この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列がとても強く残っている。組織としての資格をとっていかなければ昇進できないし、給与も大きく上昇しない。
また...続きを読む(全166文字)
佐賀県農業協同組合 報酬UP
佐賀県農業協同組合の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、佐賀県農業協同組合の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に佐賀県農業協同組合で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列がとても強く残っている。組織としての資格をとっていかなければ昇進できないし、給与も大きく上昇しない。
また...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
年齢給なので、毎年勝手に給料が上がるところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月の給料が低すぎるところは改善したほうがいいと思います。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
年功序列で、給料は僅かながら年々上がっています。通勤手当が手厚く、実際にかかった費用よりも多く支給してくれます。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
年功序列が根強いため、長く勤めれば給料は少額ずつではあるが上がっていくようである。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が根強く、...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
ボーナスに関しては悪くは無かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はもう少し勤めていたら変わったのかもしれませんが寸志...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
基本給が低いため年収も少ない。
賞与は売上に左右されないため固定の金額をもらえる。
同年代の人よりは多くもらえた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
営業は、インセンティブを貰えればそこそこの年収になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
自爆営業が横行しているので、稼いだ給料の殆...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
賞与は思っているよりもらえた。大卒だと30万くらいが7月と12月の2回。上級も一年に一回あり、少しだから上がる。評価によって等級が上がるとさら...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
基本給は低いですが毎年昇給があります。私がいた時は賞与も年に夏冬2回、年末に少額ある時もありいいほうでした。配属先で変わりますが地方の企業なの...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
月収は若手からするとこの職種では割と安定してもらっていると思います。
賞与も2回いただけました。
【気になること・改善したほうがいい点】
です...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
年収は他の企業と比べ良い方
ローンの審査は通りやすい
年功序列なので仕事をしなくても上にはいける
【気になること・改善したほうがいい点】
ノル...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
労働組合があるので、ボーナス等の交渉はちゃんとしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安いです。
営農関係は分かり...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
県内で比較すると、まあまあよい給料だと思います。安定して、ボーナスもしっかりもらえるのであんしんです。
評価制度については、上司次第なので一概...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
個々の実績に応じてインセンティブが発生するので同僚の中では営業職の方がたくさん貰ってるイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
年々ノ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
特に無し。よく言えば、年功序列の為仕事ができてもできなくてもどんどん給料は上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマさえこな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
佐賀県内で事務をしてこれだけもらえるのならば良い方かと思う。
ただ事務は残業代という概念がない。
評価は面談があるのでそれ相応かと。
綺麗な年...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
一部の部署を除き、働きに関係なく一定の給料が発生するのは魅力的なのではないでしょうか。その代わり、誰かがカバーしているということは考えた方がい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
給与水準は比較的悪くない。業務量に応じた額という感じ。合併農協なので、いまだに旧農協の色味が濃く残っている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
地方ではまあまあといった点でしょうか。課せられたノルマを達成し有力な上司にへこへこしていれば次期役員候補になれるのではないでしょうか。子会社も...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
転勤はほとんどありません。特に問題を起こさない限り、給料は年功序列で上がっていくようです。賞与についても、4.0月分くらいはあったと思います。...続きを読む(全197文字)
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給与面に関しては非常に少ないと言わざるをえない。基本給の他手当は基本的にない。賞与、昇給等の評価面に関しては、事業推進(保険、食品等の販売)の実績がかなり...続きを読む(全168文字)
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ひたすら保険(共済)を売り続け、生保とは比べものにならないマージン。保険氷河期のこの時代に労力と対価のバランスがおかしい事に!年間ノルマ達成しても充実感無...続きを読む(全175文字)
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安定した企業なのでその辺は満足している。
ただし、昇給面に関しては全然昇給しない場合もあったり、評価制度に乏しく、上司との給料にあまり開きがないのでこの...続きを読む(全156文字)
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給与に関しては、毎年昇給が必ず行われるため、基本給が前年度を下回ることはなかった。また、賞与に関しても私が勤務していた時は夏と冬に賞与が支給されていたので...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
定時は17時であり、部署によっては定時で帰る部署も存在する
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはサービス残業が常習化しており、土...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
新聞、雑誌の定期購読が強制です。また30歳以上になると貯金・共済の他にジュースやお歳暮、食品...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
農家人口の減少、新規就農者が増えない観点から農協としての本業は衰退しています。現在共済のおかげで...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
金融窓口等の女性比率が高い部署もあるが、営農関係の部署等女性比率が低い部署の配属になれば、居心地が悪いかもしれない...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
退職時に迷いはなかった。退職届を提出した際引き留められたが、退職する意思を尊重するといっていただき、最後は背中を押してもらえた。今後何かあった...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
一次産業から、金融業、保険業と多角的に事業を展開しているため、収益分散ができている。
【気になること・改善したほうがいい点】
農業からの収益を...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
広い分野の資格の講座を学べる環境があった。テキスト代は会社負担であったし、資格取得ができれば、受験費用を負担してもらうことができた。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
資格取得を勧めてもらったり、丁寧に仕事を説明していただける環境がある。お互いに助け合う雰囲気がある。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
男性の視点で書くが、産休はしっかりと取れている印象がある。育休や生理でお休みされている方は私は見なかったが、上司に相談すれば取れる環境だと思う...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
映画のチケットや提携サービス上での施設予約や割引クーポンなどが取得できたため、安価で利用することができた。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
年収はそれなりに良い方
【気になること・改善したほうがいい点】
係長・証印席はコスパに見合わない負担を追わされているように感じる
評価は所属店...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
基本給はそこまで高くはないがボーナスが4.7ヶ月分出るので年収はまあまあになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給の上昇と家賃補...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
総合職、一般職の給料に大した差がなかった。労力やプレッシャーは比べものにならない程総合職の方がハードにもかかわらず...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
給与については年功序列の面もあり、昇給に必要な試験に合格し、年数を重ねていけば一定金額まで上がっていきます。それ以降は役職や残業代によって左右...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
基本給はそこまで良くないがボーナスはとても良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全なる年功序列ではあった。最近では女性の管理職...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
年功序列で上がっていくので長年在籍すればどんどん給料は上がっていくので生活には困ることはないと思われる。ただ、成果が反映されない仕組みなのでモ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
主任になるまでに最短で5年ほど。月の給料は低いけど残業もなく賞与は業績によっては高いです。ただ、業績によって大きく変わるため周りの人の環境にもよる。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
賞与が年2回きちんと支払いになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の割に年収が割に合ってないように感じた。ノルマで自爆したら会社...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
総合職は基本的に営業職(渉外係)からのスタートします。
【待遇】
年収は県内金融機関の中では低い方ですが、年功序列色が強く営業成績等による年収...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
他の会社に比べるとボーナスも年3回出て、お給料は多い方だと思う。
近年は女性の支店長も増えており、男女関係なく上に上がればお給料も上がっていく。続きを読む(全78文字)
会社名 | 佐賀県農業協同組合 |
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フリガナ | サガケン |
設立日 | 2007年4月 |
従業員数 | 1,660人 |
売上高 | 571億5700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大島信之 |
本社所在地 | 〒840-0803 佐賀県佐賀市栄町3番32号 |
電話番号 | 0952-25-5176 |
URL | http://jasaga.or.jp/ |
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