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オリエンタルエンヂニアリング株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オリエンタルエンヂニアリングの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、オリエンタルエンヂニアリング株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にオリエンタルエンヂニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オリエンタルエンヂニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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オリエンタルエンヂニアリングの 学生による会社の評価

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オリエンタルエンヂニアリングの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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オリエンタルエンヂニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年9月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 ソフトウェア開発(制御系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業界では少し名の通った会社。ライバル会社はあるがしっかりとした得意先があるため比較的安定して仕事はある。ただ、自動車生産の拠点が日本から海外へと移転して...続きを読む(全176文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    オリエンタルエンヂニアリングの 他のカテゴリの口コミ

    オリエンタルエンヂニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年11月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 技能工(加工・溶接) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    交代勤務者は給料が常勤者より高く基本的にはあまり残業しないため良い。また、平日休みがいい人は結構な頻度で平日が休みにあたることが多い
    【気に...続きを読む(全182文字)

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    オリエンタルエンヂニアリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年8月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 技能工(加工・溶接) 正社員

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    無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく早出残業が多く拘束時間が長く利益がでているにもかかわらず残業代が1円も支払われない休日...続きを読む(全243文字)

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    オリエンタルエンヂニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    正社員ではない人間は仕事が楽で給料が良く待遇は良い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に何かしら事故が起きたら隠す風潮があり、福...続きを読む(全178文字)

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    オリエンタルエンヂニアリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年10月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 技能工(加工・溶接) 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    まずこの会社は残業代を支払わないため社員のモチベーションはかなり低くタイムカードは定時で押すよう強制しているため...続きを読む(全185文字)

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    オリエンタルエンヂニアリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年9月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 ソフトウェア開発(制御系) 正社員

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    スキルアップを図る制度はほとんどないといいても過言ではない。あるとしたら資格を取るとお金をもらえるということと受験費用は会社が負担してくれるといったとこ...続きを読む(全155文字)

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    オリエンタルエンヂニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年9月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給与は現場の社員は手取り約17万ぐらい。ただ大卒の場合だが。
    高卒の人も中に入るがその場合は13万ぐらいだった気がする。昇給は2~3年に一回で約400...続きを読む(全155文字)

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    オリエンタルエンヂニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年9月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 ソフトウェア開発(制御系) 正社員

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    仕事を覚えていき、自分なりに効率を考えて作業すると時間の短縮にもつながるのでやりがいはある。ただ現場においては成果を出しても評価されにくい。
    モチベー...続きを読む(全161文字)

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    オリエンタルエンヂニアリング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年9月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 ソフトウェア開発(制御系) 正社員

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    残業が出ない。出ても10時間分ぐらい(波はあるが月平均50時間ぐらい残業)。休暇は現場の方はほとんど毎回土曜出勤有り。
    ただこの休出では手当が出る。
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    サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

    WDB株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    特になし
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    派遣に先はないなと感じます 特に派遣先が派遣社員に払ってる額を知ってしまうとあーと思う 結...続きを読む(全167文字)

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    株式会社総合資格学院法定講習センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    株式会社総合資格学院法定講習センターは、法定講習に特化した専門機関として、受講者が安心して学習できる環境を整えている点が非常に優れていると感...続きを読む(全251文字)

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    株式会社サン・ライフホールディングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    冠婚葬祭なのでこれからなくなることはないし、倒産することはないでしょう。特に葬儀はこれから需要がありますのでね。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全190文字)

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    パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    受託は残念ですね。
    開発に当然の如く必要なツールに関しても面倒な審査を通す必要があり、ガバナン...続きを読む(全181文字)

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    日本郵政コーポレートサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    日本郵政グループの子会社なので、安定はしています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    日本郵政グループの子会社で、主な顧客は親会社は他...続きを読む(全207文字)

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    株式会社フライアウト企画の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    全体として、状況に応じて動ける人には向いている環境だと思います。
    日々の変化があるため、同じことの繰り返しではないという点を
    プラスに感じら...続きを読む(全295文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他の半導体関連職 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    まあ今は時代が半導体ブームだからその業界は多いと思います。
    後は将来を考えてこの業界でキャリアを積んでることもい...続きを読む(全85文字)

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    三井住友トラスト・ビジネスサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    AIが発達する昨今、今後どうして事業を存続していくのかということは社員も考えさせられ、ミーティングなどにも頻繁に...続きを読む(全182文字)

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    エン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    当時は転職といえば求人媒体が強かったので、多くの成功体験を積む事が出来ました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今は株価も下がり、社...続きを読む(全132文字)

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    一般財団法人カケンテストセンターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 品質管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    第三者試験機関として国内外で高い信頼性があり、品質試験や安全評価などの需要は一定数存在する。海外拠点の拡大や機能性・環境分野の試験など、新し...続きを読む(全204文字)

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    オリエンタルエンヂニアリングの 会社情報

    基本データ
    会社名 オリエンタルエンヂニアリング株式会社
    フリガナ オリエンタルエンヂニアリング
    設立日 1952年8月
    決算月 8月
    代表者 小﨑一雄
    本社所在地 〒170-0013 東京都豊島区東池袋1丁目5番6号
    NOKIZAL ID: 1582787

    オリエンタルエンヂニアリングの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。