三井住友海上健康保険組合のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
若い内から仕事を任される点。
休みがコントロールできる点。
いい意味でも悪い意味でも仕事は非常に楽だと思います。
定時で出社、退社ができます...続きを読む(全185文字)

【良い点】
前職は一般事務、ITの知識・経験もなく、英語力とやる気だけで入社しました。入社して驚いたのは、私と同じようにITとは全く無縁の業種から入社し...続きを読む(全166文字)

【良い点】
得意の英語を活かし、専門性も身に着けたいと思って当社へ入社。英語が多少できるとはいえ、ITは未経験ということもあり当初は不安もありました。で...続きを読む(全175文字)

【良い点】
損害サービスでお客様との電話でのやり取りでしたが、以前いた保険会社と比べて有名企業の為か、電話口で名前を聞き返されるような事はなくやりやすか...続きを読む(全299文字)

【良い点】
比較的穏やかな人が多く、女性が多い職場でしたが人間関係での悩みはほとんどありませんでした。ミスに厳しいところは確かにありましたが、それについ...続きを読む(全230文字)

【良い点】
残業代はしっかりつけることができる
中堅層までは大変なかがよく、同期との交流も多い。
ノルマもあってないようなものだが部署ごとの厳しさはさま...続きを読む(全185文字)

【良い点】
組合ではなく三井住友海上にいます。人間関係はグループによるので運によります。どこの会社でもそうでしょうが。大手なのに契約社員の給料が低過ぎる...続きを読む(全193文字)

典型的な日本の大企業体質である。年功序列。トップダウン式。また体育会気質が気に入られることが多く、新入社員から若手までイエスマンが多い。決定権があり、出...続きを読む(全161文字)

【良い点】
細かいところは部署によってことなるようだが、大まかなところは共通な形になっている。良くしようとしているところがある。続きを読む(全64文字)

【良い点】
入社時に介護関係の資格を持っていませんでしたが、企業で資格取得制度がありそちらで講義を受け、働きながらホームヘルパー２級の資格を取得すること...続きを読む(全113文字)

【良い点】
研修制度が整っており、学びの機会は多くスキル向上につながりました。一方で、研修が保育時間や日常業務と重なることもあり、書類業務との両立に負担...続きを読む(全237文字)

【良い点】
業務に必要な社内研修制度が充実している。社外研修にも参加可能である。また業務に関連する資格(サーチャー、ITパスポート)について、事前の講習...続きを読む(全258文字)

【良い点】
毎月各事業所で社内研修があります。受講できない場合でも動画研修という形で受講できます。他にも極一部の社員の選抜ですが本部の研修を受講するとき...続きを読む(全386文字)

【良い点】
新人だけで無く、全ての社員を教育する体制が整えられていたと思う。
研修がとても充実していた。
本当に保育士として成長したい人にはいい環境だと...続きを読む(全180文字)

【良い点】
管理がゆるいのと、常に人が足りず業務量が多いので、やったことがないことに挑戦する機会は多くあります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全163文字)

【良い点】
スキルアップなどはなにもない
教育体制も中途の人が多いイメージなのでどうやってるのかわからない
研修が多いとはきいた続きを読む(全64文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がありません。独学叩き上げで仕事に取り組むしかありません。苦情などのトラブル責任は取ら...続きを読む(全89文字)

【良い点】
社内試験があるので、合格すれば昇級することができる。明確に基準がテストで定められているのでこの点に関して平等性は保たれていると言える
【気に...続きを読む(全147文字)