多言語システム研究所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
はじめは失業者の助成金、そのあとは企業入社社員へのスキルアップ助成金といった感じで常に助成金目当ての方針なため、...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
受講生や顧客へ満足度調査といったものはしないため、受講後に顧客から良い評価を受けたらプラス評価、クレームが入った...続きを読む(全227文字)

【良い点】
契約社員一人ひとりにはちゃんと関心を持ち、仕事と生活には結構助けをもらいました。これは心から感謝致します。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全181文字)

あんまり仕事のやりがいは感じられないです。頑張って仕事を成功させても評価されないですので、やりがいと面白み等はないと思います。元々IT会社でしたが、現在...続きを読む(全186文字)

個人的な感想ですが、評価制度はないです。社長が一人で全般的にコントロールしていますので、ちゃんとした制度とかはないです。後、職歴がどれだけ長くでも年齢次...続きを読む(全157文字)

基本的な年金等はありますが、福利厚生はあんまりございません。残業などは申請制ですので、上級の許可が得ない場合は、いくら残業しても残業代が発生しないです。...続きを読む(全167文字)

【良い点】
資格支援制度があり、会社が資格取得にかかる受験費用を出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得しても特に報奨金のような...続きを読む(全82文字)

【良い点】
社内の研修設備がある
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は基本常駐先で業務遂行しており、
研修体制がマトモに機能したのを見た事があ...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コーダーは教育が0に等しい。そのくせいきなり案件丸投げされかつパワハラ的な。資格取得や研修の支援もない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
「人を育てる」ということを大切にし、そこに力も入れているので、技術面での能力開発やそれ以外へのチャレンジを応援・支援してくれる。
若手の社員...続きを読む(全529文字)

【良い点】
社長の意思決定が早く、新しい取り組みを導入する際にもスピード感がある。
社員の意見も反映されやすく、希望に沿った成長の機会が与えられる、さら...続きを読む(全252文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは厳しいとは言わないが、ほぼ常に残業で逼迫させられているので不向きかなと。ここが働きやすいと言う人は...続きを読む(全161文字)

【良い点】
会社から貰えるものとしてはほとんど何もない。最初の研修くらい
【気になること・改善したほうがいい点】
研修内容がテキスト読み上げばかりで面白くない続きを読む(全79文字)

【良い点】
勉強会は積極的に開催している。新卒メンバーがそれをリードすることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
全て「自分次第」。

大企...続きを読む(全155文字)

【良い点】
仕事ができる人には任せてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも自分次第。手厚いフォローもなければ、自ら学ばないと振る...続きを読む(全83文字)

【良い点】
Udemy(申込制)もしくはLinkedin(全員使用可能)などのオンライン学習ツールを自由に使用することができる。
資格取得も推奨しており...続きを読む(全115文字)