和光ケミカルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
入社後は、実務ではほとんど使う機会のない営業業務を、1か月間じっくり学べます。
また、1人あたり約一畳のスペースを共有する6人部屋での研修生...続きを読む(全222文字)

【良い点】
入社後、その後一度も使わない営業の研修が1ヶ月始まります。現代では非常に珍しい、一畳の空間に布団という環境で生活できる素晴らしい体験ができま...続きを読む(全154文字)

【良い点】
入社直後の営業研修は丁寧に教えてもらえます。暗記が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
二転三転していて、教育方針にに一貫性が全くない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
とくになしですが、営業を経験できる
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日に強制的にスキルアップ会は辞めた方がいいのではないでしょうか続きを読む(全77文字)

【良い点】
上司から一つ一つ教えてもらえること。
精神的な面も含めて教育体制がしっかりしているので耐性が身につく。
キャリアが積み上がるといったいい部分...続きを読む(全194文字)

【良い点】
新卒社員、伸び悩んでいる社員、伸びしろのある社員など、定期的に研修をやっているため、社員教育には力を入れている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
営業マンとして右も左もわからない新卒の状態から徹底した教育、研修があることは素晴らしい点です。トーク含めある程度マニュアル化されている最初の...続きを読む(全277文字)

【良い点】
教育体制は割としっかりしていると思います。未経験でもまずは一ヶ月の新入社員研修からスタートし、卒業してからも、半年間は毎月本社に訪問して業務...続きを読む(全291文字)

【良い点】
毎月二回はミーティング、研修があり新製品や既存製品についての研修がある。
知識のない物もやる気さえあれば指導してもらえる。

【気になること...続きを読む(全186文字)

【良い点】
結構な体育会系の新人研修が１ヶ月程あります。ここで辞めてしまう方も何人か目にしました。
研修内容は実際現場にでたら必要な事がほとんどですが必...続きを読む(全174文字)

【良い点】
月1回その月に強化して販売して行く物の勉強会、デモ練習会がある。後は月1.2回営業所へ集まる機会があるので、そこでわからないことは聞ける。自...続きを読む(全167文字)

【良い点】
月に一度は必ず勉強会があります。その中で営業の方向性や新商品の販売についての意見交換を行ったり、結果の出ている人の手法を共有したり、その中で...続きを読む(全245文字)

【良い点】
モチベーションの高い営業マンにはとても親切丁寧な研修であり、教育こそがWAKO'Sの神髄であるといえます。トヨタ自動車とのタイアップも深くな...続きを読む(全231文字)

入社してすぐ、3週間の泊まり込み研修があります。ここで基礎を叩き込まれます。最終日にテストがあり、合格しないと帰れません。営業所配属後、半年間月一回の新...続きを読む(全161文字)

入社時の一ヶ月ほどの新人研修や、キャリアごとのスキルアップ研修などの教育はとても豊富だと言えると思います。
それに加え、続々と出る新商品についても同社...続きを読む(全193文字)

まず、入社してすぐに3週間の研修が本社でびっちりあります。覚える事は山盛りです。テストもあり、出来なければ家に帰れません。途中でリタイヤする方も中にはい...続きを読む(全161文字)

新人期間が終わってそこそこ成績だすと?
所長推薦でアドバンス研修があります
少数制なので、20名程全国から集まって月一で本社研修をします
一定の成...続きを読む(全179文字)

今はどうかわかりませんが、入社して最初の一ヶ月は本社にて研修を行なっていました。
基本は挨拶やロールプレイングなどを中心に現場に出ても通用するようにし...続きを読む(全190文字)