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株式会社メイネットワーク

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

メイネットワークの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社メイネットワークの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社メイネットワークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

メイネットワークの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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メイネットワークの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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メイネットワークの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社メイネットワークの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年5月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出産や育児に対する体制が整っており、実際に子育てと両立しながら働いているママさん社員も多数在籍しています。ライフステージに応じた柔軟な働き方...続きを読む(全117文字)

株式会社メイネットワークの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2025年4月23日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

女性社員が多く、柔軟な勤務時間制度や育児との両立支援があり、女性が働きやすい環境が整ってるように感じた。続きを読む(全52文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    株式会社メイネットワークの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 営業アシスタント 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性が多く、役職のある方はほとんど女性だったので、上を目指す方にはとても良いと思います。マーケティングの会社の為役職が無くても色々な取引先と...続きを読む(全196文字)

    株式会社メイネットワークの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2019年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性が多い職場でしたが皆仲が良かったと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が多く近くに住んでいる方はタクシーで帰っていた...続きを読む(全204文字)

    株式会社メイネットワークの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 リサーチ・市場調査 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    管理職以下はほぼ女性なので、休みの融通などは幾分か相談しやすい環境です。
    若い会社なので結婚出産に関する制度整備はこれからですが、時短勤務し...続きを読む(全217文字)

    5件中5件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    メイネットワークの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社メイネットワークの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    交通費は全て出ます。社会保険も全て揃っています。
    つまり必要最低限は揃っています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    必要最低限以外何...続きを読む(全84文字)

    株式会社メイネットワークの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    毎日洋服を見るので、ファッション好きな人にはおすすめです。
    普段会うことのできないような、アパレル、ファッション業界の人にある機会がある場合...続きを読む(全172文字)

    株式会社メイネットワークの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人がいい。意見の言いやすい環境です。
    基本的には社員同士仲が良くて上司も伝え方を考えてる人が多いです。続きを読む(全57文字)

    株式会社メイネットワークの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リサーチ手当がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    アイディアを毎月提案する制度があるがほぼ強制。
    福利厚生は最低限しかない。
    副業...続きを読む(全80文字)

    株式会社メイネットワークの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    明確な評価制度が整備されており、自分の目標や実績に対して細かくフィードバックを受けられる環境です。さらに、半月ごとに社長と直接話せる面談の機...続きを読む(全161文字)

    株式会社メイネットワークの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プライベートとの切り替えがしやすい環境で、効率よく働いている方は定時での退勤も可能です。業務の進め方やスケジュール管理によって、残業を減らす...続きを読む(全154文字)

    株式会社メイネットワークの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    しっかりした教育体制がある。
    メンター制度で1年目は先輩が丁寧に指導してくれる。
    プレゼンテーションも学べる。続きを読む(全61文字)

    株式会社メイネットワークの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年4月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    ファッション業界全体のトレンドをいち早く予測して、売れる商品づくりをサポートしているところです。過去や今のデータをもとに分析して、それを活かした提案ができ...続きを読む(全130文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
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    株式会社メイネットワークの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年4月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    アパレル業界としては賞与が毎年支給されており良い方だが、昇給は役職階層が多く、給与の変動は少ないと感じる。 続きを読む(全54文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社メイネットワークの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年4月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    残業は30時間以内で、有給取得率も高いのが良いと思った。続きを読む(全28文字)

    この投稿でわかること
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    コンサル・シンクタンク(コンサルティング)の女性の働きやすさの口コミ

    株式会社ガネットの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休育休の制度はあり、復帰もしやすい体制がありました。実際に産休後に復帰し、バリバリ活躍する女性社員はいました。性別に関係なく成果や実力で評...続きを読む(全132文字)

    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 経営企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性のマネージャーが多く、生理休暇などもあり、非常に女性によりそっている。また不妊治療休暇が導入されるなども直近合った
    実際に育児と仕事を両...続きを読む(全221文字)

    パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 1年前 総務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全体のワークライフバランスがしっかりしていますので男女関係なく働きやすいです。産休、育休ともしっかり取れます。昇格制度も最近は改善されています続きを読む(全77文字)

    株式会社I2Cの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性割合が高いので、日々の働き方や職場の雰囲気も女性目線で考えられている部分が多く、安心して働ける環境は整っていると思います!育休や産休とい...続きを読む(全130文字)

    株式会社ノースサンドの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性でも活躍できる場であることには間違いないです。
    採用比率も男性と半々に近いと思います
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当社での人...続きを読む(全116文字)

    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    活躍されている女性が多くいらっしゃると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    同じ能力、実績の場合、男性よりも女性を評価するとい...続きを読む(全84文字)

    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プロジェクトによっては、9割女性メンバーなんてこともある。
    もちろん、みんな優秀なため問題はないが。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全121文字)

    株式会社スクールパートナーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 スクールマネージャー 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    チア事業部や体操事業部では女性も多く、女性でも働きやすい環境ではあると思います。本社で働いたことがないですが、あ...続きを読む(全93文字)

    PwCコンサルティング合同会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    子育てをしながら働いている女性の方も多く、コンサル職から別の職種への転換ルートも用意されていると聞いた。続きを読む(全52文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    ボストン・コンサルティング・グループ合同会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育休産休を取得する方も複数目にしていた
    プロジェクト制のため、プロジェクトの合間から休みに入ることができるため、事前に申請することで取得可能...続きを読む(全188文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    メイネットワークの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社メイネットワーク
    フリガナ メイネットワーク
    設立日 2001年9月
    資本金 1000万円
    従業員数 50人
    代表者 古賀伸作
    本社所在地 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷4丁目28番4号
    URL https://may-network.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2867246

    メイネットワークの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。