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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パーソルクロステクノロジーの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全111件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パーソルクロステクノロジー株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にパーソルクロステクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パーソルクロステクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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3.5
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入社後のギャップ
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3.2
退職理由
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3.0

パーソルクロステクノロジーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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3.4
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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パーソルクロステクノロジーの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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111件中1〜25件表示

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 23年前 CAD(機械) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1. 会社としての成長性:右肩上がりの業績
親会社のパーソルホールディングスのデータも含め、非常に勢いがあります。

増収増益の継続: 20...続きを読む(全511文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろいろな業務を経験できる
また、成長している会社ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は上がりずらい。
また、受託側にな...続きを読む(全94文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
方針として、社員領域では委託業務を中心にしていくと聞いた。登録スタッフ領域では、人材が枯渇しており、その状況は続くことが予測されるため、社員...続きを読む(全144文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パーソルグループとして基盤は安定している点
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣営業として成長できるのは限界が来るため、他の選択肢も...続きを読む(全92文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

パーソルクロステクノロジーの将来性は、パーソルグループという巨大なバックグラウンドと、技術領域の幅広さに支えられていると考えます。続きを読む(全65文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年11月28日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

決してなくならない人材業界に、IT技術という最新のトレンドを兼ね備えている点では心配が全くなく、十分に成長が見込めると思う。続きを読む(全62文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の成長性はあまりないが、逆に安定した事業といえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界として安定してはいるが大きなスキルアップ...続きを読む(全85文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年11月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

IT人材はまだまだ不足しているので、AIが急速に発達しない限りは右肩上がりではないかと思います。続きを読む(全48文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年11月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

モノづくり技術とIT技術を掛け合わせた事業展開が成長領域だと感じる一方、案件の先端性を保ち続ける挑戦もあると思いました。 続きを読む(全62文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多様性である。様々なことに挑戦ができ、車や航空がとても強いイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
技術面を磨けるようにしたほうがいい続きを読む(全77文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年11月4日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

自動運転やIoT、AIなど成長分野に強みを持ち将来性は高い一方、派遣・受託中心のため案件依存度が高く、安定性や人材定着が課題です。続きを読む(全65文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年10月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

会社自体は大きいので安定していると感じた。続きを読む(全21文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年10月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

会社自体は大きいため、安定性はある会社だ思います。続きを読む(全25文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手で働くことがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣される社員ですので、タイミングがよくなかったら、配属先の選択肢がなく...続きを読む(全245文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年9月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

技術的な強みと豊富なサービスで、今後も多様な業界でエンジニアの派遣・技術サービスを提供し続けることで成長が期待できます。続きを読む(全60文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年8月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

人手不足の中、エンジニアの需要は高く、この会社自体の将来性は明るいと感じた。続きを読む(全38文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年8月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

エンジニア需要の拡大で成長基調。人材確保や定着率が課題。続きを読む(全28文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年7月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

人材不足が深刻化しているため今後も需要がありそう。しかし技術者の育成不足等の課題があるように感じた。続きを読む(全50文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年7月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

パーソルグループの一員としてIT・機電エンジニア向けに特化した豊富な案件を保有し、安定した仕事量と求人が確保されている点は強みです。続きを読む(全66文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年7月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在はSESメインですが、最近は受託に注力し始めています。いずれ派遣ではなく自社開発にシフトしていくのかなという雰囲気があります。続きを読む(全71文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年7月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

パーソルクロステクノロジーの事業はDX推進やモビリティの進化といった社会の大きな流れに乗っていて将来性は非常に明るいと強く感じました。
特にITとモノづ...続きを読む(全242文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年6月29日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

パーソルという大手企業のIT子会社なので業績悪化はないと思われる続きを読む(全32文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の言うことは二転三転して、一貫性がない。自動車関連の業務で成長してきたが、ここに来て自動車関連を切ろうとし...続きを読む(全126文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

5年後、10年後に必要とされる技術の開発を目指している。続きを読む(全28文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年6月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

パーソルプロセス&テクノロジーのSI事業が合併したたため、SESとして培われた技術力をSIerとしてより事業が伸びそう。続きを読む(全60文字)

