三井住友海上健康保険組合の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
若い内から仕事を任される点。
休みがコントロールできる点。
いい意味でも悪い意味でも仕事は非常に楽だと思います。
定時で出社、退社ができます。...続きを読む(全185文字)

【良い点】
活躍の舞台は、外資系の製薬企業や金融企業海外に支店を構えるIT企業やベンチャー企業など。英語が社内公用語の環境のなかでITの仕事を勧めたり、翻...続きを読む(全160文字)

【良い点】
前職は一般事務、ITの知識・経験もなく、英語力とやる気だけで入社しました。入社して驚いたのは、私と同じようにITとは全く無縁の業種から入社した...続きを読む(全166文字)

【良い点】
得意の英語を活かし、専門性も身に着けたいと思って当社へ入社。英語が多少できるとはいえ、ITは未経験ということもあり当初は不安もありました。でも...続きを読む(全175文字)

【良い点】
損害サービスでお客様との電話でのやり取りでしたが、以前いた保険会社と比べて有名企業の為か、電話口で名前を聞き返されるような事はなくやりやすかっ...続きを読む(全299文字)

【良い点】
比較的穏やかな人が多く、女性が多い職場でしたが人間関係での悩みはほとんどありませんでした。ミスに厳しいところは確かにありましたが、それについて...続きを読む(全230文字)

【良い点】
残業代はしっかりつけることができる
中堅層までは大変なかがよく、同期との交流も多い。
ノルマもあってないようなものだが部署ごとの厳しさはさまざ...続きを読む(全185文字)

典型的な日本の大企業体質である。年功序列。トップダウン式。また体育会気質が気に入られることが多く、新入社員から若手までイエスマンが多い。決定権があり、出世...続きを読む(全161文字)

約一か月の酒豪研修を得て、現場でならう形でした。
それ以外にも一週間に二度の勉強会や、新商品の研修、不定期の研修会等があり、営業という仕事をしながら、知...続きを読む(全166文字)

【良い点】
移乗介助も補助アイテムがあり、自分自身より大きなご利用者でも対応できるように工夫されている。また先輩職員の指導も丁寧で移乗介助や入浴介助の際に...続きを読む(全156文字)

【良い点】
業界が元々女性が多い方なので、キャリアアップなどは女性・男性かは関係ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場で...続きを読む(全116文字)

【良い点】
性別問わず働きやすいと思う。育休、産休を男性もとっている。キャリアも自分が希望すれば上に上がることができる続きを読む(全59文字)

【良い点】
女性の職員が多いため、女性の中で働くのが苦手では無い方はとても良いと思います。
女性職員は男性職員に比べて、利用者の介護拒否や抵抗が少ないと感...続きを読む(全149文字)

【良い点】
女性が多く女性にとっては働きやすい場合あり
【気になること・改善したほうがいい点】
古株が大きな顔をする為、新しい人材が育たないのでは。とは思う続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性が多い職場だったので、子育てしながら働いてる方も多くて、上層部も子育てや家庭の事情などに理解がある感じでした。続きを読む(全63文字)

【良い点】
女性の管理職が多い。
2年目くらいからリーダーを任されている人もいた。子育てを終えた40〜50代の方も多く活躍されている。ベテランの方も多くわ...続きを読む(全168文字)

【良い点】
医療、福祉の現場ということもあり8割女性スタッフです。職場の雰囲気はとても良い方だと思います。
体調不良や子供の関係で急なお休みにも対応してく...続きを読む(全102文字)

【良い点】
男性よりも女性職員が多いため、お子さんがいる人に対しての理解度がとても高い。勤務調整もしやすく、働きやすそうである。女性の役職者が多く、そこは...続きを読む(全90文字)

【良い点】
キャリアは兎も角。女性は働き易いと思います。休み、働く時間帯など、予定を考慮して貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で希望...続きを読む(全96文字)