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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
課長代理職まではワークライフバランスはとりやすいと感じる。
残業時間は20~30時間ほどで繁忙期になると40時間ほど。
基本的にはクライアン...続きを読む(全210文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社オンワードコーポレートデザイン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オンワードコーポレートデザインのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オンワードコーポレートデザインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
課長代理職まではワークライフバランスはとりやすいと感じる。
残業時間は20~30時間ほどで繁忙期になると40時間ほど。
基本的にはクライアン...続きを読む(全210文字)
部活動もあっだと思う。プライベートも仕事も分けながらも働けそうな環境だった。続きを読む(全38文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コロナウイルス蔓延に伴うテレワーク普及の前から家庭の事情に合わせた時短勤務などの多様な働き方が企業に根付いており、自分の予定に合わせて休暇は...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
その人の裁量や案件によって様々だが、早くて定時で帰れることがある。
その点では自分の時間が持ててよいと思う。
帰宅しやすい雰囲気がある。
【...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2013年11月28日営業は毎日、外を回ります。店舗さんにあいさつや、お客様にあいさつは基本です。パソコンを毎日使用しますのでパソコンが苦手だとダメです。ぼくはこの企業に入社し...続きを読む(全154文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2025年5月10日【気になること・改善したほうがいい点】
泊りがけの忘年会があり、当時の会長に腰を抱かれたり抱きしめられたりという不快な接触がありました。現在は退任されてい...続きを読む(全107文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2026年2月25日【気になること・改善したほうがいい点】
上司と取り組んでいた案件が炎上し、月の残業時間100時間越えが数ヶ月続いたタイミングで体調を大きく崩してしまい、仕...続きを読む(全188文字)
【良い点】
女性の働きやすさについては、特別に進んでいるわけではありませんが、一般的な企業と同じくらいだと感じます。産休・育休制度や時短勤務といった制度は...続きを読む(全229文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2019年7月10日【良い点】
複数の仕事を抱えたとしても、基本的には長い残業は少ないため、自分の趣味などに費やす時間が確保できることは、心身共にリフレッシュできるので良い事...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
大手企業の販促施策などに関われることは魅力の一つ。
さらに世の中でグッズを見ることが出来るので視覚的に自身の提供価値が実感できる。
【気にな...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列のキャリアアップ。
若手からどれだけ成果を出していても役職UPや給与には反映されない。
逆に課長代理職までいけば安定した...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
グループの洋服が安く購入できること。
ビジネス向けはバリエーションも多いので良いかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
その他福利厚...続きを読む(全84文字)
過去の取り組みから、顧客へ提案可能な幅が広く、自身の発想力等生かされる仕事であると思った。続きを読む(全45文字)
希望者が海外研修にいけるシステムがあった。続きを読む(全21文字)
オンワード商事が女性の活躍という面で推し進めていると感じた。働きたい女性にとっては良いと感じた。続きを読む(全48文字)
インターンシップ等でも参加社員さん以外が声をかけてくれたり、ブレイクタイムでの写真さんとの会話的に温かい社風であると感じた。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数字しか興味無いと思う。毎日何をやっているかわからない経営クラスと、売上さえ上げていれば昇格できるという共通認識...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ごく一般的な福利厚生内容でたる。住宅補助などはないが、有給など休みは個人の裁量ですぐ取れる。もちろん繁忙期などは取りにくいが、有休中にひっき...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
誰でも声を上げればやりたいことがやれる環境
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職クラスは片手に収まるほどしかいない。結婚、出産...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
定時退社の人も多いです。
条件ありますが在宅勤務もしている人多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はさせてもらいにくいため...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
プライベートがとても充実できた、お休みの日やシフトを合わせやすく、また育児制度も充実しているととても感じた。社員の人柄もみなさんとてもよく、...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
店舗によると思いますが、私が働いていた時は夏冬の長期休暇を頂いていたので、旅行や予定も立てやすいと感じました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
ワークライフバランスの良い点としては、休憩時間が60分に変更されたことで拘束時間が短くなり、以前よりも体力的な負担は軽減されたと感じます。
...続きを読む(全447文字)
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【良い点】
急な休みも対応してくれたしあとから変な空気にもならなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長次第のところがあると思うが社会人と...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
やむを得ず残業が発生場合は事前に残業が可能か確認してくれてたのでとても働きやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジャ...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方は当たり前のようにサービス残業してシフトを作ったりしていた。5階層だったが、フロアに1人も配置できない時...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
入る店舗にもよりますが、希望休を事前に聞かれるので、連休など前から伝えておけば通ることが多いです。
ナイス休暇という名前で必ず5回は有給を使...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
ビルの中の店舗と路面店舗では営業時間が違う。
棚卸し期間などは残業が多い。ただ自店舗での差異は自らの責任なので普段から気をつけていれば問題な...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
イベント等がない限りは、自分の接客が長引くなど以外の残業はほぼなしになった。最後の1年は月5時間もあったかどうかほど。
これも店長次第な点が...続きを読む(全141文字)
| 会社名 | 株式会社オンワードコーポレートデザイン |
|---|---|
| フリガナ | オンワードコーポレートデザイン |
| 設立日 | 1962年4月 |
| 資本金 | 4億1000万円 |
| 従業員数 | 253人 |
| 売上高 | 156億6600万円 ※2019年2月末決算 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 田村 保治 |
| 本社所在地 | 〒102-0072 東京都千代田区飯田橋2丁目10番10号 |
| 平均年齢 | 43.0歳 |
| 平均給与 | 580万円 ※平均月収32万 |
| 電話番号 | 03-5226-1333 |
| URL | https://onward-cd.co.jp/ |
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