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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性向けの制度は整っていた印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多い部署もある。また、ハードワークのプロジェクトにアサ...続きを読む(全86文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
PwCコンサルティング合同会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、PwCコンサルティング合同会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にPwCコンサルティング合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性向けの制度は整っていた印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多い部署もある。また、ハードワークのプロジェクトにアサ...続きを読む(全86文字)
女性を積極的に採用しているので、働きやすい環境は十乗っていると思います。続きを読む(全36文字)
総合コンサルの中でも女性の採用率が高いと懇親会に参加してみて感じた。続きを読む(全34文字)
インターン参加者や内定者の女性割合が3分の2ほどだった。社員も同程度の割合で女性の方が見受けられ、他企業のインターンに比べて多い印象を受けた。おそらく働き...続きを読む(全89文字)
子育てをしながら働いている女性の方も多く、コンサル職から別の職種への転換ルートも用意されていると聞いた。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
女性活躍推進を掲げており、制度としては投与する気概を感じることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントワークのため、結...続きを読む(全181文字)
担当メンターが金髪だった。オシャレも両立できる。続きを読む(全24文字)
産休、育休の制度も整っており、女性も働きやすいと説明会で言っていた。続きを読む(全34文字)
女性社員を増やそうという姿勢が他BIG4と比べても群を抜けていると思う。したがってBIG4の中では一番働きやすいといえる。続きを読む(全61文字)
とても良いと思う。実際女性の社員さんも育休産休のとりやすさに感動したと言っていた続きを読む(全40文字)
大変良いです。選考段階で女性を多めに取っているため、男女比の乖離などで悩むことは一切ないです。続きを読む(全47文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性のパートナーが少ないのは気になる点。コンサルティング業界全体的にかもしれないが、上のレイヤーになればなるほど...続きを読む(全103文字)
女性の昇進が優先されるなど、働きやすいと思う。続きを読む(全23文字)
近年新卒は女性の割合が増えており、昇進などもしているので、男女による差はないと思う。続きを読む(全42文字)
デジタルコンサルタント職は女性比率が非常に低く10%程度だと聞いています。制度はどの職種も同じですが、それ以上に活用のしにくさが職種によってあると感じました。続きを読む(全79文字)
外資企業ということもあり積極的なDEIを推進している。そのため近年では積極的に女性の採用を行っている。続きを読む(全51文字)
女性枠が設けられているとのうわさがあり、女性社員は多い続きを読む(全27文字)
育休を取得する社員もいるとのこと。また女性同士での旅行等もある。続きを読む(全32文字)
女性の優遇は多いと感じる。選考にも有利だと思う。続きを読む(全24文字)
女性のための休暇制度や復帰制度があり、活用されている実態もある。続きを読む(全32文字)
女性はかなり多かったと感じる。リモートもできそう続きを読む(全24文字)
女性社員の育休などはじめ、サポート体制は充実していると感じる。また管理職クラスにも女性が見受けられるので他社以上に女性にも機会を与えることを重視していると...続きを読む(全83文字)
女性社員の数が多く、働きやすい環境があるのだろうと感じた。続きを読む(全29文字)
BIG4の中で最も女性を優遇しているファームだという印象。産休、育休制度なども整っている。続きを読む(全45文字)
女性社員が多かったり、女性の働く環境が整っている続きを読む(全24文字)
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【良い点】
リモートワークがメインのプロジェクトが多いので、通勤しなくていいのは助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資料作りでは高いクオリ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
優秀な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
例えば英会話力向上の研修としてベルリッツを無料で受けられるが、そんなに向上するとは...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
自己研鑽するための研修制度はある。また、カフェテリアポイントなどもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助や社宅、寮、食事補...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
クライアントは大手企業が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントワークであるため、どこまでいっても第三者。これは果たして...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
年収はいい。一年目から550万もらえるし、伸びもいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はシビア。一年目からある程度の結果や成長...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
原価のかからないビジネスなので、利益率は高い。また、プロジェクトが枯渇しなければ安定もする。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
働く環境としては最高だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
興味のある分野で働きたいと思った。
また、クライアントワークであるため...続きを読む(全102文字)
クライアントと近い距離で課題解決に取り組める点が魅力だと思いました。続きを読む(全34文字)
グローバルネットワークが強みで、今後も需要は高いと思います。続きを読む(全30文字)
成果に応じて評価される仕組みで、実力主義の印象です。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
女性の管理者は多いですし、評価もいただけます。
産休を取得しても復帰されている方はたくさんいらっしゃいました。復帰後も働きやすいと思います。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
産休や育休はみなさんしっかり取られています。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワークが原則できないので、育児や、介護をしてるかた...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
周りの女性は出産に伴って全員一年は育休を取得している印象
復帰後も時短勤務やフレックスなど比較的柔軟な働き方を実現できている
【気になること...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
産休育休取得しやすい 女性社員多い 女性責任者も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休を取る人が多いが、業務量は調節してもら...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
産休や育休に対する理解度が高く、制度を利用している人が多い印象がある。妊娠したことを報告すると、制度についてのメールなどが会社から送られてく...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
制度も顧客先も男女で差が出るようなルールや環境はありません。成果を出せば評価され、平等に挑戦できます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性は働きやすいと思います。ある部署では、新卒の女性が10人中5人昇進したのに対して、新卒の男性は10人中1人しか昇進できなかったと聞いたこ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
制度は整っており、産休や育休は取得しやすかった。男性社員も積極的に育児休暇を取っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
常に1人なことが多いので周りの目は気にしないでいいからラク
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給制度は昔はあったが今は皆無。アルバイ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
残業の少ないPJに異動したり、産休、育休をとる社員も多くいたため、働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。特になし。続きを読む(全79文字)
| 会社名 | PwCコンサルティング合同会社 |
|---|---|
| フリガナ | ピーダブリューシーコンサルティング |
| 設立日 | 2016年2月 |
| 従業員数 | 4,442人 |
| 代表者 | 大竹伸明 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目2番1号 |
| 電話番号 | 03-6257-0700 |
| URL | https://www.pwc.com/jp/consulting |
| 採用URL | https://www.pwc.com/jp/ja/careers.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。