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未来の一歩を創りだす

揚羽の新卒採用・就職・企業情報

株式会社揚羽の社員・元社員による総合評価は3.7点です(口コミ回答数85件)。ESや本選考体験記は3件あります。基本情報のほか、株式会社揚羽の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

揚羽は こんな会社です

  • 会社について
  • 当社の強み・当社の課題
  • 向いている人・向いていない人
  • 株式会社揚羽の会社について写真1
  • 株式会社揚羽の会社について写真2

バズるより、気持ちを束ねる一言を紡ぐ。

億単位のプロモーションより、

鋭い一手で企業の核心を突く。

新規事業の数よりも、

成果の数と影響力を追い求める。

企業の存在意義やそこで働く人々のやり甲斐、

人生といったお金に代え難い

未来を照らす存在になる。

これが揚羽の信念だ。

働く人々、あらゆる企業に影響し、

社会全体を活気に満ちた世界に変えていく。

そんなデカイコトを揚羽でやってのけよう。

・当社の強み

業界変化を起こす環境にいるワクワク感!

私たち揚羽は「カンヌに入選する作品を作る!」というよりも、「クリエイティブで課題を解決する!」ことを重視する会社です。心掛けているのは、業界、業界での立ち位置、歴史、差別化ポイント、ターゲットなど、十分に理解した上での制作。

また、揚羽は業界を変革することをミッションとして、新しい経営スタイルで運営しています。
「制作会社でありながら、クライアントにも直接営業をする」ということ。
長時間労働、低賃金、コミュニケーションロスなど、
クリエイティブ業界には下請け構造から生まれる課題があります。

だから私たちは挑戦します。
制作会社でありながら直接プロジェクトを請け負うことに。
仕事が選べて、利益も大きい。クライアントとのコミュニケーションも取りやすく、伝言ゲームになりません。
ニーズを捉えた自由度の高いクリエイティブで、私たちは未来のクリエイティブ業界も変えていきます。

揚羽といえば人!

中途入社の社員から「こんなに雰囲気の良い会社は見たことがない。」とよく言われます。
お客様から「揚羽さんの社員は一生懸命で気持ちよいね!」と言われます。
クリエイティブはチームワークが重要です。
社員がお互いを尊敬し、信頼関係を構築しているかは、必ず成果物として現れてきます。
お客様とも、WIN-WINの関係を築くことができる社員が揚羽にはいます。

クライアントが抱える全ての課題を解決する豊富なファシリティ!

「目の前で困っている人の手助けがしたい」
「そのために、もっともっと強くなりたい」

私たちは『人とビジネスを描く』という強みを武器に、採用映像という領域からスタート。事業領域を多角的に拡大してきました。

WEB×映像×グラフィックなどの様々なクリエイティブの提案はもちろん、ブランディングの上流企画から、取材・撮影から制作までワンストップで対応可能なため、
お客様の課題がブレることのないアウトプットを実現できます。

・当社の課題

企業ブランディングの戦略策定~BtoBマーケまで

今後の揚羽が大きく成長していくために、既存事業の成長と新規事業の創出は間違いなく必要です。
上流の企業ブランディングの戦略策定からクリエイティブ開発、浸透まで、幅広く支援していきます。
加えてBtoBマーケも包括的に支援していくことを目指しています。

だからこそ、揚羽のメンバー全員に積極的な提案と行動が求められています。年齢も経験も関係ありません。
積極的に若手に仕事を任せる風土があります。

大型プロジェクトの中心的なメンバーとして活躍する1年目のメンバー。
入社後連続で営業目標を達成し、3年目でマネージャーとなり、チームを率いるメンバー。

自らデカイコトを成し遂げるんだ!という意気込みで、
揚羽を引っ張ってくれるメンバーにjoinいただきたいと考えています。

・向いている人

【こんな方にオススメです】
・人の心を動かすことを仕事にしたい!
・課題解決を仕事にしたい!
・人とは違う角度で事業を生みだしたい!
・広告業界に興味がある!
・ブランディングを仕事にしたい

・向いていない人

【こんな方にはオススメしません】
・毎日10時-19時でキッカリ帰りたい。
・クリエイティブに1mmも興味がない。
・1つのことを専門的にずっとやっていきたい。

揚羽の 就職難易度・マッチ度

マッチ度の見かた
ここでわかること
  • 選考難易度
  • 重視する項目
  • あなたとのマッチ度

就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社揚羽の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社揚羽の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

揚羽の インターン情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • インターン体験記

株式会社揚羽

ブランディング体感
参加
Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
A. 採用コンサルに興味があり、採用関連の業界を見ていました。揚羽は一気通貫で自分たちの手でオーダーメイドに採用ブランディングに関わることが非常に興味を持ちました。選考なしで仙台で開催とあり、参加しやすかったのも参加の決め手でした。
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公開日:2019年9月26日

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株式会社揚羽

総合職
参加
Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
A. 資格のための実習があり、サマーインターンに参加できず焦っていました。そういった状況で、複数企業でインターン合同選考会が行われており、そこで選考を通過したため参加しました。インターン参加数を少しでも増やしたいという思いでした。
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2018年9月14日

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株式会社揚羽

総合職
参加
Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
A. 広告代理店は近年の就活生の間では大人気の職種ということで、なぜ人気なのか実際に体験してみて確かめたいと思ったから。またワンデイインターンシップということで、選考も楽だったし、気軽に参加できたため。人事の方もいい人だったため
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2018年1月31日