111件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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パーソルクロステクノロジーの 他のカテゴリの口コミ

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 23年前 CAD(機械) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員の人数が多く、切磋琢磨できる職場ではありました。自動車メーカーやCADを使う航空業界などでの需要があった企業かと。
【気になること・...続きを読む(全177文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 23年前 CAD(機械) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パーソルクロステクノロジーのワークライフバランス(WLB)は、結論から言うと**「エンジニアリング業界の中では非常に整っており、ホワイトに近い環境続きを読む(全79文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場によっては若手からリーダー経験ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣業務が多い。
こちらの意識に関係なく勝手につぎの派...続きを読む(全85文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社はフルフレックスでテレワークを活発に行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によって変わり、派遣の場合フレックスや...続きを読む(全90文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手うちは周りと比べてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが4.5月から3月に減った。
まあ、確定拠出年金が月550...続きを読む(全111文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職やリーダーは増えている気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニア職に女性はあまりいない。
営業は女性の比率...続きを読む(全80文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手のうちは同業他社と比べて給料が多いと思うり
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先は基本的に自分で決めることはできない。配属ガチ...続きを読む(全90文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい意味でも悪い意味でもいろいろな人がいると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に派遣のため社員同士の関わりが薄い。交流し...続きを読む(全86文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制は整っているため、成長出来る環境があるし、e-learning等自己学習の体制もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な現場やプロジェクトの経験が出来る環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によって変わるため自分のキャリアは明確にあ...続きを読む(全88文字)

メーカー・製造業(機械・プラント)の事業の成長・将来性の口コミ

日本精工株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の良い点は、産業の基盤を支えるベアリングを社内の技術力で安定供給している点にあります。
ベアリングは自動車、工作機械、鉄道、風力発電など...続きを読む(全209文字)

川重冷熱工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
空調が安定した収益をあげてること。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボイラーは先が見込めないというか、他社に負けてるイメージしかない...続きを読む(全89文字)

株式会社フジキカイの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績は右肩上がりのためよっぽど大きな改革がない限り経営難に陥ることはない思った。
多様なな商材があるため多くのニーズに答えることが出来る
【...続きを読む(全99文字)

株式会社アビリカの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規事業の開拓などもしているので、将来性はかなりある会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になることはありません...続きを読む(全80文字)

株式会社TOKの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ニッチな市場のため、参入する企業が少ないことが強み。
【気になること・改善したほうがいい点】
中国メーカーの技術力もかなり上がってきているの...続きを読む(全105文字)

パナソニックプロダクションエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現在は、電池関係でかなり調子がよいが2、3年後には少し落ち込むと思う。
現状、取引先の新規開拓のために設計者が中...続きを読む(全147文字)

日本精工株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年は業績もあまりよく無いため、業務改善を行わない限り生き残っていくのは厳しいと思う。
競合他社がどんどん力...続きを読む(全91文字)

株式会社クボタの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後も農業の人手不足もあり農機の需要は飛躍的に上がっていくため市場自体の縮小にはならないと思うので安定性と言うのはあると思う
【気になること...続きを読む(全109文字)

アスリートFA株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2026年1月11日

回答者: 社員・元社員 男性 17年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在籍当時は景気が悪く、ボーナスが出ない状況であったが、半導体を扱うことから波がある。大手企業の事業拡大(設備投資)に依存することはあるが、そ...続きを読む(全203文字)

株式会社アビリカの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 CAD(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が急に無くなるのは時代の変化の為仕方ないが、割と周りで退職する人が多く、若者が定着してい...続きを読む(全90文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

パーソルクロステクノロジーの 会社情報

基本データ
会社名 パーソルクロステクノロジー株式会社
フリガナ パーソルクロステクノロジーカブシキガイシャ
設立日 1979年10月
資本金 4億9500万円
従業員数 9,706人
※2022年12月1日時点 ※当社所属の全雇用形態の従業員数
売上高 754億3700万円
決算月 3月
代表者 正木 慎二
本社所在地 〒163-0451 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F
平均年齢 35.8歳
電話番号 03-6370-6840
URL https://persol-xtech.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130918

パーソルクロステクノロジーの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。