回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時差出勤やリモートワークもあるので、急なお迎えや子供の体調不良にも対応し易い。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方がわりと労働集...続きを読む(全117文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
物産フードマテリアル株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、物産フードマテリアル株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に物産フードマテリアル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時差出勤やリモートワークもあるので、急なお迎えや子供の体調不良にも対応し易い。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方がわりと労働集...続きを読む(全117文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2017年1月10日【良い点】
見受けられなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
残業当たり前なのはどうか。面談に親会社の役員が参加し、人事権を振りかざして揚げ足取...続きを読む(全222文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2020年6月6日【良い点】
原料メーカーな為、取引先は多岐に渡る。
人数が少ない会社なので、やりたいことはいろいろできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全186文字)
【良い点】
中小企業にしては年収はいいほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は期待しないほうがいい。昇進は男性や中途入社の方のほうが...続きを読む(全92文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年1月26日【良い点】
ワークライフバランスは部署によっては取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
生産部の人手がまるで足らないので生産が回らない。
在宅...続きを読む(全519文字)
【良い点】
部署なもよりますが、意見は発信しやすく前向きに聞いてくれる環境にはあると思われます。
社内における役職と給与への反映、また責任の所在などは曖昧...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
研修は親会社主催の研修を沢山受けれる。
内容もコストとしては安くないもので価値はあると思う。
選べる種類もマーケティングから財務など多岐にわたる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
人は皆良い人。
【気になること・改善したほうがいい点】
機能別組織の為、商社のいわゆるトレーディング業務ではなくそれぞれの役割を果たしていく...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
個人で持つ担当数は多いので経験は積める。
ユーザーは大手顧客が多く自分が提案した原料が使用された最終商品を日々の生活で見れる。
【気になるこ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
住宅補助や家族手当はとくにない。
ただ当社に限らずそういった企業は多々あるので特別マイナス点ではないかと。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
在宅勤務や時間休みは割と自由に取れるのでプライベートとは両立し易い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は全社として押さえるように...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
昇級は真面目にやっていればある。
ベースアップも業績が良ければあり。
賞与は割と良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
実...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上席者は親会社からの出向。
どんな方かは来てみないとわからず。
数年で方針が変わったり社長説明の業務がある為、現...続きを読む(全81文字)
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かなり昔の話なので現在はどの様になっているのかはよく分かりませんが、基本給は非常に低く抑えられており、その他手当てと残業代の部分で月収はやっとそれなりの...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
閉鎖された戸田工場に勤務していました。残業時間は季節によってかなり変動していました。冬はそれほど...続きを読む(全186文字)
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現在は閉鎖されたと思いますが、戸田にあった工場に勤務しました。
製造工程に携わる仕事であった為、基本的に単調な作業が多く、やりがいを感じることは少なか...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
制度はかなり整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
事務は女性ばかりで支店によってバチバチな空気なところがあると聞いたことがある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性であれば、産休•育休は希望すれば必ず取得できる。私が知る限りはみなさん育休後元のポジョンで復帰されている。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
ワインの会社なので女性のお酌文化が皆無である。むしろ男性がやらなきゃいけない。ある意味レディーファーストが徹底されている。
【気になること・...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
まだ女性に対しては優しい会社
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の考えが昭和なので、若い女性などはあまり続かないと思います。
空気...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
何一つ無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
子持ち様なら働きがいがあるのでは??
妊婦へのフォローは得意なようだが、その妊婦をフォ...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事が多い為、女性には難しいかもしれないです。しかし、そういった方達には内勤業務に異動をされている印象があります。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
事務などであれば、女性でもキャリアアップは目指せると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休についてはほぼないに等しい。
...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
直属の上司次第ではきちんと配慮されます
【気になること・改善したほうがいい点】
上長が酔っぱらった時に女子社員に抱き着いていたのを見た時はき...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性の多い職場なので女性には向いてるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
だからと言って優しい人が多いとかではなく少し厳しい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
男女関係なく仕事ができるかできないかで判断してる印象
【気になること・改善したほうがいい点】
まず営業部社員に日本人女性がほぼいない。特定技...続きを読む(全98文字)
| 会社名 | 物産フードマテリアル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ブッサンフードマテリアル |
| 設立日 | 1965年6月 |
| 資本金 | 3億1000万円 |
| 従業員数 | 115人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山田俊介 |
| 本社所在地 | 〒103-0002 東京都中央区日本橋馬喰町2丁目7番8号 |
| 電話番号 | 03-5652-6725 |
| URL | https://www.tkj.co.jp/ |
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