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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
8,9割の女性は本社の部署で働いており、在宅ワークが認められています。
また有給も取れますし、会社からも有給を取得されるように推奨されている...続きを読む(全109文字)
- この投稿でわかること
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住重加速器サービス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、住重加速器サービス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に住重加速器サービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
8,9割の女性は本社の部署で働いており、在宅ワークが認められています。
また有給も取れますし、会社からも有給を取得されるように推奨されている...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
重い物をまた機会が多々あるため、女性採用は積極的ではない。ただ、部署によっては採用がある。機械をいじることが好きな女性なら向いていると思う続きを読む(全75文字)
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【良い点】
事務所での事務職で働かれている女性がほとんどである。基本的にカレンダー通りの休暇とノー残業であるため働きやすいと思う。
有給休暇や半休等も取...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性社員がほぼ居ないので、仮に採用された場合は会社の雰囲気が変わると感じる。居心地は問題あるかもしれないが。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性はいましたがあまり活躍できない印象。オペレーターやカスタマーサポートは無理です。被ばくをするし、常駐先の薬剤師も余程のことがないとやりづ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
派遣社員から正社員へ、特に問題がなければ採用されます。性別職階に捕われる事はありません。個人の能力を生かし仕事の幅は拡充されていく方向性にあ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
当時女性はほとんど会社で働いていなかった。事務職の方が一人(派遣から直接雇用になった方)と放射線取扱主任者に専任されていた方が一人の計二人だ...続きを読む(全213文字)
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女性は事務関連職の方しかいませんので、キャリアパスなんてこと自体をまったく考えてないと思います。 出産育児に関しては融通を利かせてくれる? はず。
P...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
住宅補助が手厚い。
賃貸の場合らエリアによって多少の差はあるが、概ね家賃の2/3を会社が負担してくれる。
持ち家の場合は確か一律3万程度。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シンプルに休みが少ない。アフターファイブの予定や連休の予定がたてられない。
祝日絡む連休だけでなく、GWやお盆も...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリアはありません。客先駐在員で客先の指示通りに毎日同じ仕事をするだけです。教育は入社時に1ヶ月...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給は5日しか取れません。また自由な日付で取得することも難しいです。
客先駐在員なので自身が休めば当然変わりが必...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
放射性物質を扱うので被爆します。代価として月額1万支給はありますが給料自体が低いです。法律で定められた被爆許容量...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価が極めて不平等で不透明だと思いました。
昇進しなかった人と昇進した人で能力差は前者のほうがあったのでは…...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司たちは全くと過言ではないぐらい客先駐在員の仕事を知りません。
客先によってはキツイところ、楽な施設ありますが...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
年収、評価制度に良い点ありません。あるならご鞭撻願いたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
高い役職ほど給与が上がる仕組みになってい...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
大手財閥の子会社になるので福利厚生は手厚い。特に借り上げ社宅制度は上限はあるが三分のニを会社が負担してくれます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
放射線や薬剤製造に関して勉強ができるので興味があれば向いてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
施設によってはルーティン業務になる...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
産休育休を経て戻ってくる女性社員も多い
上司達は寧ろ女性を大切に扱ってくれる
チームで仕事しているので、園からの呼び出しがあってもリーダー等...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
女性の方が多い会社なので、育休などを取得されてる人はよくみる。また、管理職の人が女性なので女性が昇格しやすいのはある。
【気になること・改善...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
コンサル会社という業態から、入社前は「長時間労働が前提で、キャリアと私生活の両立は難しいのでは」と不安に感じていました。しかし実際には、無理...続きを読む(全541文字)
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【良い点】
女性が比較的多い職場です。年齢層が比較的に高めなので、若くキビキビ働く方は重宝されて働きやすいと思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
麹町勤務ならば女性もいい、名古屋は男社会。
外国人も多く在籍している。
若い子が多いけど、ミドル層も充実している。デザイナーさんは多く女性が...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
場所によるが、男社会で女性はほぼいなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容によるが工事関係の仕事で女性はどうしても少なく...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員は残業、休日出勤が多い為、既婚者は働きずらいのではないかと思う。
社員の女性はイキイキと働いていたし、パート...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性でも活躍できる派遣先も多くスキルアップの機会も設けられていたのでやる気次第で成長できる環境でした。
お休みもしっかり取りやすい環境でした...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
性別を問わず働くことができる。女性だからといって、下に見られる感じはないように思えた。ただ、男性のアルバイトが女性よりも数は多い。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の在籍当時は女性の中途採用は基本的に非正規でした。男性は一切関与しない雑用や所謂「女性特有の気遣い」を求めら...続きを読む(全107文字)
| 会社名 | 住重加速器サービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スミジュウカソクキサービス |
| 設立日 | 1985年3月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 200人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 盛田琢造 |
| 本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田7丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-5434-8468 |
| URL | https://www.cyclotron.co.jp/ |
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