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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日本人の若手技術者を派遣できるというのは大きなアドバンテージを持つため、今後も社員を増やしながら拡大していくと思います。AIに取られにくい職...続きを読む(全229文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社オープンアップコンストラクション
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オープンアップコンストラクションの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オープンアップコンストラクションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日本人の若手技術者を派遣できるというのは大きなアドバンテージを持つため、今後も社員を増やしながら拡大していくと思います。AIに取られにくい職...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
営業部は、機動力が高く、情報を稼ぎながらも、業績アップの為に動けるのが強みです。また、ハングリー精神をどこに向けるべきか、目的を明確に示して...続きを読む(全315文字)
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【良い点】
派遣ですが資格取得者を増やしたいのか研修制度もありスキルアップにはいいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直スキルアッ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
施工管理という仕事自体は無くなること、AIに取って変わられることはほぼほぼない仕事のため、長期的に見ることはできるように思う。また、建物が作...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
人がたくさん入るのは良いんだが、そこからたくさん辞めていく人が出てくるのが問題
人手不足の...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
やはり薄利多売なので、すぐ受かります。
【気になること・改善したほうがいい点】
薄利多売すぎて人間がすぐ辞めます。覚えるまでいかない速度で辞...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
5年後、10年後に自社での人材育成の強みが現われてくると思います。新卒/中途関係なく、若手に大きな投資をしていることは間違いない為、うまく行...続きを読む(全252文字)
夢真は「成果が評価に直結する」仕組みが明確で、担当現場の規模や進行管理の質、勤怠などがしっかりと給与・昇給に反映されると説明されていた。施工管理は責任が大...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
成長性はある。需要が尽きない。その世界ではかなり有名な会社。とにかく人数が多い。増える一方
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制不足続きを読む(全78文字)
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【良い点】
会社のネームバリューのおかげで、顧客から一定の信頼はスタート時点から得られるのが強みです。
多くの仕事を取ってくる一握りの営業とは役割がすこ...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
プロパー社員をしっかり育てる体制が整っていて、中途入社の社員ともバランスよく役割分担ができていると感じました。技術面に関しても、体系的にスキ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
住宅だけでなく、商業施設や公共施設など、さまざまな分野の案件を幅広く手がけているので、いろいろな経験を積むことができます。社員の方々はチャレ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
全国転勤ができれば、その分重宝されやすく、派遣先への転籍やキャリアアップも狙える。
【気になること・改善したほうがいい点】
禁止業務が多いこと。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
夢真の技術派遣事業は業界トップクラスであり、社内で育成されるエンジニアの質の高さが強みです。豊富な案件数のおかげで、質の高いプロジェクトに関...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
従業員数がとにかく多いので倒産することはないかも
建設業界自体人手が足りないのでまだまだ成長できる会社じゃないのかなって思います。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ろくに技術社員に金を払わないから人が出たり入ったりを繰り返してるので給与形態を何とかすればそういったことはなくな...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
会社の需要がなくなることは、まず考えにくいと思います。現状、ローンなども通しやすいですし、経営は安定しています。現場での作業は、AIにすべて...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
自分次第。わからないことだらけだと思うので、自分から聞きに行くしかない。やる気があるとみなされればみんな優しく教えてくれたし、職人も気難しい...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
中途や未経験で入社する人が増えているにも関わらず、社員の質が落ちないように、会社が教育やサポート、キャリア育成に力を入れているのを感じる。
...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
単なるCAD操作だけでは、後からくる技術者に負ける可能性が高いです。
指定された図面を描くというルーティンワークから、データ管理・情報共有に...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
建設事業は経済動向に左右されやすいですが、今後は国家のインフラ再生に一役買えるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界...続きを読む(全173文字)
建設業界はなくなるものではないため将来性ある続きを読む(全22文字)
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【良い点】
かなり人数は多いため大きい企業に勤めている感はある
だがその分自分のようにすぐ辞める人も多い業種だと感じるため実際どうなのかはわからない。
...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
慢性的に人手不足のためなくなるということはないだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣料は高額なのに対して技術者員への給与面で...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
時代はますます建物が老朽化し、需要は増す。その為、資格取得すればなんとかなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、人の時代につ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
営業担当はかなり対応が早く、変に強いこだわりが無ければ、良好な配属先を紹介してくれます。営業担当は直属のアドバイザーでもあるので、不安なこと...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
フルタイムや時短勤務など相談できるみたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
バリバリ働ける方にとっては男性と変わらないか、それ以...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
売上という事業規模拡大が命題であり、最大のゴール。案件を請け負うには、とにかく営業力が求められ、数字にはかなりシビアです。時には残業もやむ無...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
産休・育休などは取りやすいです。
各拠点から育休関連の相談に対応できる体制に変わりました。妊娠報告、育休取得希望、復職相談などの幅広い悩みに...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
研修制度がありお給料を貰いながらスキルアップできます。研修中に資格手当も出るのでAWSの資格を2ヶ月に2つ取得しました。
他資格でも受かった...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
未経験が入る会社なのでお給料は低いです。その代わり資格手当などあるので特に不満はありませんでした。長く居れば昇給もあり、営業さんが派遣先に交...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
派遣なので退職し易いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先で同年代の方の年収を聞いてしまいモチベーションが低下しました。(絶...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
はっきり言って低い。正社員型派遣社員は結局派遣社員なんだと実感されるくらいに低い。だからお金が貯まったら速攻転職すべき。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
有給は取りやすい方だと思う。みんな好きな時にとって休んでいる感じ。その際は配属先の上司や先輩と要相談。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性もわりかしあるイメージ。ただ、配属先によってはかなりキツイところもあるので注意が必要。結局は配属先による。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
大手グループであるため他の物流課題も含めてトータル
提案ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣そのものが今後は衰退してい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
子ども写真館とか言えばスタジオアリスと言うネームバリューがあるということです。最近は個人の撮影がたくさんありますが、衣装もたくさんありリピー...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の配属先の他企業と比べるとだいぶ条件が悪かったです。
ですので競合優位性の面では将来性はあまり感じられません...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
宅配業界は今後も利用する方が多いため、伸びていくだろう
【気になること・改善したほうがいい点】
時給は上がりにくいことが多く、交渉をうまくす...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
配置を義務付けられているので仕事が無くなることはないと思う。建物の数だけ仕事があるため、安定性は抜群続きを読む(全56文字)
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【良い点】
日本一のラーメン会社になれると思う生産、物流、販売まで自社でてがけているので相当数字はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人がいない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
スピード感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業拡大のために、失礼な営業電話をかけることがある。あまりお客様のことを考えられ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
会社の財務基盤は非常に安定しており、自己資本比率が50%を超えている点は大きな安心材料です。無借金経営に近い健全な財務体質により、景気の変動...続きを読む(全687文字)
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【良い点】
国際会議や官公庁案件など大規模イベントを多数手掛けており、安定した需要がある点に将来性を感じる。加えて海外企業との連携やグローバル展開も進め...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
新たな施設との契約を得て、事業は維持されていた
【気になること・改善したほうがいい点】
自動化の流れで他社にコストで負けて契約終了する施設もあった続きを読む(全79文字)
| 会社名 | 株式会社オープンアップコンストラクション |
|---|---|
| フリガナ | オープンアップコンストラクション |
| 設立日 | 1976年9月 |
| 資本金 | 1億1000万円 |
| 従業員数 | 7,141人 |
| 売上高 | 448億3700万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 佐藤 大央 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目3番1号 |
| 電話番号 | 03-4233-7410 |
| URL | https://www.yumeshin.co.jp/ |
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