この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
10年単位でメモリアル休暇があり、年間で10日程度の休みが取れるようになっています。また、産休などは取りやすくなっており、産休明けも戻りやす...続きを読む(全180文字)
KIホールディングス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、KIホールディングス株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にKIホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
10年単位でメモリアル休暇があり、年間で10日程度の休みが取れるようになっています。また、産休などは取りやすくなっており、産休明けも戻りやす...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
労働組合が有り、産業医も居て、色々なお見舞い金など、頂けます。
フレックスや半休制度が有り用事が有る時など、調整しやすいです。
決まった資格...続きを読む(全187文字)
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有給休暇は取りやすい会社です。またリフレッシュ休暇やメモリアル休暇など休みに関してはなかなか他社にない社内制度だと思います。ただ管理職になるとその辺はち...続きを読む(全181文字)
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休みが多く、給料も悪くなかったです。
福利厚生については全く問題ありません。
問題を起こしてしまったので、今は、安定性にかけるかもしれませんが、真面...続きを読む(全156文字)
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転勤者には借り上げ社宅(上限は十分確保)、独身者には寮、各種手当など、福利厚生については結構充実していたのではないかと思う。
また、最近は経費節減の折...続きを読む(全177文字)
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部署にもよると思いますが、休暇は比較的取りやすいと思います。有給休暇を多く取ったからといって何か言われることもないので、積極的に取ったほうがいいくらいで...続きを読む(全174文字)
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自社物件の独身寮と社宅があり、周りの賃貸物件よりもかなり安く住むことができる。
建物自体は古いが、内装は綺麗である。
また、駐車場も安く借りられる。...続きを読む(全162文字)
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所属部署により有給休暇が取りにくい環境にあります。特に9月頃から3月末までの期間は
多忙期になり休暇は取れないと言うより取りにくいと言った感じです。ま...続きを読む(全176文字)
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労働時間は定時が8時間+残業時間です。
フレックスタイム制(コアタイム10~15時)を遠慮無く使用できるのは良いことです。
最近は残業時間の削減活動...続きを読む(全178文字)
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福利厚生はほぼないと考えてよい。
社宅や寮はあるが満足できるものではないが、一応ある。
しかしずっといられるものではなく何年か経過すると出ていかなけ...続きを読む(全161文字)
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休日出勤などは開発をしているとよくあります。残業なども月に50時間を超えることもよくあります。最悪な時には100時間を超えます。
設計者でなければ、た...続きを読む(全320文字)
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この会社程度の規模では、一般的なのではないか。
ただ、少しずつ、すべての施設などの老朽化が目立ってくる
ころで、対応をしないと厳しくなってくると思う...続きを読む(全181文字)
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本社工場の近くに家族用社宅、独身寮があり、社員であれば格安で入居できました。
食事補助はでますが、ほとんど無いも同じでした。
労働組合の力が強いそう...続きを読む(全156文字)
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出産休暇後を取る社員は、従来(20年〜)から比べると増えています。実績では男子社員も少数ではあるが、育児休暇を取っています。また、有給休暇についても比較...続きを読む(全172文字)
会社名 | KIホールディングス株式会社 |
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フリガナ | ケーアイホールディングス |
設立日 | 1947年9月 |
資本金 | 92億1400万円 |
従業員数 | 70人 ※単独(連結:1,658名)2018年9月期 |
売上高 | 4億3600万円 ※単独(連結:46,788百万円)2018年9月期 |
代表者 | 山口 常雄 |
本社所在地 | 〒244-0804 神奈川県横浜市戸塚区前田町100番地 |
平均年齢 | 46.0歳 |
電話番号 | 045-822-7101 |
URL | http://www.koito-ind.co.jp/ |
就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。