この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
福利厚生はしっかりとしている。しかしながら、営業職は基本残業代は付かない。他の部署はついていたようである。自分自身で仕事をコントロールし、うまく回せばそこ...続きを読む(全156文字)
株式会社カンコー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カンコーの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社カンコーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
福利厚生はしっかりとしている。しかしながら、営業職は基本残業代は付かない。他の部署はついていたようである。自分自身で仕事をコントロールし、うまく回せばそこ...続きを読む(全156文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2019年2月17日【良い点】
車は人の行動に不可欠な物なのでこれからも無くならないと思います。直営メーカーですので会社としての安定度は高いと思います。軽自動車ユーザーも年々...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年4月14日在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年1月24日在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年11月14日【良い点】
社員同士は仲が良くほかのコロナ前は年に1,2回組合の集まりがあり社員同士の交流があり他の営業所のスタッフとの仲良くなりやすい環境でした。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
社員への教育制度はないと言っていいほど整っていません。
基本的には仕事を振られてわからないことを自分で聞きに行くしか仕事を覚えられる機会があり...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
内装工事の現場管理と営業をしていましたが、大型百貨店の有名ブランドを手掛けることがあるため達成感を感じることができると思います。
自分が携わっ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
私は内装工事の営業と現場管理を担当する部署に配属されていますが、上司は残業をなるべくしないようにと言いますが、建築業界は基本残業が必要な現場が...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
とても良い会社です。
福利厚生もしっかりしていて、休みもたっぷりしっかりとることができます。
ボーナスは下の下程度ですが、やりがいがあり体力と...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
良くも悪くも実力主義。お客様を最優先…というか、数字さえ上がれば何をやっていても可!ただし、選挙の時は『仕事なんかしてんなや』と、怒られる。横...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
体質の古さ
トップダウン体制
昭和にタイムスリップしたのかとおもいました
選挙活動に休...続きを読む(全177文字)
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賞与は年3回、人にもよりますが1ヶ月程度です。
評価制度はありますが、年功序列の側面もあります。
給与は決して高くはありませんが、会社としては安定して...続きを読む(全168文字)
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新入社員教育制度は皆無です。
入社後2日目で新規飛び込み営業をやるようにと放任。
社用車のみ渡され完全に独学でした。
報告・連絡・相談を上司・先輩社...続きを読む(全226文字)
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家庭の事情があり、続けていく事が困難になり、退職しました。しかし最後まで気をつかってもらい、温かい職場環境だったと思います。離職率も低くと思います。長年勤...続きを読む(全154文字)
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ギャップは特にない。営業職がどんな感じなのかを面接時に包み隠さず説明してくれたおかげだと思う。人間関係も総じて良好であった。もちろん忙しい時期になると多少...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
福利厚生は特に目立つもの、メリットのあるものはなし、オフィスグリコがあるが自腹なので特にメリットはなし。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
大手企業ほどの福利厚生は整っていないが、働きやすい環境であると思うし、福利厚生をどんどん良くしていこうという姿勢があるため安心感がある。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
至って普通。むしろ最低限といったところ。
家賃補助もあるが、そんなに貰えない。
また、家賃補助をもらうと交通費手当...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
通勤定期、社会保険、企業年金はありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の福利厚生に何があるかもわからない状態です。
周知がさ...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブはあるが雀の涙程度。
もっと社員に還元するような仕組みや制度にすれば優秀な人材の流出は防げると思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生がそろっている。前職はかなりやばい環境だったので自分は満足している。これから増えていく可能性もあるので、現時点で不満はない。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な福利厚生内容だが、住宅補助などは無い。特段活用している制度もない。資格取得支援には注力しており、資格取得が...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
休みは比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は充実してるとはいえない。
健康診断も定められていなかった。
もう少...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
可もなく不可もなく、一般的な福利厚生だと思われます。基本、デスクワークが中心ですので席を外れる際に怒られるみたいなことはないです。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
大きい会社ではないが、福利厚生は充実していたと思う。割引で利用できる施設やイベントがあったり、スポーツのチケットが入手できたりした。続きを読む(全72文字)
会社名 | 株式会社カンコー |
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フリガナ | カンコー |
設立日 | 1960年7月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 129人 |
代表者 | 藤田修治 |
本社所在地 | 〒940-2108 新潟県長岡市千秋2丁目2788番地1 |
電話番号 | 0258-27-3727 |
URL | https://www.web-kanko.co.jp/ |
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