
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
- Q. 自己PR
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A.
私の長所は行動力です。私は旅行が趣味で国内、国外問わずあらゆる場所を訪れました。なかでもバングラデシュに行った際には日本での常識が一切通じず、言語も分からないためコミュニケーションが通じず思うように行動ができませんでした。それでも翻訳アプリやジェスチャーを使って現...続きを読む(全200文字)
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社(旧:パーソルプロセス&テクノロジー株式会社)
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の社員・元社員による総合評価は4.0点です(口コミ回答数1575件)。ESや本選考体験記は338件あります。基本情報のほか、パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したパーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したパーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

私の長所は行動力です。私は旅行が趣味で国内、国外問わずあらゆる場所を訪れました。なかでもバングラデシュに行った際には日本での常識が一切通じず、言語も分からないためコミュニケーションが通じず思うように行動ができませんでした。それでも翻訳アプリやジェスチャーを使って現...続きを読む(全200文字)

私は仙台市にある1日の平均利用者数約200人規模のスポーツジムでインストラクターとして他者の自己実現をサポートする経験をしました。高校時代までの8年間の野球経験を活かし、大学時代からインストラクターとしてお客様の体づくりをサポートする新たな挑戦をしました。現在の職...続きを読む(全399文字)

会社を選ぶ上で、失敗を恐れずに挑戦ができ、改善を積み重ねながら成長できる風土であること...続きを読む(全92文字)

他者の言葉に耳を傾け、親身に寄り添うことが私の長所だ。進路に悩む友人の相談に乗った際、友人の思いを丁寧に聞き出しながら対話を重ねることで、納得のいく進路決定をサポートすることが出来た。自分は吃音症という上手く話せない特性を抱えているからこそ、言葉にする事や対話する...続きを読む(全396文字)

私は目標達成に向かって周囲を巻き込むことができる。私は長期インターンにおいて、チームリーダーとして周囲のメンバーを巻き込み、チームの営業成績向上に尽力した。このインターンでは、個人店舗を訪問し、新電力への切り替えを提案する訪問営業を行っており、私は5人のチームを率...続きを読む(全395文字)

年次や性別にかかわらず、チャレンジの機会が与えられることです。
若手や女性である...続きを読む(全89文字)

「課題解決に向けた行動力」が私の強みです。そのように考えるのは、大学2回生から始めたテーマパークでのイベントスタッフのアルバイト経験からです。そこでは、開園時間までに会場のセッティングを済ませ、お客様の誘導やグッズの販売促進などを行ないます。また、迷子や落とし物な...続きを読む(全400文字)

どれだけ成長できる環境であるか。私は人の成長に欠かせないものとして、環境が1番であると考えている。確かに個人の努力も...続きを読む(全122文字)

会社を選ぶ上で大事にしているのは、自分の成長を実感できる環境であることです。大学での研究やグループ活動を通じて、複雑な課題に向き合い解決策を考える力を鍛えてきました。その経験から、常に挑戦を求められ、幅広い知識やスキルを吸収できる職場で働きたいと考えています。また...続きを読む(全227文字)

私は学生時代に、○○部で代表を務めました。その際、伝統ある部活に新しい風を吹かせるべく新たな取り組みを行いました。その1つに、メンバーがより練習に励める空間を作り、○○の質をさらに高められるよう尽力したことが挙げられます。具体的には、部内に新しく4つの練習グループ...続きを読む(全361文字)

私は○○国の現地校で生徒会長に立候補し、選挙活動を経て当選を果たした経験から、物怖じせず、行動力の高い人間であると考える。初めは、○○語の能力の低さから自身の公約や目標について上手く伝えられず、挫折を経験した。しかし、スピーチを猛練習し、得意の絵で作成した選挙ポス...続きを読む(全288文字)

ビジネスレベルでの新規事業を立ち上げたいからだ。私は100人以上いる大学祭実行委員会の委員長を務めた。昨年の来場者を超える為、大学祭での新たな企画の提案・実行を行った 。この経験から、 新規プロジェクトを立ち上げ課題解決を行うことにやりがいを感じた。これをビジネス...続きを読む(全150文字)

私は「人に興味を持ってもらうために知恵を絞れる」人間です。
これまで学園祭委員会や○○サークルで多くの人と会い、「楽しい」を提供してきました。
特に力を入れたのは○○サークルです。○○サークルに入ると多く方と交流する機会が増え、○○の楽しさや重要性を広めようと...続きを読む(全390文字)

