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株式会社マーブル

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マーブルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マーブルのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社マーブルで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

マーブルの 社員・元社員による会社の評価

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マーブルの 学生による会社の評価

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マーブルの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社マーブルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年2月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップに対してはバックアップする姿勢はある。
会社として体制を取っていないが、
セミナーや勉強会などは、積極的に行かせてくれる。
ただ社長の...続きを読む(全163文字)

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    マーブルを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2026年2月5日
    回答者:

    【良い点】
    性別関係なしに働ける環境だと思います。...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2026年2月1日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    新しいことへの挑戦がなかなかできず転職を決意した。
    転職理由があまり当時の上司には受け入れられなかったのか快く送り...
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2021年9月14日
    回答者:

    【良い点】
    和を重んじる社風となっており、問題点があったとしてもこれまで通り、いつも通りとなる事が多く、改善に向かったとしても時間をかなり有するため、あや...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年10月23日
    回答者:

    【良い点】
    専門性が無い人間でも取り合えず携われる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    物量で全てを何とかしようとする素人集団。一部の社員に対してのみ...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2026年2月6日
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    【良い点】
    新しいことには挑戦できる環境ではある。後輩ではあるが色々新しいことをやらせてもらえていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    そもそもの...
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    マーブルの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社マーブルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年5月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 マーチャンダイザー・バイヤー 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    立地がら人の流れが多いので、客を引き付けられれば勝機がある。
    家賃がないのが大きい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    取り扱い商品が...続きを読む(全186文字)

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    株式会社マーブルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年4月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 マーチャンダイザー・バイヤー 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    会社持ちで飲める。
    少ない金額でゴルフが出来る。
    少ない積立金で海外旅行に行ける。
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    会社持ちで飲み会...続きを読む(全313文字)

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    株式会社マーブルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年4月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 マーチャンダイザー・バイヤー 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    社員、パート共にお局様が非常に多いが、威張っている人がいない。横一線、上下関係がほとんどない感じ。細かい規則もないので、髪型、服装はある程度...続きを読む(全193文字)

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    株式会社マーブルの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年4月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 マーチャンダイザー・バイヤー 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    小売業にしては年収はよい方かも知れません。
    ただし、社長に気に入られた人間のみが出世をする社風。実力は関係ないので、うまく立ち回れる人にはも...続きを読む(全208文字)

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    株式会社マーブルの口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2014年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    新しい事へのチャレンジを高く評価する社長。
    ボーナス、昇給も結果で大きく差が出る為、やりがいは感じられる環境ではある。
    反面落ちている時の評価、接し...続きを読む(全179文字)

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    株式会社マーブルの口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年11月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    給与は同業他社に比べ良い方であると思います。1年目~2年目で基本給2万円UP、翌年は1万円UP 27歳時に基本給、営業手当(3万)地域手当(3万)諸手当...続きを読む(全183文字)

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    株式会社マーブルの口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年1月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    営業職なのに他の部署の応援を積極的にさせられるが営業職だけがみなし手当がついてるという理由でまったく手当がでなく、他の内勤職のほうが給料が多い場合がよく...続きを読む(全150文字)

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    小売り(アパレル)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社チュチュアンナの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 10年前 商品企画 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務内容がマニュアル化されておらず、仕事が人についていたので、育成という面では厳しい環境にあった。また、ロールモ...続きを読む(全91文字)

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    株式会社エービーシー・マートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 店長・店長候補 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    現場任せなところが大きく、店舗責任者の考え方で成長のするしないや方向性が変わりやすい。
    本人次第では同期と大きく差をつけることも容易い。
    【...続きを読む(全180文字)

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    株式会社チュチュアンナの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    店舗にもよりますが、1からしっかり指導してくれます。挨拶や敬語の使い方なども丁寧に教えてくれます。ただ、3ヶ月以内に独り立ちできるマニュアル...続きを読む(全295文字)

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    株式会社ファイブ・フォックスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ブランドはたくさんあるので、希望を出せば異動が必ずではないができる。
    国内工場とやりとりするブランドもあるので、色々な経験ができる。
    ただ企...続きを読む(全346文字)

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    株式会社ライトオンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若くして店長まで昇格することはできる。それに伴いマネジメント能力、デベロッパーとのコミュニケーションを通じて社会人としての経験を積むことがで...続きを読む(全167文字)

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    株式会社エービーシー・マートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 販売スタッフ その他 正社員

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    【良い点】
    私は販売にかなりの適性があったため、店長やSVの目に留まり積極的にプッシュいただいた。コミュニケーション能力、話す力、聞く力、そして試行回数...続きを読む(全193文字)

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    株式会社ユニクロの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    教育体制はしっかりしており分からないことは聞けるし説明もしてくれる。
    入社一二ヶ月でテストがありそれに通らないとレジから出れない。続きを読む(全71文字)

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    スターシーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    入社時の店長とエリアマネージャーはとても優しく、できなかったことでもあとからしっかりアドバイスをしてくれる。できるまで付き添って励ましてくれ...続きを読む(全180文字)

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    株式会社ジーユー(ファーストリテイリンググループ)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    管理者としての働き方や物事の考え方
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内独自システムが多いので、外に出た時に苦労する。エクセルパワポ...続きを読む(全99文字)

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    株式会社一蔵の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員の教育はちゃんとしてる感じがする周りの新卒の話きくと本社で研修は頻繁にあるときく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし教育...続きを読む(全87文字)

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    マーブルの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社マーブル
    フリガナ マーブル
    資本金 1000万円
    従業員数 16人
    本社所在地 〒180-0004 東京都武蔵野市吉祥寺本町1丁目7番8号
    電話番号 0422-21-3131
    URL http://www.marble.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2661169

    マーブルの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。