キャリアテックの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
会社主催の研修はほぼありませんので自分で勉強し知識を深める必要があります。その上でOJTにより現場で必要なノウハウを蓄積していくことになります...続きを読む(全156文字)

ほとんどの方は人間関係で辞めて行かれます。
理由としては、社内での人間格差の開きが大きい事が給与と見合わなくなってしまう為です。できる方から辞める場合が...続きを読む(全164文字)

繁忙期やシフトにより休日出勤もありますが代休という形で取得する決まりになっているので毎月の給与増は見込めません。しかし離職者が少ないのは優秀。理由としては...続きを読む(全152文字)

住宅手当、残業手当、出張手当等はありません。
評価制度はありますが、仕事の質・量・勤務態度に関わらず昇給は一律5000円と決まっているので、仕事が苦手な...続きを読む(全177文字)

PCサポート系の業務、カスタマーエンジニア系の業務が主だったところです。ソフトウェア開発やサーバ構築の業務の様なものはありません。その為、サポート系の業務...続きを読む(全176文字)

資格試験に合格した時の報奨金はあります。しかし、ベンダー系の資格のようにそこそこ値の張る資格試験の受験料に比べると安いです。また、会社の規模が小さいことも...続きを読む(全172文字)

正直なところ、高いとはいえませんが会社の規模からするとこんな物でしょうか。ただ、少なくとも私が在職していた頃は残業手当は付かなかったため、残業の多い業務や...続きを読む(全166文字)