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【良い点】
社員が使える動画学習教材や、今流行りのクラウド・AIをハンズオンで学べる研修機会なども多くあるため、スキルを磨くための学習環境は整っている。...続きを読む(全138文字)
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パナソニックコネクトのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全68件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニックコネクト株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にパナソニックコネクト株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
オンライン・オフラインの研修が充実している。特にオンラインは複数のサービスが自由に受講できるので、意欲があればどんどんスキルアップが可能だと...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
無し。無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分がしていた仕事でのスキルアップはまずありえない。強いてゆうならエクセルの理解が深まる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
トップ層で優秀な人を採用して変革しようとしているため、その恩恵を受けられる場合は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな組織で...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
udemyやグロービスの講座が受け放題のため、自分から学ぶ環境は整っている。反面、外部ツール利用は基本承認しないと使えず、はやりのAIもこれ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
複数の外部研修サービスを法人契約しているため、かなり割り安で専門的なスキルや語学学習などのサービスを受けることができる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
制度や研修は比較的充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所や上司によってスキルアップ、育成に対する考え方や姿勢...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
Udemyや社内研修制度は整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の研修など基本的に時間外に実施する前提
社内の研修が多く、...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
社員の教育には非常に力を入れている。相当教育に投資していると感じる。
またキャリアについては社員のことを第一に考え、社内公募制度など在籍の部...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
スキルアップやそのための研修には力を入れており、仕事での自己成長を望む人にとっては良い環境だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
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【気になること・改善したほうがいい点】
戦略面を考えずに開発や事業を進めるので、事業を実現するための要員のスキルの定義も明確ではありません。よってキャリ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
年度末など、繁忙期の業務は忙しかったですが、エンジニアの研修制度が充実しており、未経験の分野でも段階的にスキルを習得できる仕組みになっていま...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
時間さえあれば、贅沢な環境が提供される。各種研修やオンデマンド学習など、多岐にわたるサービスを提供している続きを読む(全59文字)
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【良い点】
長い目で見た教育などは上司に完全に依存します。上司にハズレを引くとキャリアアップしたくても難しい状況に陥る場合があります。研修制度などは充実...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
Udemy Businessなどを導入しており、社員のスキルアップには協力的。ただし、学習は業務時間外にやるものという考えが強い。
【気にな...続きを読む(全117文字)
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パナソニック全体で2週間研修を受け、その後6月末まではコネクトの新入社員全員で神奈川にて研修が行われるそうです。7月以降も、部署によって期間は異なりますが...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
キャリアアップに向けて、研修の提供をたくさんしてくれています。1on1の文化もあり先輩にキャリアの相談をしていました。Udemyも年間契約で...続きを読む(全93文字)
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パナソニックコネクトの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
年収については年々良くなってきてます。また、JOB型雇用からの年功序列がなくなり特に中堅までは実力がある方が上に上がっていってます。
【気に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
新入社員は新築の社宅に住め、約８割補助がでる。副業は申請すれば可能。一年にポイントが付与され、資格取得や旅行代、インフルエンザの接種代などに...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
時間休やフレックス、長期休暇が非常に取りやすいため、予定に合わせて途中抜けや早上がりができます。
また当日にスケジュール表に時間休やフレック...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
以前に現在の社長になり、事業方針もこれまでとは異なる観点で、積極的な投資等活動を行われました。既存事業も理解がありましたが、事業トップを外か...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
条件は職種/職場によります。良い悪いは自分の希望に合う合わないで変わると思いますが、一般的なところと比較しても良いとはおもいます。
夏季休暇...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
パナソニックグループ共通で福祉制度は多数あり自分の意志でいろいろ選べます。使う機会がないであろう保障では共済もあり、掛け金も安いです。
い...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
仕事内容を変えたい場合は毎年変更希望を出していると考慮されると思います。社内公募があり希望することも可能です。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全185文字)
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業界でも抜きんでてダイバーシティ・DEIの取り組みは進めている。その中でも女性社員をターゲットとした休暇制度やキャリア構築に関する制度も整っ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
初任給が業界比較で高い
【気になること・改善したほうがいい点】
制度的にはジョブディスクリプションによる絶対評価にはなっているが、実際にジョ...続きを読む(全300文字)
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IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
入社後の社員の成長を後押しする育成環境が整っています。
自社で保有する検証用実機を用いた技術研修は圧巻です。
未経験からでも2年ごとのジョブ...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
現場ではまず基本的な接客や調理を丁寧に教えてもらえ、アルバイトでも段階的にできる仕事が増えていきます。評価制度が比較的分かりやすく、シフトへ...続きを読む(全512文字)
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【良い点】
業務や組織としての安定性は比較的ある方だと感じましたが、新しいことに積極的にチャレンジしたり、大きく成長していく環境かというと、その点ではや...続きを読む(全147文字)
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プロジェクトマネージャーの講習がひどかった。
資格試験用の講習であり、しかもIPA 独立行政法人 情報処理推進機...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
資格取得支援制度がある。一時金だが、取得すると受験費と報酬金がもらえる。ただ取得できなかった場合は受験費は自費となる。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
研修制度などは、業務委託のためなし。
資格取得支援あり。
教材など購入したら、教材費として支給していただける。
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【良い点】
研修制度資格支援制度等ラインナップは多く充実している。人によってはかなり有効的に活用してスキルアップに繋げている。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
スキルアップの資格取得費用の補助制度があり、推奨しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒向けの研修はかなりたくさんあります...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
入社後2ヶ月間はビジネスマナー、プログラミングについての研修がある。研修内容は可もなく不可もなくといった普通の研修である。
資格取得支援制度...続きを読む(全352文字)
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【良い点】
とても充実している 面倒見がいい人が多い
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特になし ただ在宅ワーク中心だとどうしても対面より少し聞き...続きを読む(全83文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
パナソニックコネクトの 会社情報
| 会社名 | パナソニックコネクト株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | パナソニックコネクト |
| 設立日 | 2022年4月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 28,500人 ※（2022年4月1日現在） |
| 売上高 | 9249億円 ※（2021年度） |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 樋口泰行 |
| 本社所在地 | 〒812-0017 福岡県福岡市博多区美野島4丁目1番62号 |
| 電話番号 | 03-5565-8700 |
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