この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実力主義というところは本当です。そのため自分の実力でのし上がりたいという人には是非オススメしたい企業です。また、FA制度を活用して職種を変更す...続きを読む(全198文字)
株式会社コアアセットマネジメント 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コアアセットマネジメントの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社コアアセットマネジメントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
実力主義というところは本当です。そのため自分の実力でのし上がりたいという人には是非オススメしたい企業です。また、FA制度を活用して職種を変更す...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
既存ご契約いただいているお客様にホームページからの売上が上がるような施策を提案します。
私が担当したのは、飲食店、および教育関係。個人から法人...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
派遣社員のポジションであったとはいえ、
会社の組織構造の変化をつぶさに垣間見ることができた。
そのほか、人事労務に関する様々な業務の手伝いを行...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
テレアポ、即決営業のスキルや、リースの契約に関する知識が身に付く。また、幅広い業界の中小企業の経営者と商談する経験ができることは、営業力を向上...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
数字第一で常に向上し続ける精神が必要。
数字進捗が悪ければ残業してでもといった社風ではあるため、女性の離職率は高かった。
また、部署以外の仕事...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
色んな訪問案件があり、営業スキルは高くなれると感じた。短時間の間で契約まで持っていくかは、色んなスタイルがあり、学べる環境にはあると思う。望め...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
個人のノルマを達成することが出来れば給料に反映されやすくやりがいもある。3ヶ月ごとの評価制度なので頑張りや才能により昇格も早い。
【気になるこ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
良い点を探しだすのが難しいが、自由な裁量で業務に望める。とはいえ、大分ノルマや縛りがあるのでそれほど自由でもない気がする。後、同年代が多かった...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社内の雰囲気が良い
年齢が若いので、話しやすいし、上司になんでも相談できる。友達のようなかんじ。
テレアポ専門と外回り専門と分けたりしている部...続きを読む(全349文字)
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【良い点】
実力主義なので、契約が取れれば給料は上がります。人が良いのでノルマ未達成だからといって荒々しく攻め立てられることもありません。
【気になること...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
オンとオフがしっかりしていて飲み会なども個人ではありました。誘いやすく誘われやすい雰囲気です。営業としては、取れる人だとかなり楽しいと思います...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
サークル感覚ではあるが和気あいあいとした雰囲気がある。チーム制で助け合いながら歩合獲得に向けた協力プレーをしていく。
年齢が近い、若いのでノリ...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
役職が上がると給料も上がるがほぼ土曜出勤があるようなのでバリバリ働いて給料をもらいたい人には良いと思った。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
顧客に合わせて自分で考えた提案ができ、ホームページやECサイトの売上アップの貢献ができる。
(カスタマーサポート)
【気になること・改善したほ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
他部署に比べ残業時間が少ない点です。ターゲット顧客が医療関係の方なので、医療の知識を得ることが出来ると思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
自分の営業力を試すためにはいい会社だと思います。結果を出せば、昇格、歩合がつきやりがいはありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
実力主義が徹底されており、業歴問わず成果によって役職や裁量が広がります。
やればやるだけリターンがあり、成績さえ残せば自由度もあがり、やりたい...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
当時になりますが、やりたいことをやることができました。設定自体も昔と比べ下がり、その分歩合は減りましたが、プレッシャー自体は少なくなったと思い...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
評価制度はしっかりしています。頑張った分だけ評価され、給料もあがります。昇格も数字が達成できれば可能です。インセンティブも多くありますので稼げ...続きを読む(全146文字)
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組織変更が何回もあったり
社名が2〜3回変わったりと
慌ただしい状況でしたが
バックオフィスは安定していました。
ただ、私のいた部署はルーチン業務が
主で...続きを読む(全114文字)
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数字を上げれば給料が上がる点はやりがいだと思う。
しかし商材が商材だけにお客様から感謝されることはなし。
また光通信に買収されたため完全に光の手法に変わっ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】仕事に対するこれと言った魅力はありません。ただただひたすら電話営業でメンタルが強くないとまいってしまうと思います。一時間後とに10分休憩がある点...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