私は初めて会った人とその日の内に旧知の友人の様に仲良くなれます。何故、この能力を大切にしているかというと知らない人と仲良くなることは新しい出会いの連続で今まで自分に無かった価値観や考え方に触れることができ、自分の視野を広げることが出来るからです。この理由から私は旅...続きを読む(全399文字)


※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月12日【良い点】
企業規模が大きいため、所属拠点や部署、プロジェクトによって大きく雰囲気は異なると感じるが、自分が所属していた拠点は基本的には優しく穏やかな方が...続きを読む(全333文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月12日【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといった魅力的なものはない。住宅補助や退職金もないため、個人が還元が受けられる制度の整...続きを読む(全193文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月12日【良い点】
繁忙期はあるものの、基本的には残業は少ない。土日祝もきちんと休める。有給についても問題なく取得できた。その点ではバランスは取れていると思う。
...続きを読む(全102文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月12日【良い点】
定期的に1on1があり、職場は風通しが良いです。また、配属されたプロジェクトによりますが、自分がやりたいと思ったことはやらせてもらえる環境が整...続きを読む(全198文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月12日【良い点】
労働人口が減少している中、ITやAIを活...続きを読む(全59文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月12日【良い点】
男性で育児休暇を取っている方もいるので、育児休暇を含め休暇は取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がなく、退職金も...続きを読む(全83文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月12日【良い点】
有給とは別にフレックス休暇も付与されており、休暇を取りやすいです。プロジェクトにもよると思いますが、まとめて休みを取ることも可能で、プライベー...続きを読む(全102文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月12日【良い点】
女性のリーダーやマネージャーもおり、女...続きを読む(全56文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月11日【良い点】
企業がやりたがらない単純な仕事をBPOとして受...続きを読む(全64文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月11日【良い点】
男女平等に対する意識が高いと思った。子育て中の...続きを読む(全64文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2025年11月29日
しっかり働けそうだが、派遣に近い働き...続きを読む(全42文字)
投稿日: 2025年11月29日
アウトソーシングはこれから伸...続きを読む(全35文字)
投稿日: 2025年11月29日
説明を聞いてるとしっかり教育してくれそうだと感...続きを読む(全52文字)
投稿日: 2025年11月29日
合併してから、少し不安定なよ...続きを読む(全34文字)
投稿日: 2025年11月29日
いろんな女性の方がはたらいていら...続きを読む(全39文字)
投稿日: 2025年11月10日
世の中に必要な仕事だとは思うが、...続きを読む(全39文字)
投稿日: 2025年11月10日
事業の将来性自体はあると思う。...続きを読む(全36文字)
投稿日: 2025年11月10日
この会社に限らずBPOは全てに共通するこ...続きを読む(全47文字)
投稿日: 2025年11月10日
多様な経験を積んで市...続きを読む(全27文字)
投稿日: 2025年11月10日
パーソルグループなので労...続きを読む(全31文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
| 会社名 | パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | パーソルビジネスプロセスデザイン |
| 設立日 | 1977年9月 |
| 資本金 | 3億1000万円 |
| 従業員数 | 5,137人 |
| 売上高 | 576億3527万3000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 市村和幸 |
| 本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目2番20号 |
| 電話番号 | 03-6385-0900 |
| URL | https://www.persol-bd.co.jp/ |
| 20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
|
資産合計
(円)
|
217億1609万 | 223億6511万 | 235億8847万 | 266億8530万 | 284億8843万 |
|
純資産
(円)
|
152億5900万 | 141億6426万 | 159億6449万 | 181億7414万 | 190億6074万 |
|
売上高
(円)
|
404億6351万 | 458億7518万 | 484億2300万 | 541億2828万 | 576億3527万 |
|
営業利益
(円)
|
20億4270万 | 16億6385万 | 26億782万 | 31億8128万 | 21億4万 |
|
経常利益
(円)
|
20億6538万 | 17億1451万 | 26億6053万 | 32億8057万 | 22億524万 |
|
当期純利益
(円)
|
13億8708万 | 13億9239万 | 17億1600万 | 22億2604万 | 14億8529万 |
|
利益余剰金
(円)
|
145億3198万 | 135億8626万 | 153億8649万 | 176億1253万 | 2億5161万 |
|
売上伸び率
(%)
|
----
|
13.37 | 5.55 | 11.78 | 6.48 |
|
営業利益率
(%)
|
5.05 | 3.63 | 5.39 | 5.88 | 3.64 |
|
経常利益率
(%)
|
5.1 | 3.74 | 5.49 | 6.06 | 3.83 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。