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POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

KIホールディングスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全14件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、KIホールディングス株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にKIホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

KIホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
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KIホールディングスの 学生による会社の評価

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KIホールディングスの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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14件中14件表示

KIホールディングス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年10月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
10年単位でメモリアル休暇があり、年間で10日程度の休みが取れるようになっています。また、産休などは取りやすくなっており、産休明けも戻りやす...続きを読む(全180文字)

この投稿でわかること
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    KIホールディングス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年9月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 評価・テスト(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    労働組合が有り、産業医も居て、色々なお見舞い金など、頂けます。
    フレックスや半休制度が有り用事が有る時など、調整しやすいです。
    決まった資格...続きを読む(全187文字)

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    KIホールディングス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年9月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    有給休暇は取りやすい会社です。またリフレッシュ休暇やメモリアル休暇など休みに関してはなかなか他社にない社内制度だと思います。ただ管理職になるとその辺はち...続きを読む(全181文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 21年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    休みが多く、給料も悪くなかったです。
    福利厚生については全く問題ありません。
    問題を起こしてしまったので、今は、安定性にかけるかもしれませんが、真面...続きを読む(全156文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年11月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    転勤者には借り上げ社宅(上限は十分確保)、独身者には寮、各種手当など、福利厚生については結構充実していたのではないかと思う。
    また、最近は経費節減の折...続きを読む(全177文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年10月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 制御設計(電気・電子) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    部署にもよると思いますが、休暇は比較的取りやすいと思います。有給休暇を多く取ったからといって何か言われることもないので、積極的に取ったほうがいいくらいで...続きを読む(全174文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    自社物件の独身寮と社宅があり、周りの賃貸物件よりもかなり安く住むことができる。
    建物自体は古いが、内装は綺麗である。
    また、駐車場も安く借りられる。...続きを読む(全162文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年7月31日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    所属部署により有給休暇が取りにくい環境にあります。特に9月頃から3月末までの期間は
    多忙期になり休暇は取れないと言うより取りにくいと言った感じです。ま...続きを読む(全176文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年5月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 回路設計・実装設計 正社員

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    労働時間は定時が8時間+残業時間です。
    フレックスタイム制(コアタイム10~15時)を遠慮無く使用できるのは良いことです。
    最近は残業時間の削減活動...続きを読む(全178文字)

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年4月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 一般事務 正社員

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    福利厚生はほぼないと考えてよい。
    社宅や寮はあるが満足できるものではないが、一応ある。
    しかしずっといられるものではなく何年か経過すると出ていかなけ...続きを読む(全161文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 回路設計・実装設計 正社員

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    休日出勤などは開発をしているとよくあります。残業なども月に50時間を超えることもよくあります。最悪な時には100時間を超えます。
    設計者でなければ、た...続きを読む(全320文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年10月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

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    この会社程度の規模では、一般的なのではないか。
    ただ、少しずつ、すべての施設などの老朽化が目立ってくる
    ころで、対応をしないと厳しくなってくると思う...続きを読む(全181文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年9月2日

    回答者: 社員・元社員 男性 16年前 非正社員

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    本社工場の近くに家族用社宅、独身寮があり、社員であれば格安で入居できました。
    食事補助はでますが、ほとんど無いも同じでした。
    労働組合の力が強いそう...続きを読む(全156文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年8月18日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 正社員

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    出産休暇後を取る社員は、従来(20年〜)から比べると増えています。実績では男子社員も少数ではあるが、育児休暇を取っています。また、有給休暇についても比較...続きを読む(全172文字)

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    KIホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

    KIホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年4月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 9年前 人事 その他 正社員

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    【良い点】
    古い体質の会社で新しいシステムを取り入れるのが難しい。極端な話、システムにコストをかけるなら社員が残業すれば良いという発想。退職勧奨で優秀な...続きを読む(全175文字)

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    KIホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年4月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 9年前 人事 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    保守的な企業。不景気や人手不足で転勤もあり、落ちついて仕事ができなくなる。ガツガツと仕事を頑張るよりは少し冷めている人が多かった。大量の退職...続きを読む(全157文字)

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    KIホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年10月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    公共事業系の製品が多いので、安定して仕事はあるように感じます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    航空機シートの不正により、多くの優秀...続きを読む(全180文字)

