フレックスタイム制を採用しているため、日常生活と両立しやすい環境があると思いますが、残業時間が他社と比較すると長いため、ワークライフバランスが充実している...続きを読む(全97文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ヤギのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全26件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヤギのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヤギで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ヤギの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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ヤギの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
-
- おすすめ度
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ヤギの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は比較的取りやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、かなり残業している人が多かった印象で、休日出勤している人も...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
数年前にくらべ休みやすくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司がまず休まない印象がある。もっと休んでほしい。会社としては有休を...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は部署によりまちまちで、比較的働きやすい部署もあるかと思いますが、共通して正社員一人当たりに対する業務量の負担...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
通常月はほぼ残業もなく定時で帰れていたのでワークライフバランスは取りやすかった。決算時は忙しいため残業や土日出勤があるが、残業代はきちんとつく...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
やりがいはあります。結果も伴ってついてきます。やりがいの搾取みたいですが、ここで働いた経験は他ではできないと思います。
ただ、教育システムはな...続きを読む(全146文字)
【社員から聞いた】休みは120日以上ある。バースデー休暇やイベント休暇、有給休暇も最高20日とワークライフバランスはとれると聞きました。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
所属する部署にもよるが、聞いていた以前とは違い、有給休暇も取りやすくなっている。営業についてはどこも同じだが、
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員によっては残業が非常に多く、夜10時を超えても働き続けている社員がいるのが現状。残業を切ることも最初の数年は可...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
給与が多い分、やりたいことはやれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会やゴルフなどが多い為、時間外での接待が多いです。当然手当...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
ある程度仕事をしっかりこなせている場合は、自分で決めた時間で業務を終わり
自宅からのメールなどで残りの業務の処理をしたりできる。
社員ではない...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
土日祝休日は確保されている。課によるが、定時で帰ることを特に引き止められたりすることはない。また、フレックス勤務制度が導入されているため、出社...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
残業は少なくワークライフバランスも悪くはないて思われる。有給等に関しても申請すれば特に問題無く通る。
結婚してる人でも問題無く生活できる環境で...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
以前に比べて夜9時には消灯するようになったので、終電では帰れるようにはなったところは小さい改善点です。微妙ですが、改善されたと言えますがそれく...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
本社勤務の場合、平日は夜9時に強制的に消灯されることになった。真っ暗な中で仕事を続ける社員は少ないので、ある程度は効果的である。会社として、残...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に営業職は残業代はつけていない。
各課で独立採算制を採用している為、営業が残業代をつ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
以前までは終電間際まで仕事しているひとも多数いたが、いまは強制消灯もあり22時には退社できるような環境作りがされようとしている。
しかし、結局...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給は非常に取りづらく、日々の業務も深夜までに及ぶが残業代は非常につけにくい。土日でも仕事することも多く、海外と...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
暦どおりの休暇はきちんと取れた点はよかった。
その他、中国の連休などに合わせまとめて有給を消化している人も多く、
仕事さえしっかりしてい...続きを読む(全304文字)
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ワークライフバランスは皆無であった。これは部署によるが、残業・休日出勤は新入社員から課長クラスまで当然のように行われていた。また、休日出勤等は仕事が終わら...続きを読む(全291文字)
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仕事には厳しく、プライベートでは存分に楽しむ人が多い。
従って、特に寮住まいの人たちは休みの日も仲良くしている印象。
ただ営業部隊では部署によって業務...続きを読む(全199文字)
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プライベートとのバランスはちゃんととることができます。福利厚生がしっかりしているので生活面でもそれほど苦労はしませんでした。
ただそれに甘えてばかりいる...続きを読む(全161文字)
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女性は出産、育児等で一時的に会社を離脱したとしても復帰できる環境だと感じました。ただ出世はそれなりに厳しくなるように思います。(これはどの会社に関しても言...続きを読む(全187文字)
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残業は多く帰りは遅かったため転職した。
社宅はあるが遠いため一般の賃貸を借りている人が多かった。
アパレル関係のため服装は比較的自由でお洒落な人も多か...続きを読む(全156文字)
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ヤギの 他のカテゴリの口コミ
ルーティーン業務が多く、少し働き甲斐は感じにくいかもしれません、しかし、チャレンジさせてくれる環境はあるので、時と場合によると思います。続きを読む(全68文字)
アパレル事業を中心に展開しているが、他社との差別化が難しく、衰退傾向にあると思います。続きを読む(全43文字)
最寄駅からすぐの場所にあるため、アクセスはしやすいと思います。古いビルではありますが、非常に綺麗な状態で管理されています。続きを読む(全61文字)
女性は、まだまだサポート・アシスタント職のみでの採用が多く、管理職登用が無いのが現状です。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
女性活躍に力を入れ始めた印象だったので、やる気や意欲があれば男性同様評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事一筋でやっていき...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
年収に関しては比較的良かったと思う。特に一般職の方は他企業と比較すると高待遇。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでも年功序列で、...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
基本的にフランクな方が多いので、社員間でのコミュニケーションは割とある印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業することがよく見られ...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は整っていたと感じる。社員のモチベーションをあげるための社内制度ができたりと、新しい取り組みをするようになってきたのはいい傾向だと思う...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用からだと正社員にはなれなかった為、給与面での誠意社員との待遇の差を感じました。
賞与は契約社員の場合、部署...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全体的にアパレル業界ということもあり固い雰囲気はありませんでした。
配属される部署によりますが上司も良い方が多かったように思います。続きを読む(全73文字)
商社・卸(繊維・アパレル)のワークライフバランスの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署にもよるが残業はかなり少ない。自分の部署は月5時間も残業すれば多い方だと思う。勿論その時の忙しさや状況にもよるが定時上がりしても別に変な目...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員のプライベートを尊重する意識は低い方ではない。子供のいる社員の相談に乗り寛容な処置を施したこともある。気に入った社員に対しては長期の病欠や...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
親会社が大きいので休みはある程度確保できる。希望休も基本的には取りやすくはなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩が最悪だった。続きを読む(全79文字)
定時で帰宅する社員が多く、プライベートと仕事の両立がしやすい環境。社員の健康や休暇に配慮した制度が整っていると聞いた。続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給消化はしやすいので、長期休みも取れやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗人数が少ないところは有休消化どころか休日出勤もある...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ブランドや店舗にもよると思いますが、
残業はほぼなく、休日出勤等もないため仕事とプライベートはバランスは非常に取りやすいと思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
さほど残業は多くありません。
月10時間代でした。
少ない方だと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に5度くらい土曜日出勤が...続きを読む(全82文字)
企業の行動指針にも「オシャレにこだわり楽しもう・ついでに仕事も楽しもう」とあるようにプライベートも大切にしている。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の管理部門は、大げさではなく、ほぼ毎日終電くらいまで帰れませんでした。大きな会議の前は電車で帰れないことなども...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シフト制だが、希望をだせばある程度、休みをもらえる。また、年に1から2回まとまった休みをとることも可能。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全168文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ヤギの 会社情報
会社名 | 株式会社ヤギ |
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フリガナ | ヤギ |
設立日 | 1918年4月 |
資本金 | 10億8800万円 |
従業員数 | 783人 |
売上高 | 828億4600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 八木隆夫 |
本社所在地 | 〒541-0056 大阪府大阪市中央区久太郎町2丁目2番8号 |
平均年齢 | 39.8歳 |
平均給与 | 795万円 |
電話番号 | 06-6266-7300 |
URL | https://www.yaginet.co.jp/ja/index.html |
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