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揚羽の みんなの就活速報

揚羽の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
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5.0
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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2.3
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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4.8
ワークライフ
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3.4
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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退職理由
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

揚羽の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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3.2
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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3.2
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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揚羽の 社員の口コミ・評判

株式会社揚羽の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年7月17日
回答者:

【良い点】
営業には職種の手当がつくので手取りは悪くないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
決算賞与なので、お小遣い程度しかもらえないこともし...
続きを読む(全111文字)

株式会社揚羽の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年7月17日
回答者:

【良い点】
携わる仕事の幅が広いため、自分でやりたいと思ったことが叶えやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりたいことを叶えやすい...
続きを読む(全148文字)

株式会社揚羽の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年7月17日
回答者:

【良い点】
社員同士の仲が良く、プライベートでの付き合いも多いです。
それが理由でこの会社に残っている人も少なくないと思います。
マネジメントも個々のやり...
続きを読む(全106文字)

株式会社揚羽の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年7月17日
回答者:

【良い点】
新卒2年目までは住宅補助が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生といえる福利厚生はほぼないので、制度を確認した上で就職先の...
続きを読む(全90文字)

株式会社揚羽の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年7月17日
回答者:

【良い点】
スキルアップについては申し分ないです。
若手から対峙する顧客も大手が多く、打席に立つ機会が非常に多いです。
ただ研修制度は脆弱に感じる場面が多...
続きを読む(全107文字)

株式会社揚羽の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年7月16日
回答者:

【良い点】
近年はキャリアへのオファーが高くなっている傾向がある。
在籍社員に対しても成果を出せば成果に比例した昇給がある。
半期毎の査定なため、コンスタ...
続きを読む(全133文字)

株式会社揚羽の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年7月16日
回答者:

【良い点】
男女による差は全くない。
成果を出せば評価されるし、出せなくとも入社年次が若いうちはコンピテンシー評価で救済される。
社内で重要なポジションを...
続きを読む(全106文字)

株式会社揚羽の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年7月16日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代が45時間含まれているため、残業のベースが多い。
労働集約型であり、クライアントワークであるためプロジェ...
続きを読む(全158文字)

株式会社揚羽の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年4月13日
回答者:

【良い点】
顧客に寄り添う仕事。常に顧客を主語にとらえて営業できるところが最もお勧めしたいところである。1年目から大きな会社をクライアントとして持たせても...
続きを読む(全389文字)

株式会社揚羽の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年4月13日
回答者:

【良い点】
理念・ビジョンへの共感。未来の一歩を作り出すという考え方が自分とあっていた。
入社してから強く思うのは意地悪な人が全くいないこと。自分のノウハ...
続きを読む(全269文字)

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

揚羽の 学生の口コミ・評判

株式会社揚羽の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2025年08月17日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

株式会社揚羽の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年08月17日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

企業のブランディングを行っており,例えば新卒ブランディングなども行...続きを読む(全72文字)

株式会社揚羽の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年08月17日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

株式会社揚羽の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年08月17日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

揚羽の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

揚羽の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

揚羽の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社揚羽
フリガナ アゲハ
事業内容 ブランディング支援全般

支援領域:コーポレートブランディング
     パーパスブランディング
     サステナブルブランディング
     採用ブランディング
     インナーブランディング
     アウターブランディング 
     製品・サービスブランディング 等

ブランディングにおけるコンサルテーション、クリエイティブ、ソリューションまで一気通貫できるパートナーとしてご支援をしてまいります
設立日 2001年8月
資本金 1000万円
従業員数 108人
※2017年4月1日現在
売上高 11億円
※2016年09月現在
決算月 9月
代表者 湊剛宏
本社所在地 〒104-0032 東京都中央区八丁堀2丁目12番7号
事業所 ■本社
〒104-0032 東京都中央区八丁堀2丁目12-7 ユニデンビル3F
男女比 男性 58% : 女性 42%
※ 2022年4月時点
平均年齢 32.0歳
平均給与 517万円
電話番号 03-6280-3336
お問い合わせ先 <採用に関するお問い合わせ先>
●TEL:03-6280-3336
●E-MAIL:r2@ageha.tv
URL https://www.ageha.tv/
自社採用ページURL https://ageha-recruit.tv/
NOKIZAL ID: 1570628

揚羽の 業績データの推移

株式会社揚羽の2025年9月期
売上高
15億4700万円
営業利益
- 7300万円
21年9月期 22年9月期 23年9月期 24年9月期 25年9月期
連結・単体
単体 単体 単体 単体 単体
資産合計
(円)
9億2478万 9億7237万 14億6200万 12億9200万 13億1000万
純資産
(円)
2億3504万 3億1457万 9億2700万 9億5500万 9億100万
売上高
(円)
11億6790万 13億9855万 17億3600万 15億6000万 15億4700万
営業利益
(円)
4476万 1億1316万 1億1300万 100万 - 7300万
経常利益
(円)
4972万 1億1017万 1億1200万 4200万 - 7600万
当期純利益
(円)
3150万 7954万 7400万 2700万 - 6300万
利益余剰金
(円)
2億2504万 3億400万
----
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売上伸び率
(%)
1.81 19.75 24.13 - 10.14 - 0.83
営業利益率
(%)
3.83 8.09 6.51 0.06 - 4.72
経常利益率
(%)
4.26 7.88 6.45 2.69 - 4.91

※参照元:NOKIZAL

揚羽の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。