どんどん営業に出させてくれる。
結果を出せば、しっかりと評価してくれる。
社内も風通しはいいので、積極的に営業スキルは学べたかと。
中...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
アポと取って営業に行ったときに、すごくアポがいいといわれて、提案がスムーズにいくことが出来てすごくうれしかったことです。それとサービスをご利...続きを読む(全172文字)
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実際にお客さんに感謝されるときが当たり前だが、やりがいを感じる。
反面クレームもかなり多いので正直つらいです。
マネージャークラスになるとクレーム対応...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
の長所は、吸収力が高いところです。
人の言うことをまっすぐ素直に聞けるため、その分人より成長スピードが早いと言われることが多いです。
大学の先...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
特になし。あれば教えてほしい
【気になること・改善したほうがいい点】
このご時世なのに、上司や先輩を前に帰宅しようとしたら詰められます。
光通...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
特になし。あれば教えてほしい
【気になること・改善したほうがいい点】
たくさんありますが、何も改善されないでしょう。
とにかく成果主義を前面に...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
評価が明確なところ。フットワークの速い会社であるため、上層部に振り回されることも多いが、結果を出してアピールさえしていれば、必ず評価してくれる...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
質問内容 ・学業面で力を入れたこと(深掘り多め) ・チームではどんな役割をすることが多いか ・大学時代に成長した点(深掘りあり) ・GPAにつ...続きを読む(全456文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスは取りやすいです。希望があれば上長に相談が可能です。制度も整っており安心できます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
満足しています。人によってばらつきもあります希望があれば上長に相談が可能です。制度も整っており安心できます。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは現代の職場でますます重要視されているトピックです。私の会社では、ワークライフバランスを重視しており、従業員の健康と幸福を...続きを読む(全683文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ特徴的やこの会社独自の福利厚生はいっさいありません。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修はしっかりと手厚くあります。 が、内容はだいぶ上司の主観の強いイメージがあります。 すぐに漬け込める方は良いか...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
基本的にはマニュアル通りに作業していれば問題ない。作業自体も、特別なPCスキルは必要なく、タイピングできれば充分。高校生でもできるような内容な...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
ITなのでスピード感が非常に早い。また優秀な人が多く集まっているので、自分にとっても良い刺激になる。大企業から集まる人も多くいたので、そういう...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
車が好きならいろんな車を見れて楽しめるのはある。あと中古車販売店の特性もめちゃくちゃ理解できる。具体的にはどんな車屋に気をつけるべきなのか、ど...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
事務作業やマイクロソフトオフィスソフト類の操作を習得できました。作業内容や情報がナレッジ化されており、大変良かったです。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
プレゼンスの高いプロダクト・サービスにかかわることがモチベーションにつながる人にとっては良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
チャレンジできる環境が整っており、色々なスキルを身に着けることが可能な環境だと思います。また、勤務年数関係なく、自分の意見を発信する場は多く設...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいについては全く感じられなかった。とにかく無作為に電話をかけ続けるというスタイルなので、お客様から忌み嫌われ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
自分でお客さんを見つけて、契約をとれたときは、やりがいを感じるとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
お問い合わせを振る人を選んだ...続きを読む(全114文字)
NTTドコモのデータを扱い、お客様と直接コミュニケーションを取れることからやりがいは大きいと聞いた。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
手を挙げれば何でもチャレンジできる風土は事業部問わず存在するので、自己成長のために自分でアクションを起こせる人・多少キツくてもガンガン稼ぎたい...続きを読む(全233文字)
会社名 | 株式会社コアアセットマネジメント |
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フリガナ | コアアセットマネジメント |
設立日 | 1997年6月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 886人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 工藤優 |
本社所在地 | 〒171-0021 東京都豊島区西池袋1丁目4番10号 |
平均年齢 | 30.1歳 |
平均給与 | 412万円 |
電話番号 | 03-6430-6622 |
URL | https://www.iflag.co.jp/ |
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