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【良い点】
社内教育は、多い方だと思いますが、スキルアップなどの身につける教育などは、あまりないように思います。続きを読む(全56文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ブリヂストンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全147件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ブリヂストンのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ブリヂストンで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
資格支援制度はある。サポートも悪くない。遵法を意識する会社の為今後の法改正にも期待したい。
【気になること・改善したほうがいい点】
取った資...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
私自身は最初の配属が工場技術課だったため、現場現物をもってのたたき上げに近い状態になった。そのため、資格や数値的な取り扱いには欠けるが、物を...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
海外派遣があるので海外志向の人は魅力。ただしきんねんは現地のことは現地となっているため、行けない人の方が多い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全178文字)
回答者：
幅広い分野を担っている企業であるため、海外勤務などさまざまなチャンスがあると思います。続きを読む(全43文字)
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回答者：
日本を代表する世界的企業であるため、海外勤務など様々な事に挑戦できる環境が整えられていると思います。続きを読む(全50文字)
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- 社員から聞いたこと
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【良い点】
免許はいろいろとりにいける。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップはできない。管理職になるのは一握りの人間だけ。ほとんどは...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
様々なスキルアップ講座を用意している
【気になること・改善したほうがいい点】
ITに関連するスキルアップ講座が貧弱であるため、プロジェクトマ...続きを読む(全107文字)
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国内外のとどまらない転勤や出張を含め、様々な場所、環境でキャリアを積めることからキャリアアップは期待できると伺った。続きを読む(全58文字)
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回答者：
初年次研修が7カ月間あり、工場に入って生産工程を見たり、タイヤの販売実習を行う。続きを読む(全40文字)
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- 気になること
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【良い点】
入社した頃はあまりパッとしない研修体系だったが、昨今は自己研鑽するための様々な研修メニューを会社は用意してくれている。
【気になること・改善...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
品質と技術にこだわり、世界トップレベルの製品に携われる。安定した環境で成長機会が多く、専門性を高めやすい。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
教育環境が全く整っていない
上司が使い物にならないし信頼性もない。ほんとにどうにかして欲しい。...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップや能力開発は会社ではやってくれないので、自分で自己啓発としてやっていく必要がある。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
外部からの教育も積極的に行われて、さまざまなプログラムができている。最近はDX関係も増えてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本はこの会社で上手く立ち回り、評価される資料つくり、といった社内限定的なスキルが身につくだけ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
危険予知、改善提案など工場では当たり前の事がある
改善提案など出したら改善してくれるところはよかった
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
工程によってある程度ミスにも寛容なため人を育てることに関してはよい環境かもしれません。標準遵守を義務づけられます。
【気になること・改善した...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
時間の捻出含めて自主性に委ねられますが、制度は整っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内公募制度が廃止されたため、...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
OJT、業務をしながら覚えるというスタンスで、形式的な社内研修、e-learningなどあるが、実務面でのスキル...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
外部講習や社内研修など充実しており、OJTもしっかりしているため、学べる機会は沢山あり心配はいらない。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
伝統的な日本企業で新入社員研修はお金出してしっかりやっています。
新卒にとっては、社会人としての基本についても丁寧に教えてくれています。配属...続きを読む(全117文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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【良い点】
比較的自分のペースで仕事ができたかと感じるし、仕事の調整さえできれば好きな時に休める。
上司からも休みを止められたことはない。人にもよると思...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
グループ会社にいたときは、ビジネスの現場に近いところで業務をしていたので勉強になることが多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
良くも悪くも安定してるので、大きく減少するようなことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の評価は、部署ごとに星が割り振られ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
古い大企業です。意思決定のやり方はよく言えば慎重、綿密かどうかはケースバイケース、悪く言えば鈍重でスピード感に欠けます。
【気になること・改...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ウェルカムバック制度というものがあり、希望する退職者は連絡先を登録しておいて、のちのち連絡を取れるようにする制度があります。私は登録しません...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
年収は同業他社や自動車部品メーカーと比較すると水準は高い方にはなるが、自動車メーカーと比較すると真ん中くらいの水準なのではないかと思う。
【...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
既存のタイヤを作っ売るというビジネスは今後収益が厳しくはなってくるが、タイヤを中心とした新規ソリューションビジネスは同業他社と比較してかなり...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
社宅があるが、当たり外れが大きい。（その分家賃の違いはあるが）
社宅に入らない場合は住宅補助があるが、首都圏近郊の家賃水準からすると決して十...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
部署にもよるが、基本的には土日完全休みで有休もとりやすい。
子育てや休日のレジャーに時間を使っている人も多い印象がある。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
様式の退職願などがあるため、わざわざ書かなくてもいいこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由としては、新しい技術やスキルを学...続きを読む(全114文字)
メーカー・製造業(化学・石油)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
教育体制や相談できる環境が十分とは言えない中で、自ら調べ主体的に進める場面が多くありましたが、その経験を通じて主体性や調整力を身につけること...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
新人研修はとても充実していました。学習支援制度があり、事前申請すれば、講座受講、資格取得にかかる費用を、会社出してくれます。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
一部のハイポにはいまだにある程度の優遇はあるとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
コストカットが反映されていますので基本的...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
資格手当があったり、
外部講習を受けさせてもらえるので、
本人のやる気次第で知識・技術を身につけられる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
メンターメンティ制度がある。そのほかにzoomでの勉強会なども積極的に開催れている。研修も多いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社内外の資格取得を積極的に推奨している。
【気になること・改善したほうがいい点】
経費節減のため、出張を伴う展示会や講演会などの参画に対する...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
資格取得の補助はある。1度目の受験は無料。2度目以降は自腹で合格すると返金対応がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取ろう...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
配属ガチャが結構あり、勢いのある事業では、研究開発の基礎的なプロセスから上市まで経験を積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
全く...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
研修は実施されている。資格取得のバックアップはそんなに積極的にしていない印象。資格手当はあるものとないものがある。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
英会話教室の補助がある。
Udemyの法人契約があり、コンテンツを無料で使える。上手に使えばたくさん勉強ができる。
【気になること・改善した...続きを読む(全166文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ブリヂストンの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ブリヂストン |
|---|---|
| フリガナ | ブリヂストン |
| 設立日 | 1931年3月 |
| 資本金 | 1263億5400万円 |
| 従業員数 | 121,464人 |
| 売上高 | 4兆4300億9600万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 森田 泰博 |
| 本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋3丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 41.9歳 |
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