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    KIホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年10月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    毎週水曜日が定時退社日となっており、比較的帰りやすくなっています。また、工場部門に関してはサービス残業は無く、30分単位で残業手当が出るよう...続きを読む(全208文字)

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    KIホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年4月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事は、製品に身近な物が多い為、製品を開発した際、そして、その後のやりがいは、とても有る。自分の知っている製品が町中に沢山有り、また、新幹線...続きを読む(全180文字)

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    KIホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年6月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 評価・テスト(機械) 正社員

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    【良い点】
    先輩社員が、希望退職で辞めた事も有り、自分で自由に裁量をもって仕事ができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事をする人、しない人...続きを読む(全211文字)

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    KIホールディングス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2017年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 一般事務 非正社員

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    【良い点】
    全体的に緩いです。良くいえばアットホーム。
    当時はフレックスという名の遅刻が許されました。
    何故許されたかは以下、改善した方がいい点で。
    【...続きを読む(全395文字)

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    KIホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年11月12日

    回答者: 社員・元社員 男性 20年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良い意味で年功序列です。また幅も小さいので、積み上げるのにかなり時間を要します。中小企業並みと考えてよいです。
    評価は割れてもさほど影響しな...続きを読む(全231文字)

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    KIホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 回路設計・実装設計 正社員

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    【良い点】
    有休休暇は確実にとれました。部署によるところもありますが急な体調不良などでも嫌な顔をされることもなく休むことができました。
    休日出勤もしたこ...続きを読む(全238文字)

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    KIホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年1月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 電子部品設計 正社員

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    【良い点】
    人間関係はとても良くてプライベートでも飲みに行ったりもありました。上からも何も言われず自分のペースで仕事ができました。会社の規模が大きく将...続きを読む(全183文字)

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    メーカー・製造業(機械・プラント)の福利厚生、社内制度の口コミ

    PACRAFT株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一般的な健康保険、厚生年金、雇用保険、労災(労働災害補償保険)完備。これに加えて住宅手当やその他各種手当が豊富なため、福利厚生面は他社に比べ...続きを読む(全82文字)

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    ヤンマーアグリ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    家賃補助は八割だった。しかし、転勤は多い。家庭を持つ人には辛い。家賃補助が無くなれば続けてる意味はなくなる。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全145文字)

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    株式会社クボタの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 ソフトウェア開発(制御系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    徐々に改悪されているが、基本的に福利厚生は揃っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    在宅勤務可能日数が縮小されている。僻地にある...続きを読む(全88文字)

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    トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    あまり高額ではないですが、色々な補助がありました。(年間の回数制限あり)手当も一般的な範囲でおそらく標準相当の額がありました。続きを読む(全69文字)

    この投稿でわかること
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    住友重機械工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助が無期限給付のため手厚い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅を購入した場合の手当がほぼない。
    購入派の人は不満ポイントかと。続きを読む(全78文字)

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    トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助が僅かだができたらしいので、ないよりはよくなった。また、チケット観戦の応募や宿泊施設の割引などもしてくれる。続きを読む(全64文字)

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    株式会社畑鉄工所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 4年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中小企業ではあるが、社内に労働組合が2つ存在し、問題が発生すれば、経営陣との協議が行われており、労働者の最低限の権利は守られる傾向である。ま...続きを読む(全123文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    エア・ウォーター防災株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 男性 16年前 その他の経営管理系関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    実家から通えない人は住宅補助がかなり出る一方、実家が会社に近いとでない。社会人なのに実家基準というのが意味不明。神戸本社勤務で東京勤務になれ...続きを読む(全160文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社アイビー住販の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的には普通の福利厚生。
    一人暮らしする場合は自社の物件に住まされる。
    月4万円給料から天引き
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退...続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三友機器株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い点も無いことはないですが、個人的には無かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    使用不明な理由のわからない親睦会費が、毎月給...続きを読む(全85文字)

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    KIホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 KIホールディングス株式会社
    フリガナ ケーアイホールディングス
    設立日 1947年9月
    資本金 92億1400万円
    従業員数 70人
    ※単独(連結:1,658名)2018年9月期
    売上高 4億3600万円
    ※単独(連結:46,788百万円)2018年9月期
    代表者 山口 常雄
    本社所在地 〒244-0804 神奈川県横浜市戸塚区前田町100番地
    平均年齢 46.0歳
    電話番号 045-822-7101
    URL http://www.koito-ind.co.jp/

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