ラクジンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
月収は年齢より少し低いくらいで推移するがボーナスが年一回で業績によって大幅に変わる、私の場合月収以下だったり、月収の二倍以上だったりとまちま...続きを読む(全184文字)

【良い点】
デザイナーや総務部門などでは女性が活躍が多くなる場面も多く、活躍の機会は十分にある。また中心となる部署もあるように見受けられる。続きを読む(全70文字)

【良い点】
ちょうど役員の方が定年退職に入りはじめているので良くも悪くもガラッとこれから変化が起きるんじゃないかと思っています。続きを読む(全64文字)

【良い点】
リモート制度を取り入れて続けているのでそこは良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
別項目でも記載しましたが、トップが...続きを読む(全135文字)

【良い点】
人生で自然には触れないであろう仕事ができて新鮮で面白いです。部署によりますがディレクション業務とオーサリングと営業が混ざったような仕事ができ...続きを読む(全142文字)

【良い点】
女性は少ないですが、男女がどうという空気は薄い会社のため働きやすいとは思います
【気になること・改善したほうがいい点】
役員クラスに男性しか...続きを読む(全80文字)

【良い点】
入社の決め手は現場を見て平和そうだったからです。想像通り人間関係はずっと平和な会社で上下の感覚もあるにはありますがみんなそれなりにニコニコし...続きを読む(全88文字)

【良い点】
評価は毎年それなりにもらえますし給料もコツコツあがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
体勢的に年功序列感が否めないうえ、賞与は...続きを読む(全118文字)

【良い点】
良い意味でも悪い意味でもみなさん温和なので人間関係や会社の雰囲気は非常に良いです。現場の人の意見も大きく違うこともありませんし、意見を言えば...続きを読む(全182文字)

【良い点】
居心地は良いです。圧倒的に平和な会社です。痴情のもつれや怒号など聞いた事もないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
甘すぎて社内で...続きを読む(全121文字)

【良い点】
スキルアップについても個人の努力次第だが、資格取得に応じて資格手当が給料に上乗せされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日の毎...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップ支援等もなく、入社当時から教育制度も機能していない。
案件に参画させた後は先輩社員に任せっきりで...続きを読む(全96文字)

【良い点】
本部によって奨励資格に賞金がつく。基本半期ごとに見直される。MBAといった上位資格を取得する場合に最大30万円がもらえる。
【気になること・...続きを読む(全191文字)

【良い点】
個人のウィル(will)は尊重してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中長期的な成長を見越した育成ができていない。研修などはほ...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
IT企業だから仕方がないかもしれないが、頑張って習得した知識やスキルが無駄になることが多い。いろいろな経験はさせ...続きを読む(全153文字)

【良い点】
教育はしっかりしていたと思います。とくにNTTデータの完全子会社になってからはマネジメント系の教育などが増えた印象でした。続きを読む(全67文字)

【良い点】
大規模案件や社会インフラに関わるプロジェクトを通じて、着実に業務理解とITスキルを深めながらキャリアアップが可能です。若手から要件定義や設計...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップの社内教育などは営業に関しては存在していませんでした。この点は改善した方がいいのかもしれませんが、...続きを読む(全109文字)

【良い点】
勉強会が頻繁に行われており意欲さえあればスキルアップは出来る環境であったと思う。新入社員研修はJava, Springを用いてECサイトの作...続きを読む(全120文字)

【良い点】
研修やOJTなど、最初に教わる環境は整っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属された部署に関する知識は、自ら取り組み、質問...続きを読む(全91文字)