マニュライフ生命保険の金融商品開発・クオンツ・アクチュアリーの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
アクチュアリーファンクション。
牧歌的で仕事は楽。細く長く続けるにはいい環境。
第百生命時代からの生き残りとマニュライフに買収されて入ってきた...続きを読む(全225文字)

【良い点】
これまでも、これからも中堅保険会社
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし
このままでいてください続きを読む(全60文字)

【良い点】
特に転職を決断する際に迷いはなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
成長環境がなかった続きを読む(全54文字)

【良い点】
フレックスはかなり浸透していた
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスが浸透している結果、全く仕事しなくてもいれてしまう続きを読む(全72文字)

【良い点】
たまにいい人が上司になる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にのんびりしていて意思決定が遅い
コーポレートから厳しい外人が来ると殺...続きを読む(全86文字)

【良い点】
アクチュアリー職は、試験に合格するごとにベースアップされる。
このため、多くのジュニアアクチュアリーが勉強に熱心であった。
仕事と試験勉強のバ...続きを読む(全241文字)

【良い点】
かつては業務量が多く、残業も多かったが、現在はほぼ改善されたと言って良いと思います。チームによっては、業務のスケジュール上、一時的に残業が多く...続きを読む(全239文字)

【良い点】
目に見えない商品を形にできることは魅力です。
また、役員との距離感は近く、日本にいながら海外のオフィスで働いている空気を感じられます。
良くも...続きを読む(全177文字)

福利厚生は手当面では皆無です。休暇面ではアニバーサリー休暇がありますが、特に目立った休暇制度はありません。就業時間はフレックス制を取り入れていますが、だい...続きを読む(全155文字)

業務に波はあるが休暇自体は非常にとりやすい環境下にある。また在宅勤務を進めているため、働き方に自在性がある。それを良いと判断するかは個人の志向や職務内容に...続きを読む(全155文字)

入社時点の給与が非常に大事です。定期昇給がなく、タイトルがあがることにより昇給します。同一タイトルでも給与格差は非常に大きいものとなっている。また、評価制...続きを読む(全156文字)

他の外資系生保が新規事業に手を出し失敗して撤退したり吸収合併していく中で、派手さには欠けるが無理な冒険をせず堅実な経営をしているように感じられた。本社の所...続きを読む(全151文字)