オンワードコーポレートデザインの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
数字しか興味無いと思う。毎日何をやっているかわからない経営クラスと、売上さえ上げていれば昇格できるという共通認識の...続きを読む(全181文字)

【良い点】
ごく一般的な福利厚生内容でたる。住宅補助などはないが、有給など休みは個人の裁量ですぐ取れる。もちろん繁忙期などは取りにくいが、有休中にひっきり...続きを読む(全177文字)

【良い点】
誰でも声を上げればやりたいことがやれる環境
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職クラスは片手に収まるほどしかいない。結婚、出産で...続きを読む(全203文字)

【良い点】
コロナウイルス蔓延に伴うテレワーク普及の前から家庭の事情に合わせた時短勤務などの多様な働き方が企業に根付いており、自分の予定に合わせて休暇はと...続きを読む(全160文字)

【良い点】
営業成績が悪くてもインセンティブ制ではないので一定の給与が貰えます。またさっぱりとした性格の社員が多いため人間関係で苦労することは少ないように...続きを読む(全208文字)

【良い点】
体調を崩してしまい、退職せざるを得ない状況でしたので、やはり身体が資本かなと…。体調を崩さなければ、退職する事は無かったと思います。その後、他...続きを読む(全183文字)

【良い点】
女性が多い職場ですので、とても働きやすいと思います。子育てをしながら働いている方も多いです。性別の差は無く、実力次第というかんじでしょうか。
...続きを読む(全180文字)

【良い点】
中途採用でしたが、即戦力として仕事を任せてもらえました。CADなどの研修も積極的に参加させてもらえ、とても良い経験をさせて頂きました。
先輩達...続きを読む(全182文字)

【良い点】
主力のユニフォーム事業、セールスプロモーション事業は年度によって多少の上下動はあるものの、毎年安定した数字を残している。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)

【良い点】
明るく元気な多い、いわゆる体育会系の企業。特に2000年以前に入社した社員は以前会社が所有していたアメフトチーム出身者や体育会出者が多い。しか...続きを読む(全241文字)

【良い点】
高額商品を販売するため、相当な販売力は身につく。着物が売れるようになれば、なんでも売れると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
想像以...続きを読む(全82文字)

【良い点】
人を大事にする会社。人間力を高めてくれる。マネジメントを通して、自分自身も人間力が上がったと思う。いい意味でのギャップが多い。続きを読む(全69文字)

【良い点】
研修がしっかりしていると聞いて、初めての本格バイトにいいと思い入社。嫌なギャップはなかった。会う学生みんなにお勧めしてる。続きを読む(全67文字)

【良い点】
時間が経つのが早い。
従業員との巡り合わせが良いと、
長い間共に過ごす事になるので嫌なことがあっても楽しく作業が出来る。
逆なら辛いです。そう...続きを読む(全232文字)

【良い点】
研修はほぼなくいきなり店頭に立つので不安ばかりでしたが、ほとんどの店頭のスタッフは面倒見が良く丁寧に教えてくださるので不安がだんだんと無くなっ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
もともと好きなブランドであり、あこがれを持っていたため入社
会社説明会でも言われるようなお客様や社員を大切にするひとがほとんど
制度や給料は言...続きを読む(全183文字)

【良い点】
入社当時からカテゴリーマネージャーを任されてやりがいを感じている。
給料面も安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
アシスタン...続きを読む(全155文字)

【良い点】
ブランド力が大きい。ただそれだけ。
百貨店内だと、他ブランドとの交流もあり楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ミドル世代が少ない...続きを読む(全96文字)

【良い点】
広告では年収800〜と載ってますが実際は限られた人しかもらっていません。

ほとんどが500〜600（正社員）の間の印象です。それでも貰えてい...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員がお客様のいる売り場で悪口を言っていたのが印象的だった。あと、バイトをいじめる社員が多かったです。続きを読む(全71文字)