(全138文字)
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自分で評価をした上で上長からもフィードバックがあるのはいいと思います。
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上長の好みで査定が割れること...続きを読む(全114文字)
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オリンパスという大企業からのカーブアウトが決まった当初は、意思決定の迅速化や独自の人事制度構築によって、より柔軟...続きを読む(全696文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
オリンパスの 会社情報
| 会社名 | オリンパス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オリンパス |
| 設立日 | 1919年10月 |
| 資本金 | 1246億4300万円 |
| 従業員数 | 29,056人 |
| 売上高 | 9973億3200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | B.ホワイト |
| 本社所在地 | 〒192-0032 東京都八王子市石川町2951番地 |
| 平均年齢 | 43.3歳 |
| 平均給与 | 1045万円 |
| 電話番号 | 042-642-2111 |
| URL | https://www.olympus.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.olympus.co.jp/recruit/newgraduates/?page=newgraduates |
オリンパスは1919年10月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は29,056人で、売上高は9973億3200万円になります。平均年収は1045万円で、就活会議に登録されている41,469件のメーカー・製造業業界の企業の平均に比べて385.4万円高いです。従業員の平均年齢は43.3歳です。
NOKIZAL ID: 1130406
